ｉＡＬＩＮＫの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
全く業務知識のない上司が実績だけ上げろと部下に伝える風潮に納得がいかない。意見を述べたとしても改善のために動いてく...続きを読む(全87文字)

【良い点】
休日に連絡が来る事や、休日出勤を強いられる事は基本的にないので休みの日や退勤後は比較的にプライベートな時間を確保する事ができる。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
産休や育休の制度や、生理休暇などがあるので女性にとっては働きやすい環境だと思う。職場も女性が多いので体調面で理解してもらえる事が多く助かる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
毎日実績が展開されて自店舗の状況が細かく把握できる
【気になること・改善したほうがいい点】
店外イベントに力を入れるあまり、店舗スタッフの人員...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので、残業がとにかく多い。
接客業なのである程度は仕方ない部分はあるが、月末の締め作業などでも残業が発...続きを読む(全281文字)

【良い点】
業務で必要な資格取得の際も社員同士で対策を練ってくれたり個別指導があった。
社内だけでなく、外部研修なども定期的にあったので、教育面はしっかり...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応がとにかく多く、精神的にしんどいと感じることがあり退職を決めた。普段の接客はやりがいを感じていたが、接...続きを読む(全99文字)

【良い点】
無理に引き止めたりせずに、自分の決断を受け入れてくれた。応援してくれた。続きを読む(全42文字)

【良い点】
同僚との会話
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯ショップなのでクレームや嫌な客が多い続きを読む(全53文字)

【良い点】
平日休みだと病院などに行きやすい。
2年目から最大5連休が取れるリフレッシュ休暇制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日休み...続きを読む(全107文字)

【良い点】
昇給は年に1回、賞与は６月と１２月、あとは年度末の３月(業績による)の３回あります。年度末に関しては業績によると書かせていただきましたが、毎回...続きを読む(全110文字)

【良い点】
アルバイトとしての採用でしたが、昇給の機会なども定期的にあり、しっかり働き、昇給試験(社訓を覚えたり、扱っているものの知識を覚えたり)を突破す...続きを読む(全152文字)

【良い点】
また、社員の努力と成果をしっかり評価し、適切に報酬や昇進などのフィードバックを行います。頑張った分だけきちんと評価され、キャリアの成長や報酬の...続きを読む(全403文字)

【良い点】
完全実力主義なので、年功序列が一切ありません。デジタル査定なので、いわゆる結果が全ての評価になりますが、明確で分かりやすいので、モチベーション...続きを読む(全167文字)

【良い点】
新卒にしては給料が高いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒にしては高いが、そこからほとんど上がらないので、年をとって周りの年収...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げ、数字しか見られていない。また、異動する基準も不透明。我儘を言ったもん勝ちのイメージがある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ある時間帯にシフトに入れば時給アップするという制度があるのはありがたかったです。また、アルバイトの目から見ただけではありますが、実力がある方だ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
ネイリストにしては給料が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩が1時間取れない時のが多い。スピード重視で次々お客様が来店されるので...続きを読む(全99文字)

【良い点】
同世代の中では年収はいい方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても給料は上がらない。むしろ下がるケースもある。若い世代なら...続きを読む(全120文字)

【良い点】
面談が何度かあり、直接伝えたいことが言える。また、職場そのものが若い方が多いので、年齢ではなく、頑張りや実力を評価してもらいやすい
残業代も分...続きを読む(全173文字)