この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他にやりたい仕事があった為に退職。
辞めると伝えた後も温かく接して下さった。
今でも先輩と交流がある。
入社させて頂いた事を誇りに思う。
【気...続きを読む(全182文字)
三崎商事株式会社 報酬UP
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【良い点】
他にやりたい仕事があった為に退職。
辞めると伝えた後も温かく接して下さった。
今でも先輩と交流がある。
入社させて頂いた事を誇りに思う。
【気...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人間関係が良い。
大阪の商人が世界と戦っている印象。
体育会系の人が多い。
プライベートでも皆んなで旅行や遊びに行ってコミュニケーションを取り...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
自分の経験や、夢を達成させるには良いと思いました。新入社員に対して、とてもみてくださる雰囲気でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
素晴らしい上司と同僚に出会い、最高の日々を過ごしました。また全国に知り合いが出来て、お互いを訪ねてみるのも楽しかったです。流行最先端の一流ブラ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
働きやすい職場
周りのスタッフがやさしい。
覚える仕事量が多くない。
残業が全くない。
ゆったりした職場。
年齢層が高いスタッフが多い。
長く...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
営業事務は部署にもよるがあまり残業は多くない。定時ジャストで帰る人もいた。
営業であってもそこまでハードではない為、趣味やプライベートは充実さ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
決算期以外は、残業も少なく自分のペースで仕事を進めていける。自分自身で勉強したいことがあれば自由に勉強を進めていける雰囲気があるが上司により考...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いつのまにか年俸制に変わり、毎年年俸が提示されるが、変動があるため年俸提示額通りに貰えることはない。月予算を達成す...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
好きなブランドでやりがいを持って働くことができる為、配属されたブランドに満足できたらとても楽しく働くことができると思います。
お店の店長や一緒...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
社販は天引きだが率がよく、会社の取り扱う高額アイテムを購入できる。
有休などは店舗、店長によるが比較的取りやすく、本社から何か言われることもな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
個人売上が多少とれていなくても敏感に下がったりする事がない。店の売上は店長の評価となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人売上がと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ブランドや小売部門担当、卸部門担当により違いはありますが、担当エリアにおけるブランド展開方法はある程度個人に任されます。卸部門担当は、専門店か...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
商品が素晴らしかったので、お客様へのおすすめはし易い。
金額は高いがそれだけ突出したブランドを扱っている。
スタッフみんながそのブランド、商品...続きを読む(全395文字)
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【良い点】
どこの販売もある話だとは思うが、人が足りていないので経験さえあれば能力の高さはそこまで関係なく派遣でも店長になれる。
経験を積んでいて気に入ら...続きを読む(全227文字)
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販売員は正社員が少なくほとんど派遣やマネキン社員である。その為正社員じゃなくても店長になったりする場合もある。
正社員は長期休暇が取りにくい。常にどこかし...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
雇用形態に関係なく店長になれる人もいたし、販売だけでなくディスプレイ替えなど様々な業務を任せてもらえる。
【気になること・改善した方が...続きを読む(全156文字)
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本社勤務であれば、社員同士は同年代同士であれば非常に仲の良い職場です。中途採用社員が多いこともあり、比較的人間関係がフラットな印象があります。また、ファミ...続きを読む(全173文字)
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営業職の2割程度が女性です。
レディース衣料品がメインなので、女性の意見は通りやすい環境です。
男女関係なく能力があれば海外出張・バイヤー業務も女性が...続きを読む(全233文字)
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基本的にはやる気のある社員にはどんどん仕事が回ってきます。
年齢関係なく能力があれば、プロジェクトの中心になれます。
売上・仕入計画等がしっかりしてい...続きを読む(全229文字)
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就業時間は9:30~18:00が定時です。
ほぼ毎日20:00近くまでは仕事があります。
百貨店が20:00まで営業しているので在庫問い合わせ等の電話...続きを読む(全369文字)
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予算が取れれば評価はしてもらえる。
店長だったので、評価シートなどでボーナス時はスタッフの査定を行っていた。年間予算を取れていなくても、ボーナスは出ない...続きを読む(全166文字)
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以前は大きなブランドを持っていたため、非常に売り上げもよかったそうですが、現在はぱっとするブランドがなく、混迷している感じがしました。過去の栄光にとらわれ...続きを読む(全168文字)
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スキルアップの支援などは何もありません。任された店舗の売り上げを上げても、評価にはつながりにくいです。自ら英語などを習得し、上司にアピールして、運が良けれ...続きを読む(全161文字)
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何もかもを現場に丸投げします。担当営業も店にあまり顔を出しません。
その分、自由度がかなりあるので、店側からイベントの企画などは話しをあげやすいです。
...続きを読む(全177文字)
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福利厚生は社販として、会社が取り扱っている商品を約半額で購入出来る。しかし、定価が高額なため、割引されてもお得感は感じることができない。
また、社内育成...続きを読む(全151文字)
会社名 | 三崎商事株式会社 |
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フリガナ | ミサキショウジ |
設立日 | 1963年5月 |
資本金 | 9600万円 |
従業員数 | 250人 |
代表者 | 三崎勝弘 |
本社所在地 | 〒562-0035 大阪府箕面市船場東2丁目1番13号 |
電話番号 | 072-729-1171 |
URL | https://www2.misaki.co.jp/ |
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