宮脇鋼管の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
全国的に認知度は非常に高く、宮脇鋼管と言う名前だけである程度会話が出来る。
加工設備や能力において全国でも屈指である。
また在庫量も豊富で非常...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大卒の新卒入社で基本給22万＋住宅手当（家賃の半分。上限あり。私の場合3万円支給でした）＋諸手当がベースになっていました。

諸手当に関して、...続きを読む(全228文字)

【良い点】
女性にも平等に接してくれます。

縁の下の力持ちという感じで大切にしてくれていましたよ。

強引にご飯に誘われたりとかもしていませんでした。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列のところがある。評価の交渉は前向きに応じてくれる為、上手くアピール出来る方には良い点だと感じる。評価は年に二回。
【気にな...続きを読む(全180文字)

【良い点】
かなりの数の見積り等を裁くので、効率を重視し働く事が身につく。ほぼ既存の顧客を対応していくため慣れてしまえば働きやすい部分もある。顧客の懐に飛...続きを読む(全183文字)

【良い点】
お昼は食堂があるので安くお金がかかりません。
現場勤務でしたが配属されるところによって雰囲気は全然違います。ただ人間関係は良かったです。営業は...続きを読む(全194文字)

【良い点】
事務所には電話が事務所に頻繁にかかってきており、FAXの受信も多い。
電話応対先は海千山千の同業他社や中小企業クラスが多い。
仕事の段取りの優...続きを読む(全212文字)

一言で言えば体育会系。
職場外での交流が半ば強制的にさせられる。
外線電話が事務所に鳴り響き、ひとりあたりの業務の負荷もきつい。
また夜遅くに開かれ...続きを読む(全157文字)

体育会系の会社の風潮が強く、強制参加の社内行事が多い。
上司の要求も無理難題が多く電話の鳴る量が半端でない。
労働時間については早朝出勤、深夜残業を求...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度は機能していない。基本的に先輩営業マンは忙しいため、見て学ぶしかないが、マニュアルがないに等しい。その...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業界の安定性が魅力的で、社会に必要不可欠な商材を扱っている
アットホームな会社
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質的企業であるの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
派遣からの正社員なので扱いが派遣の時よりよくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方が給料がいいかもしれないし派遣の方が気が...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員に任される裁量が少な過ぎる。自分の考えやアイデアを発揮できない。全て会社の指示通りにしかできないので、仕事の...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前は土日の休みを増やしていくというように聞いていたが、土日休み組と水木休み組のシフト制になってしまった。子育...続きを読む(全392文字)

【良い点】
やはり大企業ということで入社をした。大企業であるため、入社当初において個々人の采配はあまりないという印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ギャップは特になく、販売に集中できる環境が整っていました。
丁寧に靴の知識、売り方、レジの操作方法、バックヤードの使い方、館の利用方法など事細...続きを読む(全141文字)

【良い点】
上司との距離感が非常に近くて、上下関係を殆ど感じませんでした。
前職に於いては、パワハラが横行していて、其れが普通だった事もあり、尚更、驚きま...続きを読む(全152文字)

【良い点】
安定した経営基盤、確かな技術力、社風に惹かれて入社した。求人を見ると、どんどん新しいことに取り組んでいる「イイ感じ」の企業に見えるが、実際はま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社前と入社後に感じた大きなギャップは特になく、全体を通して想像通りの業務だったと感じる。説明と実態が異なるということも特になかった。続きを読む(全73文字)