この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客とかなり親しい関係を築くことができるので、コミュニケーションを取ることが好きな方には向いていると思います。
また、取り扱いブランドが好きな...続きを読む(全191文字)
株式会社プロジェクトファイブ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社プロジェクトファイブの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社プロジェクトファイブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客とかなり親しい関係を築くことができるので、コミュニケーションを取ることが好きな方には向いていると思います。
また、取り扱いブランドが好きな...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様に自分が提案したコーディネートを喜んでもらえたり、ありがとうと直接言っていただけることが嬉しいです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
多くの業務を行うことが好きな人は向いていると思います。日々の業務管理やレジ、品出しなど1日に多くの業務を行いながら、お客様対応を行うため、大変...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
お客様の顔が直接見える仕事でした。
良くも悪くも自分自身の対応によりお客様の満足度が決まります。
良い対応ができて、お客様からありがとうとおっ...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
アパレル商品を販売していました。そのため、商品のご案内やコーディネート提案が通り、商品をお買い上げいただけたときは、とても達成感があります。ご...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
販売スタッフで自分の顧客が増えていったり店舗の売上が上がればやりがいにつながっていくと思います。アパレルが好きであれば仕事も楽しく新作の入荷な...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
来店人数がそこまで多いわけではないため、ゆったりとお客さんと会話しながら接客ができます。自分の顧客様!っていう存在を作ることが出来るため、その...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
これといって特に思いつきません。
アパレルにしては人の教育には力を入れているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がと...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
自らが向上心を持ち率先して行動を起こす事に対して評価されやすい。上司との距離が近いため信頼関係が持てれば意見は言いやすく、待遇などの希望はある...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ある程度の実力がつけば運営に関してはほぼ任せてもらえる。アットホームな雰囲気な店舗が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・事業部毎...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
月に1回チェックシートでできる項目、できない項目などを確認するシステムは、自分のことを理解できるためよかった。しかし上司次第で、振り返りをしっ...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社及び店舗でのサービス残業が当たり前であるという風土が出来上がっている。
また、就職から年が過ぎ店舗責任者と...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
社内がアットホームで、居心地が良い。上司も良い人ばかりで、離職者も、かなり少ないと思います。〔事業部によると思いますが〕
また、新スタッフにも...続きを読む(全187文字)
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アルバイトで販売スタッフとして勤務していました。アパレル中心のFC事業を行う会社です。販売はどこでも同じだとは思いますが、業務的には体育会系なので体力がな...続きを読む(全183文字)
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平均年齢が20代後半と若い社員が多く、上司へ相談事がしやすい風通しのいい会社です。やる気があれば1年で店長代理を任されます。若いうちからリーダーシップを発...続きを読む(全185文字)
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新卒・スタッフ教育OJTに力を入れている会社です。カリキュラムがきちんと組まれており、それに基づいて月別に実行計画を立て、毎月フィードバックも行っています...続きを読む(全174文字)
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・事業部にもよりますが、基本的に店長は、話しやすく親しみやすい方が多く、スタッフとも一緒に仕事をしていても面白いと感じました。また、売場を変えただけ、売り...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
産休育休の取得実績はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性に寄り添っていると感じることはなく、妊婦の方でもギリギリまで働いて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
エリアを徐々に拡大しているため、事業部としての成長性は感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存店舗で慢性的な人員不足の問題が発...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
最低限の休日は用意されています。
シフト作成者次第ですが、お休みの希望も1〜2日程度であれば出せると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
長く働けそうになかったから。
上に上がれば上がるほど、プレッシャーもすごいし、休日出勤も少しだけある。店長は休みの日でも電話や連絡がくるときい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
住宅補助は大変助かりました。自己負担は月2万で済みます。
その分転勤はあります。早い人で半年未満、2年~3年ずっと同じ店舗にいる人もいます。
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【良い点】
平社員であれば、休日出勤ということはなかったです。
体調不良などの場合は、シフト調整をお願いされる可能性もある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ブランドもまだまだ発展途上なので、一緒に成長していきたい意欲がある人なら、若手でも任せていただけますし、やりがいはあります。
【気になること・...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
休日出勤は、社員であればないです。店長クラスになると、たまに休日出勤はありました。希望休も出すことは可能ですが、繁忙期と土日はほぼ出せません
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【良い点】
新入社員は月一回の研修があるので、安心して店舗に立つことができます。接客研修や、部下育成、予算の組み立て方など、一通り研修します。2年目からは...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
平日休みなので混雑しているところは少なく、比較的色々なところに足を伸ばすことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の休みが多...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
顧客様一人一人にイベントのお知らせを渡す際、手書きでコメントを書いたりして距離感の近い接客をできるところがよかった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
元々服に関する職業につきたかったため実際働けて楽しかった。
他店舗への応援は確かに多かったがそこへ行かなければ会えなかった人もいたため全てデメ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
新しい商品をいち早く見れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤か夜勤かによってやる仕事が全然違うので、入る前によく考えたほうが良い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
能力主義なので、できる人は評価される傾向があります。
真面目よりはやる気がある人の方が優遇されていた気がします。
私がいた当時は特にパワハラな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
お客様からのお褒めなどいただけた時、目標売り上げやセット率などが良い日はやりがいを感じられる。また、顧客様ができれば楽しく、やりがいにつながる...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
評価制度がしっかりしているためとてもやりがい感を持って働くことができます。
私は育成業務を担っていたので、たくさんの人と働くことができる環境は...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
顧客との関係性が近くやりがいを感じられる。積極性を持って仕事に取り組めば、スキルアップを望める環境であった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
日々たくさんのお客様と関わることで、自分の顧客様が出来たりすると励みになりますし、モチベーションにもなります。また、売り場作りを任されると毎週...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
チャレンジはしやすい雰囲気。
ファッション業界のことが色々と知れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランドを大事にした方が良いと思う。続きを読む(全79文字)
ユザワヤ芸術学院に携われば、生徒さんにレクチャーしたり、材料を販売して作成して貰えることでやりがいを感じる続きを読む(全53文字)
会社名 | 株式会社プロジェクトファイブ |
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フリガナ | プロジェクトファイブ |
設立日 | 1990年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 344人 |
代表者 | 太田貞利 |
本社所在地 | 〒444-0863 愛知県岡崎市東明大寺町15番地7 |
URL | http://www.projectfive.co.jp |
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