この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らが向上心を持ち率先して行動を起こす事に対して評価されやすい。上司との距離が近いため信頼関係が持てれば意見は言いやすく、待遇などの希望はある...続きを読む(全204文字)
株式会社プロジェクトファイブ 報酬UP
株式会社プロジェクトファイブの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自らが向上心を持ち率先して行動を起こす事に対して評価されやすい。上司との距離が近いため信頼関係が持てれば意見は言いやすく、待遇などの希望はある...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
小売ではだいたい平均的な収入はもらえるので良いと思います。ボーナスなども年に2回評価によって受け取ることができます。
【気になること・改善した...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅制度は良い。配属店舗の近くで、きれいな社宅が用意されている。少ない負担だけで入居できるのは魅力的だと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
毎月のチェックシートの他、四半期に一度、顧客満足・売上利益確保・部下育成・自己啓発の4点での目標達成率が評価されます。目標は、一人ずつの現在の...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
とても働きやすい環境にある会社だと思います。もちろん配属先によるとは思いますが、私のいた所は人もよく上司も仕事と遊びのメリハリのきいた人でした...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ある程度の実力がつけば運営に関してはほぼ任せてもらえる。アットホームな雰囲気な店舗が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・事業部毎...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
教育や書類作成のマニュアルは分厚くしっかりで、力はいれているんだろうなという印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
書類作成に関し...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私がいた事業部では残業はいっさいありませんでした。残業をした所で残業代はほぼ出ませんが、、。残業代は店長によりきりだと思います。事業部や店長に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
上司や先輩から1から100まで丁寧にOJTしてもらえ、質問もしやすい。また、社内の教育や業務についてが明確にマニュアル化されているため、答えが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新人研修によるOJTは他社が見習って欲しいくらい、しっかりしていると思う。何100ページあるマニュアルが存在して、マニュアル通りしっかりOJT...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後や入社前の説明で有給取得についての説明があるが、実際の取得のためには申請を2カ月前から提出しかつ、人員とい...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
名前ばかりのプレミアム説明会と言うのをうけた際に会社のアットホームな感じや明るさに惹かれていたはずだが、いざ入社...続きを読む(全250文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常に慢性的な人員不足に悩まされており、社員や本部管理職は常にふたんをしいられる状態になっている。
また、上を目...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
月に1回チェックシートでできる項目、できない項目などを確認するシステムは、自分のことを理解できるためよかった。しかし上司次第で、振り返りをしっ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準がとてつもなく低い。
ボーナスは一月分なく、お小遣い程度しか与えられない。
また、店長...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社及び店舗でのサービス残業が当たり前であるという風土が出来上がっている。
また、就職から年が過ぎ店舗責任者と...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社内がアットホームで、居心地が良い。上司も良い人ばかりで、離職者も、かなり少ないと思います。〔事業部によると思いますが〕
また、新スタッフにも...続きを読む(全187文字)
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事業部にもよりますが、休み希望は基本的に通りません。残業、休日出勤あたりまえの職場もあります。
そしてサービス業ということで土日祝は当然休めず、家庭を持っ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
アパレル企業の中では一般的な給与水準であると思う。予算がしっかり取れていれば、賞与も1ヶ月分くらいはでた。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
完全実力主義であることが、この企業の軸ではあります。事業部によって評価が違い、実力主義の評価の焦点は違いますが、結果を重要視する傾向が強いで...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
アルバイトとして働いていました。
女性の店長もおり、男女関係なく実力次第で昇進することができると思います。
アパレルということもあり、ス...続きを読む(全155文字)
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会社の用意した社宅に住む人は自己負担が2万円以下ほどで住めるようなのでそこはなかなかありがたいと思う。しかし希望して一人暮らしをしても実家から通える範囲で...続きを読む(全351文字)
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育休・産休は制度としては一応あるが、勤続年数が長く結果も出していないと取得は難しい。
過去に取った人は一桁ほどしかいないようだった。会社も「会社を休んで...続きを読む(全281文字)
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基本的に各店舗の営業時間のみの勤務となり、仕事に使う時間は安定しているので生活のバランスは安定しているといえます。しかしながら、販売職はシフト制で土日に休...続きを読む(全193文字)
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アルバイトで販売スタッフとして勤務していました。アパレル中心のFC事業を行う会社です。販売はどこでも同じだとは思いますが、業務的には体育会系なので体力がな...続きを読む(全183文字)
会社名 | 株式会社プロジェクトファイブ |
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フリガナ | プロジェクトファイブ |
設立日 | 1990年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 344人 |
代表者 | 太田貞利 |
本社所在地 | 〒444-0863 愛知県岡崎市東明大寺町15番地7 |
URL | http://www.projectfive.co.jp |
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