この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
古い体質の印刷会社。社員の労働環境はかなり酷く、終電で帰ることが当たり前のようになっている。
同族企業のため、社長のワンマン経営になっている。社員を大切...続きを読む(全163文字)
カワセコンピュータサプライ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カワセコンピュータサプライ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にカワセコンピュータサプライ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
古い体質の印刷会社。社員の労働環境はかなり酷く、終電で帰ることが当たり前のようになっている。
同族企業のため、社長のワンマン経営になっている。社員を大切...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の事務職はだいたい定時くらいで帰れますので、育児中の女性も働きやすいかもしれません。ただ、女性がキャリアを積むには困難かもしれません。
職場は、男性...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
男性中心の社風なので、女性が上位職を目指すのはかなりしんどいと思います。
一般職ならば、楽しく働ける職場だとは思います。
特に女性の労働環境を向上させ...続きを読む(全171文字)
【良い点】
時短勤務の方も数名いました。産休育休も取れており復帰する方も多かったのでその点は安心できると思います。
女性も管理職についていたので男尊女卑等...続きを読む(全111文字)
退職した一番大きな理由としては、やはり給料面が一番大きかったです。
年一回の昇給では、ほとんど給料は上がりません。またボーナスに関しましても、
募集で...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2023年11月22日【良い点】
スタッフ同士の仲はとても良くみんな和気あいあいとしていた。会社が立地がいいところにあったので通勤は便利だった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がきちんとつかない、肩書きだけの管理職が多かった。今は知りませんが。
新入への教育は聞いて...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
部署によるが有給はちゃんと消化できる。しかし、体調不良等で欠勤の連絡をするとあからさまに上司の機嫌が悪くなることも多い。発熱していると伝えても...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
基本的に土日休みで休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がみなし分のみでまともに支給されない。
にも拘らず、営業社員の長時間...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
印刷業はさまざまな業界に薄く広く入り込める為、新規で仕事を取ってこようとした場合に自分の興味のある業界を集中的にターゲットにすることができると...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
同僚、先輩、上司など職場の人間関係はいい方だったのではないかなと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩した時に、這ってでも...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社後に営業部に配属されましたが、とにかく残業(もちろんサービス残業です)が多く、タイ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
有給さえ取らずに、言われたことさえしていれば、直属の上司は、下から文句を言われたくないために全員の評価を良くします。
【気になること・改善した...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
仕事の内容は自分に合っているものだと思いました。
自分の仕事が終われば定時で帰ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
自分の上司はしっかりと評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価で昇給や賞与が決まります。
基本的に毎年給料は下がり続け...続きを読む(全197文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
受付や電話を担当しながらですが、自分の仕事に黙々と取り組むことができます。パソコン作業が好きな人は向いていると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
営業職にも積極的に女性を登用しようとする姿勢が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には副会長以外の女性がいない点。まだま...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
男女問わず能力があれば昇進できると感じた。育休や産休、時短勤務や有給取得には積極的な方だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからといって、何かを阻害されている感じはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で管理職はほぼいないため、改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
上司や同僚は優しい方が多く、体調面や生活面など気にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が競馬の出走表などを納品するので朝...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
事務や営業補佐、経理などは女性が長く働いている印象でした。産休や育休を取得している人や、その後職場復帰している人、時短勤務にしている人、お子さ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
私は男性であるが、周りの女性社員を見ると産休や育休は取りやすい印象がある。また、産休、育休明けも周りからの仕事のサポートも厚い印象がある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
性別で何か差別を受けることはない。分け隔てなく接してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の育休からの復帰の事例がないと聞い...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性部長は、少ないですが、話しやすくて良い方が多くて助かります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の障がい者が少ないから、雇用を増...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育休・産休・時短を取得されて職場復帰されてる人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性に比べて昇給は厳しいように思います。パー...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の就業体制はよっぽど体力があって忍耐強くなければ身体を壊すでしょう。並外れた精神力で長時間労働していた女性が一...続きを読む(全108文字)
会社名 | カワセコンピュータサプライ株式会社 |
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フリガナ | カワセコンピュータサプライ |
設立日 | 1955年5月 |
資本金 | 12億2665万円 |
従業員数 | 99人 |
売上高 | 30億1040万円 ※2018年3月末実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 川瀬 康平 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都大阪市中央区今橋2丁目4番10号大広今橋ビル8F |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 435万円 ※全社員平均 |
電話番号 | 03-3541-2281 |
FAX | 03-5550-5295 |
URL | https://www.kc-s.co.jp/ |