ｉＡＬＩＮＫのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
憧れのスタッフがいたので入社した。
一緒に働くことができて指導もいただいたので満足だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が多かった続きを読む(全79文字)

【良い点】
平日休みな分テーマパークなどは空いている。
土日休みも取ることはできるが評価が下がる
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はあまり休ま...続きを読む(全98文字)

【良い点】
退職検討する際相談に乗ってくれるいい上司がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
達成感を以前では得ていたが登録業務のみになったときに...続きを読む(全101文字)

【良い点】
住宅補助や転勤手当がでる。
地域手当がでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や転勤補助は出るが年を重ねていくと補助がなくなっ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
頑張った分インセンティブとして返ってくるので実績の積み上げ好きな人にはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与評価に土日出勤率...続きを読む(全131文字)

【良い点】
提案して獲得したお客様から感謝を受けることがやりがい
【気になること・改善したほうがいい点】
一部店舗は自分で提案することがほぼなく基本引き継ぎのみ続きを読む(全80文字)

【良い点】
店舗によって給与や賞与が変わるので、忙しい店に配属されたらノルマは大変だが、別の店舗より給与は良い。商材を獲得ごとに僅かに報奨金が出るので、提...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍もありオンラインで手続きする人が格段に増えたので、携帯ショップに来る方は自分では調べたりしない人やお年寄り...続きを読む(全101文字)

【良い点】
お客様や大元の会社という共通の敵がいるためスタッフの仲は基本良い。携帯ショップには理解できない癖のある方ばかり来るが、もし相性が悪ければ別のス...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランの時短のパートスタッフを大量に辞めさせたあと現場が回らなくなり、結果として未経験の派遣社員を雇ったりしたた...続きを読む(全111文字)

【良い点】
入社当初は研修期間があり、教育制度はしっかりしている。実習生のシールみたいなものをつけられるが試験に合格すれば外れて一般社員と同じ扱いになります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
なし
教育なんてほぼ無い
初日に半日話して あとは行ってこい 行って慣れろという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど何も分...続きを読む(全147文字)

【良い点】
携帯販売であることから、携帯に詳しくなることはできる。しかし、これといってそれ以上のスキルが付くかは不明。お年寄りに携帯とたくさんの付属品をつ...続きを読む(全128文字)

【良い点】
新しいサービスや商品が展開される際には、事前の勉強会が実施されるので、自身が全く把握していないということはありませんでした。不明な点も担当部署...続きを読む(全266文字)

【良い点】
担当品目の発注管理や売り場展開など積極的に動ける人はスキルが身につく
目標達成しても褒められて終わり。評価制度が曖昧
自主性と積極性があれば、...続きを読む(全239文字)

【良い点】
店長クラスまでは実力を考慮してキャリアアップにつなげてくれました。早ければ半年で店長をやっている人もいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)

【良い点】
OJTがしっかりされており配属になった店舗で先輩が一人つき、一通りの業務が出来るまでしっかりサポートしてくれる。人によって多少やり方は異なるが...続きを読む(全207文字)

【良い点】
新人研修やOJT研修があり、未経験からでも安心してスタートできた。
最初は不安でしたが、オンラインでの研修や、本社でのロールプレイングを通じて...続きを読む(全199文字)

【良い点】
基本的なマナーは身につけることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ等は完全に個人の勉強に依存します。
会...続きを読む(全161文字)

【良い点】
先輩はすごく良い方で、話し方の工夫や名刺の渡し方、スーツの着方など、社会人としての常識まで教えてくださりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)