アロック・サンワのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のパワハラで退職
怒鳴り声が聞こえたり、女性社員が何処かで泣く様子もよく目にしていた。
残業も多く、ある時間に...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低く、残業をしても給料の中にみなし残業代が3万円含まれているため、基本的に残業代は出ない
賞与も社員...続きを読む(全133文字)

【良い点】
海外旅行か温泉旅行が毎年一度ある。
旅行好きには良いと思う。
社内コンテストを行って、表彰されたものはプレゼントがあるので働く意欲が沸く。
【...続きを読む(全196文字)

【良い点】
独自の工務店支援を行なっていたり、能力の高い社員がいるためお客さんから頼られている方だと思う。扱う商材が多いので色んな戦略を立てれる。
【気に...続きを読む(全205文字)

【良い点】
業績が良いと決算賞与がある。
手当で給料があがるので、役職をあげようという意識が持てるのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全219文字)

【良い点】
住宅に携われる為、家に関してのノウハウが身に付く。様々な住宅に関わる事ができ、工法だったり性能だったり、普段の生活では考えることの出来ない部分...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員旅行や新入社員歓迎会や納涼会など、社員同士がコミュニケーションを取れる機会が多いと思う。
若い社員も多いので盛り上がる。
無理やり飲まされ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
他社と差別化を図るため独自の取り組みを積極的に行っています。うまくいっているかどうかは分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
働いている人たちは全員ではないですが、いい人は多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人たちはフランクな人が多いですが...続きを読む(全207文字)

【良い点】
良い意味で体育会系のノリである。飲み会などはいつも騒がしい。社員数70人以上いるので普段社内で関わりが無い人もたくさんいるが、そのような人たち...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休２日制の為、祝日のある週は土曜出社がマストだった。
また、突然の出社が起こる場合もある。仕事の内容に関係な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
直行直帰が可能なので、自分の働き方は調整しやすい。しかし、あくまで医療機関への訪問がメイン業務なので、時間帯は医療機関に任せないといけない。
...続きを読む(全203文字)

【良い点】
基本的にはフルフレックス制となるのでワークライフバランスは調整しやすいと思う。職種によるが生活リズムに合わせた働き方が可能。続きを読む(全68文字)

【良い点】
スーパーフレックス制度になり休みの残業などの調整は行いやすいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人が少ないので有給...続きを読む(全154文字)

【良い点】
年休は比較的取得しやすい。土日出勤はほとんど発生しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京支店はほとんど残業しない風土だか営業所に...続きを読む(全108文字)

【良い点】
残業は本当にない。始業も9時からでメリハリはつけられる。仕事の時間は集中して取り組めば結果は出ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ワークライフバランスとは無縁の会社。良い点と言えば女性に優しすぎる。女性ばかりに正社員にしたら会社は今の姿はないだろう。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
休暇は平均的に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な仕事を振られ、休日にもこなさないといけない時がある。
断れる雰囲気がない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすい。
自身と家族の病気や通院の際は有給とは別にシックリーブが取れるので非常に有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)

【良い点】
自分の業務が終わっていれば、帰宅できる。休みも他社の営業職と比べれば取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
付き合いで先輩の職員...続きを読む(全125文字)