大洋の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラはやめた方が良いです。コンプライアンスを勉強された方が良い会社です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
英語が使えた点
【気になること・改善したほうがいい点】
はじめに、給与が安い、パワハラ気質、戦前社屋は大丈夫か？は伝えるべきです。続きを読む(全71文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で業務内、業務外で学ぶしかありません。続きを読む(全50文字)

【良い点】
定時にあがれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
最寄りから15分程度徒歩が必要です。真夏、真冬に注意して下さい。続きを読む(全67文字)

【良い点】
英語の書類、英会話に魅力を感じれるか。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい以前に、まずはパワハラ、激安給与、は改善必要です。人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
激安給与、パワハラ体質、昭和社屋では、まず優れた人材は確保出来ません。ここの改善が必要です。続きを読む(全75文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレが昭和時代の和式です。令和風の様式に、社屋もフルリニューアルにした方が良い。試用期間に、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日が月一出社。激安給与のため、完全週休2日にした方が、良いです。続きを読む(全63文字)

【良い点】
あまりこの仕事をしていて、今後の人生に役立つ能力が身についたと感じたものはない。あえて言えばお客さんの要望と会社の要求との調整力くらいでしょ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の裁量で年収や賞与が全て決まる。そのため、幾ら実績を上げようと入社して二年を越...続きを読む(全206文字)

【良い点】
上司とのコミュニケーションが取りにくいと感じる理由はいくつかある。まず、上司が常に忙しそうにしていると話しかけるタイミングが分からず、必要な...続きを読む(全302文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系すぎる。声を出さないと終わらない研修、約束事を暗唱させられて一人一人発表するとか昭和すぎるところが沢山ある。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率はかなり高いと感じる。独特な文化に馴染めない人も多く、それが理由となり退職する人が最も多いと感じる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
部署によっては自分で仕事を組み立てられる為、有給休暇が取りやすい。
競合他社より給料が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が...続きを読む(全154文字)

【良い点】
安定した収入と店長職だったので、それを失うのはもったいないと思い、最後の最後まで辞めるか悩んだ。また、上司や同僚などとの関係性は良好だったの...続きを読む(全639文字)

【良い点】
ボーナスが良いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からのパワハラが当たり前となっており、誰に言っても改善されることがなく人間...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ベネフィットやインセンティブ等の福利厚生がある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進が遅い
かと思ったら新卒の営業社員はすぐに昇進す...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性は有休なども取りやすいですし、残業もありません。
営業になると事務作業や見積作成のために残業を行なっても残業代は出ません。
カウンターや...続きを読む(全218文字)

【良い点】
在籍期間が短かったので、もっと長く在籍していればいい点も沢山あったのかとは思うが、自分の場合よかったなと思うところは全く無い。
【気になるこ...続きを読む(全306文字)

【良い点】
営業所によるが一緒に働いている周りの社員は優しい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によるが月の目標が高すぎるため...続きを読む(全160文字)