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四国進学会株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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四国進学会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、四国進学会株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に四国進学会株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

四国進学会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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四国進学会の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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四国進学会の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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四国進学会株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

明らかに衰退する一方の会社。
講師として勤務するのも総務として勤務するのも精神的に辛いと思う。
自身はグループ傘下の別団体で働いていたが、年2回グル...続きを読む(全169文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    四国進学会の 他のカテゴリの口コミ

    四国進学会株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 塾講師・家庭教師 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価に関しては、公平かつ公正にしてくれます。社員ごとに評価の対象を振り分け、良い点、悪い点をフィードバックしていただけます。社歴に関係なく能...続きを読む(全186文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年10月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 17年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    成績が上がると評価が上がりやりがいはある程度ありました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員同士の個人的な関わりがドロドロしていま...続きを読む(全185文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく、任せてもらえるので、生徒の成績が良くなるか悪くなるかは自分次第なところがあります。生徒は、かわいいですし、なんとかしてやりたいとい...続きを読む(全217文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本、研修は、ほとんどないです。実際に現場に入って学んでいくというスタンスです。そこが他の会社と違うところで、まどろっこしい研修が、自分は、...続きを読む(全221文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本、授業を任せてもらえます。教材は、一応あるのですが、どういう進め方をするかなどは、自分で考えていかないといけません。自分次第で結果が変わ...続きを読む(全216文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 塾講師・家庭教師 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく休みが少ないです。13連勤で休み1日、また13連勤ということもあります。新人は研修があるので、午前中は本...続きを読む(全181文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年1月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 その他のサービス関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    やはり、売り上げをあげてなんぼの世界です。この会社だけではありませんが、熱意のあるスタッフばかりですから、そこをうまく回しながら、売り上げを...続きを読む(全206文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 教師 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は良い。社長が理解のある人。休みが選べる。目標を見失わずに働くことができる。頑張りたい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あ...続きを読む(全178文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年10月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 正社員

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    【良い点】
    会社のスタッフは理解を示してくれました。社長も協力的で、円満にすべてのことが運びました。退社後も細くではありますが、お付き合いさせていただい...続きを読む(全189文字)

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    四国進学会株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年10月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 塾講師・家庭教師 正社員

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    【良い点】
    仕事は主に昼からなので、朝はゆっくりできます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    システムが毎年のように変更されており、去年まではこう...続きを読む(全218文字)

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    サービス(教育・塾)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    新教育総合研究会株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 スクールマネージャー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前後で特にギャップというものはなかったですが会社はどんどん大きくなっていた環境でしたのでお世話になりました。続きを読む(全62文字)

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    株式会社LITALICOの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    面接で会う人がよかった。顧客に対して思いを持ってはたらくことができる環境だと思えた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    聞いてた勤務時...続きを読む(全93文字)

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    株式会社さなる九州の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 塾講師・家庭教師 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社の美辞麗句だけではやっていけない世界。
    大きい校舎以外は1校舎あたり2人の社員回すことが多く、体調不良であっ...続きを読む(全89文字)

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    新教育総合研究会株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    低価格・高品質な教育をより多くの生徒に提供できると思ったため。
    地域本部に出社をするため、社員同士でサポートができると思ったため。
    【気にな...続きを読む(全343文字)

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    株式会社京進の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 塾講師・家庭教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    生徒時代の恩返しがしたかったから。給与は一般的なアルバイトよりも高いし、勤務時間もそこまで長くないから。
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    株式会社SHIFTの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    本人の頑張り次第で未経験でも責任あるポジションに抜擢される。新卒採用から数年で部門の責任者まで上り詰めた人もいた。
    【気になること・改善した...続きを読む(全217文字)

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    株式会社LITALICOの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他の保育関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    当時、教員免許取得のために大学で勉強していたため、教育に携わる仕事がしたいと思い始めた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初の研修...続きを読む(全149文字)

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    株式会社早稲田アカデミーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 教師 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    やりがいを求めて入社したのと義務感
    人生を左右しているという生徒の成績がやりがいに直結する仕事。やりがいを求めてるなら圧倒的に早稲アカ
    【気...続きを読む(全127文字)

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    株式会社ABC Cooking Studioの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    調理だけでなく営業の要素も強く、契約や追加の提案など数字を意識する場面が多いです。思っていたより営業寄りなので、...続きを読む(全99文字)

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    株式会社大阪教育研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 塾講師・家庭教師 役員クラス 正社員

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    【良い点】
    講師の方々が活き活きと働いているように感じたこと。入社の決め手となったのは採用担当者や授業見学講師の人柄。続きを読む(全59文字)

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    四国進学会の 会社情報

    基本データ
    会社名 四国進学会株式会社
    フリガナ シコクシンガクカイ
    設立日 1988年4月
    資本金 1000万円
    従業員数 100人
    代表者 森晃
    本社所在地 〒771-1202 徳島県板野郡藍住町奥野字猪熊118番地1
    URL https://www.shikoshin.com/
    NOKIZAL ID: 1242069

    四国進学会の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。