東洋紙業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
現場は知識不足や経験不足だと相手にしてくれません。印刷会社には割と多い事ですが柄の悪い生産管理やオペレーターもいました。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、仕事量が膨大で自分で決めなければ永久に仕事が終わらない環境だった。周りも他人を助ける余裕のある人はいなかっ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ボーナスもそれなりですがちゃんと出たし、同業他社では多い方だと思います。
課長職になると残業代がつかないため、昇進試験を受けない人がいた。続きを読む(全75文字)

【良い点】
部署にもよるが、助け合えるような考えを持った社員の方々なので、困っている時には助け合えるような環境である。部下に対しても困っている事はないかと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
年配の方がかなりの割合を占めているが、若い社員に対して優しいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いので、そこが懸念点続きを読む(全76文字)

【良い点】
業界的には古株の会社なので、大きい会社から中小まで幅広いお客様がいる。続きを読む(全41文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多い割に給料少ないと思う。
ボーナスに関してもほぼないと思った方がいい。
さらに、評価に関してもごますりを...続きを読む(全100文字)

【良い点】
基本的な福利厚生はある。続きを読む(全18文字)

【良い点】
OJTでは先輩に付き添ってもらえながらやるので安心できる。続きを読む(全35文字)

【良い点】
フレックスが認められているため、残業が多くなりそうな時などは時間をずらして出社ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いた...続きを読む(全93文字)

【良い点】
産休育休は希望すれば必ず取れる。女性でも管理職になりやすく、実力のある人が推薦されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は上の人...続きを読む(全120文字)

【良い点】
パート枠の採用は積極的におこなっているようで、勤務の時間帯や曜日の希望も通りやすい。子どもの学校行事などでのお休みもわりと取りやすかった。
【...続きを読む(全150文字)

【良い点】
産休、育休はかなりとりやすく、多くの従業員が利用している。
また時短勤務など融通もきくので復帰はしやすい続きを読む(全58文字)

【良い点】
ハラスメントに対してとても厳しい。教育制度もあり、もし発覚した場合は処罰の対象となるため、しかるべき処置と調査が入ります。とくにセクハラには本...続きを読む(全217文字)

【良い点】
女性だからというのはあまり感じないが、やはり現場仕事の面が強いのであまり多くはなかった。女性の管理職もいた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
営業として入社し、産休育休を経ても、デスクなどの事務ポジシャンで戻ってこれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は、独身で...続きを読む(全84文字)

【良い点】
性別による差別は感じたことはない。化粧品を扱う営業部隊には女性が配属されやすく、逆にたばこ用紙などを扱う営業部隊には男性が配属される傾向にある...続きを読む(全117文字)

【良い点】
重い製品こそあれど女性でも問題なく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が入る工程がどうしてもかたまりが出来るのでお...続きを読む(全84文字)