この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り上げを上げると給与はアップしますが、
昇給はほぼないです。
ボーナスも年に2回と記載は、ありますが、
ほぼほぼないようなものでした。続きを読む(全74文字)
株式会社ミス・パリ・ジェイピーエヌの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミス・パリ・ジェイピーエヌの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミス・パリ・ジェイピーエヌで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り上げを上げると給与はアップしますが、
昇給はほぼないです。
ボーナスも年に2回と記載は、ありますが、
ほぼほぼないようなものでした。続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上=評価=給与。基本給は恐らく長年勤めても変わらず、昇格すると役職手当がつきインセンティブがつく。相当上り詰めな...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
売り上げや新規獲得など成果を上げるとその分評価はされやすいと思います。ボーナスにももちろん影響がありました。
どうしても、評価という面では営業...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
成果を出せば出す分、昇格へ繋がります。全ては売り上げ成績だと思われます。もちろんスタッフ同士の信頼関係も大切なので、上長から好かれる事も大切で...続きを読む(全238文字)
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教育制度はしっかりしており、エステ業界で働くなら一流のサービスと技術を身に着けることができるでしょう。店長、マネージャークラスにならなければ、給与はあまり...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性しかいないので管理職も女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性しかいないので、出産後時短勤務になる人数が多くなるほど、店が回ら...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない。初回ボーナスは商品で支払われる。客が使用する化粧品を購入してもらいそれを保管する制度だが、掃除などで...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ず平日しか休みが取れないので友人や家族と会えない。いわゆる9時17時ではないので、夕...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社のため、
女性には働きやすい環境だったと思います。
育休や産休、産後復帰もされている方は
沢山いらっしゃい、ました。
【気...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
希望休を月に3日出せますが、
土日は出せないです。
予約の状況などで、直前に休みが変わったり
出勤時間が変わったり...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
、
【気になること・改善したほうがいい点】
退職をしたくても、退職待ちの方が多いため
すぐに辞めることは出来ないです。
とにかく人手が足りない...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
、
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は30000円(月に)は支払われますが、
住宅補助などはなかったです。
少ないお給料だったの...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種が分けられての採用でしたが、
人手不足からから、自分の業務以外の事も
しなくてはいけませんでした。
エステは...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上をあげることができるスタッフが出世していくため、中身が伴ってないまま役職をもったりサロンを任されている人が多い...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
辞めさせないために他サロンか本社への異動を打診される。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安い。賞与が低い。
賞与に関しては売上に...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
役職が上がってくればそれに応じて年収もあがるが、入りたての頃は低い水準かと思う。全社的にも給与改定の動きはあるので社員還元の意思はあると感じる...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、シフト制ですが休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務のため、ストレスが溜まりやすい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ボーナスやインセンティブがあるのはいいところ。同業者で貰っている人は少ない印象なので、ありがたい。決して一般企業に比べると多くは無いですが。
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
サービス、セールス、コーディネーターは評価制度がきちんとあるようでちゃんと給料が上がるようです。
場所によっては曖昧で、目に見える成績を残して...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が全くの意味不明。店舗の売りあげや達成度ではなく、いかに営業所の部長に気に入られるかが大事。気に入られても...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
お子様に関わる仕事、内容はとてもいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあまり上がりません。20代の頃は良かったですが30代...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
地方で当時の年齢にしてはかなり稼げていたと思います。年収に関して不満を感じたことは一度もないです。女性しかいないため、社員全員同じ土俵で切磋琢...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
よくも悪くもなく普通
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給料は安く、インセンティブ制が強い。
基本的にできる人でも、注意や叱るは...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次ごとに昇給がわりとできるので、その点については良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行会社が薄給であることは覚悟はし...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は、自身の売上に基づき算定され、さらに定期的にランキングで発表されているため、何を頑張るべきかが明確。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社ミス・パリ・ジェイピーエヌ |
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フリガナ | ミスパリジェイピーエヌ |
従業員数 | 67人 |
本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目2番18号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。