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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

KOYOの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員による株式会社KOYOの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社KOYOで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

KOYOの 社員・元社員による会社の評価

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KOYOの 学生による会社の評価

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KOYOの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社KOYOの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業アシスタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分は一身上の都合により退職したので、会社に対する不満などではないです。
けれど、この会社では3年内での昇進は厳しいでしょうね。
職歴にも評価の一環...続きを読む(全165文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    KOYOの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社KOYOの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    この会社んはここが凄くすぐれているとおもいます。
    生活のバランスがたいへん取りやすいです。
    急用があれば電話で休み取れますので、お母さんになっている...続きを読む(全179文字)

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    株式会社KOYOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    労働時間は、事務職は規定時間内で帰れます。
    有給休暇も自分がその取りにくい空気を突破できれば、
    取ろうとしたら取れます。
    食事は昼ごはんの手当がつ...続きを読む(全165文字)

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    株式会社KOYOの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    今この業界は大変だと思います。
    スキルの突破などしにくい感じのために、
    新しい技術を投入しないと業界でのシェアが少なくなっていくだろう。
    海外でも...続きを読む(全155文字)

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    株式会社KOYOの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    給料は普段の会社とあまり変わらないと思います。
    残業代はしっかり支給されますので、残業してもあまりきにしません。
    また、残業は非常に少ないですのでプ...続きを読む(全175文字)

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    株式会社KOYOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 営業アシスタント 正社員

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    女性にも働きやすい環境だと思います。
    昔は女性のキャリアアップが難しいですが、最近は女性が管理職に昇進するケースも増えてきましたので、会社もある意味で...続きを読む(全164文字)

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    株式会社KOYOの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 個人営業 正社員

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    実力次第で性別関係なく昇進できる。
    また、結婚・出産をしても産休休暇も男女ともに取ることが可能であり、そのため結婚後も働くことができる。
    そして、従...続きを読む(全187文字)

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    株式会社KOYOの口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    いい会社だと思います。やりがい仕事があって、社員お互いに尊敬し、面白しい。上司がいつもほめてくれて、モチベーションを高め、うちの会社の成長にもどんどん伸...続きを読む(全155文字)

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    株式会社KOYOの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事をつうじて、自分の細かさ、迅速さかつ正確さのスキルをみにつけました。社外の教育をうけることもでき、ビジネスマネー・キャリアスキルアップの教育がたくさ...続きを読む(全150文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の退職理由の口コミ

    住友林業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅業界の今後の展望は右肩下りではあるが、業界の中でのシェアは上がっており、堅調な推移をしている。またInstagramのフォロワーも業界一...続きを読む(全179文字)

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    株式会社太子電機の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お金関係は全然良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は知らないしさすがに改善されてると思うが、
    自分が入社した時は
    その当時の社長...続きを読む(全281文字)

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    中井エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量と給料が見合ってない。どれだけ仕事を頑張ろうが給料は同じ。できる人に仕事が集中して、いずれは潰れていく。上...続きを読む(全108文字)

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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    3年ほどしか在籍していなかったが、退職金は頂けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自身が所属するチームが解体されたため。
    施工業務...続きを読む(全95文字)

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    エルーグシステム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社初日にて思いましたが、職場では当たり前に怒鳴り声が響きます。あと、社員同士のコミュニケーションなどもなくギス...続きを読む(全423文字)

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    福井建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士は仲がよい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出勤簿改ざんが日常化。残業申請も却下。

    とにかく休みが欲しい。休みは日曜日のみ...続きを読む(全428文字)

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    住友林業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社の人事部が機能していない。理不尽なパワハラは、見て見ぬふり。
    相談したところで、自分達の評価をあげるための仕...続きを読む(全204文字)

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    万代ホーム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務上の仕入の過失を強く言われ、
    上席への判断の促しや状況の聞き取りなく部署長から金銭の要求が...続きを読む(全80文字)

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    鹿島建設株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 施工管理 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員は使えるカード、この考え方が一部の古参社員にあるため、稼ぎにくいこと
    働き方改革の...続きを読む(全108文字)

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    イトーピアホーム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司からのパワハラと会社の風通しが悪い意味で良すぎるところです。
    女子高生かっていうくらい人のプライベートの話が...続きを読む(全148文字)

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    KOYOの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社KOYO
    フリガナ コーヨー
    設立日 1996年12月
    資本金 100万円
    従業員数 1人
    本社所在地 〒458-0834 愛知県名古屋市緑区鳴海町字前之輪227番地の3
    電話番号 052-622-3710
    URL http://www.kk-koyo.co.jp
    NOKIZAL ID: 2135116

    KOYOの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。