クレヨンの評判・口コミ一覧（全224件） 8ページ目

給与は大きく売り上げを上げればボーナスが大きかったような気がします。
ただ、明確な評価基準制度は明記されておらず、わからない状態でした。
売上は正直、...続きを読む(全217文字)

売れた時
個人売上なので、売れた時はうれしい。
自分目当てで来てくださるお客様が増えるとうれしかった記憶があります。
セール時期はセール商品は売上に...続きを読む(全262文字)

本部勤務の為、土日祝日など休みは多く、プライベートは充実していました。会社自体は『休みはしっかり取りなさい』と云った感じでした。
しかし、稀に休日出勤が...続きを読む(全155文字)

社会人としてのマナーを一から教えてくれます。(挨拶、電話対応など)
新入社員一人に先輩社員一人が付き、マンツーマンで教えて頂けます。その為、先輩社員に疑...続きを読む(全181文字)

個人売上実績によってボーナスが大きく変化する。
売れないスタッフはほとんどないに等しいが、売れるスタッフは、きちんと評価してもらえた。
顧客ができてい...続きを読む(全196文字)

労働環境と会社の戦略に不安を感じたため。
いつも人手不足で休みも取りにくく、店長クラスは休日出勤め多々あった。
現場の声がなかなか反映されず、売上は常...続きを読む(全167文字)

教育でもありスキルアップの部分では、特に『接客』にはチカラを入れていると思います。
もともとは、雑誌など掲載して商品アピールをする会社ではなかったので、...続きを読む(全178文字)

社長も息子さんに変わり、テイストにも変化が見られてきていると思います。昔に比べて、店舗数は減ってはいますが、こだわりのある商品構成を考えているのでないでし...続きを読む(全158文字)

ブランドコンセプトがしっかりあり歴史のあるブランド。
しかし流行に左右されていて、会長のその時のブームに左右される。
私がいた時はミニスカートブームで...続きを読む(全158文字)

その当時の店長のパワハラの日々に耐えかねて退職しました。
その当時一年未満の離職率が50パーセント以上だった。
人として扱われず、毎月の残業時間が50...続きを読む(全271文字)

仕事のやりがいは、とにかく売り上げを上げることだと思います。
自分の顧客をどれだけ作るかをそれぞれが工夫したり、話し合ったりして、色々な意味でコミュニケ...続きを読む(全159文字)

入社前はコンセプトがしっかり確立されていて、ロイスクレヨンオリジナルの世界観が気に入って入社致しました。
しかし、いざ入社してみると流行を追ったデザイン...続きを読む(全287文字)

好成績を残すと海外研修に行かせてくれたりと実績によって、待遇に差がある。
労働時間は店舗や店長により異なる。忙しい時期などはいつも残業になるが、上司次第...続きを読む(全173文字)

個人予算もあり、かなり予算に対して厳しいです。
達成したときの喜びはとても大きいですが、その分大変です。
社員の服装にもかなり厳しいですし、商品の単価...続きを読む(全154文字)

売上重視な店舗は休みにくい。都内のお店はほとんど。。。拘束時間が長いセール時期に入ったら、もうたいへん・・・鬼のような拘束時間で、早番ではいっても、売上と...続きを読む(全157文字)

入社を決めるのに魅力を感じた点は、店舗見学へ行った際のスタッフの方々の対応です。みなさんおしゃれなだけでなく笑顔がとても素敵で、またスタッフ同士がとても仲...続きを読む(全210文字)

セール期は毎日終電。サービス残業当たり前(タイムカードを途中で切らされる)。店長が休日出勤をするので、休日休みにくい。上からのプレッシャーが重すぎてみんな...続きを読む(全165文字)

ノルマが大変です。やはり、売らなければ居辛いし、女性ばかり。顧客の取り合いですね。もはや。元々の給料が低い、かつ、価格帯が高いこともあり、社割が効いてもキ...続きを読む(全178文字)

入社してから体調を壊してしまい、退職にいたりました。
あとは、個人のノルマに対する対応に対しても厳しかったので。
社割りも店長から許可を貰えないと買わ...続きを読む(全166文字)

働きやすさは店舗や店長によって違うかもしれません。
忙しい店舗だと定時ではまず帰れませんし、残業もとても多いです。
忙しくない店舗だと定時で帰りやすい...続きを読む(全189文字)

研修に関しては新卒者に対しては入社前研修が設けれており、中途採用者に対しても同様の研修があります。そのほかのスキルアップに関しては、店舗での役職ごとの研修...続きを読む(全158文字)

もともと、独特の世界観のあるブランドで、同じような方針をとっているライバル企業は無いですが、デザインやテイストは安価で販売しているブランドでも展開されてき...続きを読む(全196文字)

店長になると、本社の上司へ提出するレポートを書きつつ、日々のお店の予算達成やその他もろもろの仕事を行っていかなかえればならないので、かなり大変になります。...続きを読む(全111文字)

福利厚生に関しては、他のアパレルの会社と比べると比較的整っている方だと思います。
規定がありますが、在宅補助もありあます。食事の補助はありません。
育...続きを読む(全166文字)

入社理由はもともと展開していたブランドが好きで、志望しました。入社後のギャップは、上品なブランドイメージとは裏腹に、体育会系の社風で個人実績に対してとても...続きを読む(全175文字)