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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約を取れた数に応じてインセンティブがあり、商品券で支給がありました。
契約数の成果については評価してもらえる環境。
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株式会社テレスター
社員・元社員による株式会社テレスターの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テレスターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約を取れた数に応じてインセンティブがあり、商品券で支給がありました。
契約数の成果については評価してもらえる環境。
【気になること・改善し...続きを読む(全263文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月目標を決めてあり、月末に達成しても次の日には一からやり直し。
達成できないと、なかなか辛い。
バイトの子のが...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ほぼ営業なので、個人の販売成績はある程度給与に反映される。スタッフ間の雰囲気は良く言えばアットホームな感じで仕事はやりやすいと思う。
【気に...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
一人一人の裁量が大きい。どのようなお客様が来店されても基本自分のみで接客。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのようなお客様が来店さ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
成績優秀者にはご褒美海外旅行があって、無料で海外に行けた。
auの試験があり、合格すると手当が貰える。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
希望休がある
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないからと希望しても連休はとらせてくれない。旅行に行きたくても休みをくれないの...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がどうなっているのかがよくわからなかった。キャリアが長い人が店長、チーフを任されるが、実質的に上の人間に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
携帯電話キャリアごとの講習会が定期的にあり、接客スキルの向上が見込めます。
新サービスなどが出来た時も講習会があり、しっかりと理解することが...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
仕事のやる気があれば色々な業務を任せてもらえる
接客が中心になるがクレームがあったりわからないことがあっても先輩、上司やKDDIのサポートが...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
自社内の評価の他、auでの資格制度での評価制度がありそちらの評価も加味される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ女性の職場で、常...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社内での資格取得、スキルアップ研修などに積極的。やる気があれば先輩にサポートして貰える。
販売成績、成約数に応じた賞与があるのでモチベーショ...続きを読む(全229文字)
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社員のほとんどは女性でしたが若年層が多く既婚者はあまりいませんでした。上層部に既婚女性はおらず入社後に出産育児をする人はおりません。中途採用者の中には子...続きを読む(全163文字)
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携帯電話キャリアショップでの勤務でした。日々進化していく携帯電話業界ですので覚えることもたくさんあり毎日常に勉強する必要があります。お客さまには癖のある...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
自由度が高く、休みやすいところはとてもいい点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自由度が高いがゆえに、日によって人が多い時少ない...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
退職はすぐに認められた。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日、夕方にその日の成果(売れてるかどうか)の電話がかかってくる。
売れて...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
運が良ければ良い上司に出会え、色々なフォローを受けられます。
また、営業に自信のある方はやりがいのある仕事だと思います。
出勤が出来なくなっ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
インセンティブ制度が存在していた
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度が存在していたがボーナス転用に変わってしまい
年...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
店員同士の仲が良くおそらく普通の方であれば楽しく働けるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はコロナ禍で中途採用だったの...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっとこの会社で働いてきた方が多い部署で男性の方が多かったのでパワハラ、セクハラがあった本人は気づいていないと思...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
1年間で2回5連休が取れる。
福利厚生はしっかりしていて、社割で家電製品を買えることは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
苦になってしまうな仕事は特になかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に同じ仕事内容の繰り返しになるので、裁量のある仕事はなかった。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが見込めなかった。
店舗に獲得が強いスタッフがいるとそのスタッフに美味しい案件が集中する。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
実績を出していればある程度責任のあるポジションまでは比較的早く上がることが可能。数字面については評価基準が周知されているので評価に繋がる為に...続きを読む(全200文字)
| 会社名 | 株式会社テレスター |
|---|---|
| フリガナ | テレスター |
| 設立日 | 1992年1月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 45人 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 大津信之 |
| 本社所在地 | 〒004-0863 北海道札幌市清田区北野三条5丁目17番12号 |
| 電話番号 | 011-370-5885 |
| URL | http://www.telestar.co.jp/ |
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