この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
さまざまな人と関わることができるので、その人に合った対応が求めれる。それを日々こなしていくことで、お客様との関係ができていき、それがやりがいに...続きを読む(全166文字)
株式会社イデアプラス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
さまざまな人と関わることができるので、その人に合った対応が求めれる。それを日々こなしていくことで、お客様との関係ができていき、それがやりがいに...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
当時は社外の講習を受けれる制度がありました。今はどうかわかりませんが、その講習で他の会社の方との交流があり、考え方や、話の流れなど自分なりに勉...続きを読む(全283文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話ですが労働時間の管理は本部ではなく店長自身で行っており、長時間労働になろうが上司であるマネージャーはほぼス...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
給与面は良い方かと思う。
店舗によってはアルバイトのスキルがあり非常に助かる部分もあります。
店舗によっては時間帯にしっかりされている方もおら...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の働きやすさはあまり無いとは思います。
本社での事務や内勤でしたら働く事は可能だとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
マネージャーや管理職になるとある程度給料が貰える。
決断権があり様々な店舗の社員をまとめる力がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
専門的な仕事になるので自分の経験になります。
売上も自分のライフワークバランスも自分の力による。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
結果を出してそれをしっかりとアピールできれば出世自体は出来るように思うが上司に気に入られることが絶対条件なので人の情が一番動いているなぁという...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、距離感がしっかりとあるので
店で出会う事の方が少なかった、今もそうなのかはわからないが現場は放置され気味で会議はたくさんあ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内制度ではビジネスプラン制度があり、自分が考えたプランをプレゼン出来る制度がある。プランが完璧じゃなくても本部の人が色々フォローしてくれるた...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
いくつもの業態を展開しており、ある一つの業態がものすごく好調でした。しかしそこで満足することなくもう一つの収益柱を作ることに力を注いでおり、行...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
当時の話ですが売り上げを上げる為に本部任せの販促ではなく、店長自らチラシを入れたいエリアを選んだり、媒体を選ぶ事ができ、その反応率をみてPDC...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
自身の頑張り次第で評価されます。
頑張ればすぐに店長にもなれます。
飲食なだけあり、すぐにそこそこなお金がもらえます。
新卒で働けば周りよりは...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員への優しさが本当に足りない。
休みも少ない上に、大した福利厚生もない。
これから新しく制定された有給5日間はし...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
店舗を任せられるのは良い。自身のやる気によって売り上げに反映される為やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少なく、自...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
管理するスキルは必然とつく。
年齢が若くても一つの店舗を任せてもらえるので、転職しても通用するであろう管理スキルは養われる。
将来独立したい人...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
一店舗に社員一人が基本なので、
全ての権限を社員に委ねてもらえる。
アルバイトの数が多ければ休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一般社員からでも、手取りで24万はもらえる。
評価制度は上司と部長との面談(一対一)で雑談も交えながら柔らかい状況で行われるので、悩みや将来の...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
多岐にわたる研修があり要望すれば行っていただける社風はあります。なので自分の興味のあること学びたいことは積極的にアピールすれば叶います。
スキ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
宅配すし銀のさらの業態が会社を支えているが、関西での出店は頭打ちである。
他の業態の開発に力を入れているが、ここ数年出店、撤退の繰り返しである...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
教育制度に関しては、外部の研修やスマホでのe-ラーニングなど研修には力をいれようとしている。
また営業部でも部長による研修やマネージャーによる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
たくさんのアルバイトを採用、教育していく中で出会いが多くそれが一番の財産である。アルバイトたちと共に繁忙期を乗り越えたり、目標達成に向けて行動...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
スキルとしては、店舗運営に必要な知識が身に付き、今後自分でお店を持つにあたってはロジカルな思考が見着くと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
割りと望めば色んな事に挑戦させてくれる社風にあり、意見なども通りやすく楽しく感じるときはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
店長にはPLシートを作成する事が義務であった為に店舗経営のノウハウが身に付きやすかったです。
思考としてロジカルに考える力は身に着いたと思いま...続きを読む(全274文字)
会社名 | 株式会社イデアプラス |
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フリガナ | イデアプラス |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 102人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 加田充良 |
本社所在地 | 〒541-0054 大阪府大阪市中央区南本町2丁目3番8号 |
電話番号 | 06-6267-3312 |
URL | http://www.ideaplus-inc.co.jp/index.html |
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