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ドリームアドバンス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ドリームアドバンスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全17件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ドリームアドバンス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にドリームアドバンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ドリームアドバンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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ドリームアドバンスの 学生による会社の評価

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ドリームアドバンスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はたい焼き作りや接客が楽しそうだと思っていましたが、実際に働いてみると仕込みや清掃、接客などやることが多く、忙しさに驚きました。それで...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料はかなりいい
    残業代も見込み残業ではないので働いた分だけもらえる点も個人的にはよく感じます
    忙しい店舗に行く方がもちろん稼げるので、一気...続きを読む(全143文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前と入社後に感じた大きなギャップは特になく、全体を通して想像通りの業務だったと感じる。説明と実態が異なるということも特になかった。続きを読む(全73文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給今は33くらいで書いてあるが
    よく知ってるバイトの子からすると無休で働いてやっとこさのとこなのであまり信じない方が良い
    【気になること...続きを読む(全141文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年3月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時給が高く、月あたりの給料が上がりそうだと思った。また、笑顔でハキハキと接客しておりたのしそうだと感じた。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。楽しそうな雰囲気。アットホームさは入社前と後でギャップはなかった。続きを読む(全44文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アルバイトから社員へ上がりましたが、全く意見が通らないので改善してほしいとかは期待しないで。
    言われたことだけをやりたい方はオススメ。続きを読む(全67文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    として入っても確実に店長候補として育て上げられ、2.3ヶ月後には店長になる。
    もちろん店長なので店舗の売上が低け...続きを読む(全176文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    積極採用を行い、前職や経験など不問で採用してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社が大阪で、幹部もほとんど関西人なので(偏見...続きを読む(全178文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    料理や調理の経験がなくても初めから親切で丁寧に教えてくれる。若い店長も多くてフランクに接してくれるからすごく仕事が楽しい。
    【気になること・...続きを読む(全179文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一丁焼きが職人ぽくて、鯛焼きの味もよくていい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験でも28万円~とか書いてあったのに実際は未経験...続きを読む(全207文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年11月7日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

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    【良い点】
    給料が良いと思い、入社に至りました。
    研修に関しても必要最低限の指導はされているように思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給...続きを読む(全230文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年7月2日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 営業マネージャー・管理職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は、特にありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少し女性の福利厚生がほしいと感じました。女性が気軽に働ける環境...続きを読む(全182文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    最初はアルバイトで、2ヵ月目から正社員雇用になる。
    しかし、配属された場所によっては、ずっとアルバイトとして、こき使われる可能性もある。
    本社に確認...続きを読む(全181文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年9月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社を決めた理由は、面接官の方がフランクで、また、何でもチャレンジできる環境といっていた為。
    実際は、かなりのトップダウン式…というより、トップダウン...続きを読む(全159文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年2月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    いい人ばかりでよかったです。なによりアルバイトの子たちも協力的でしごとがしやすかったです。求人、面接においてギャップはありませんでした。環境もよかったで...続きを読む(全177文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年10月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    新業態の店長・管理職候補として昨年末入社したが、その業態の関東1号店がわずか開店3カ月弱で閉店となってしまい。その業態の今後の展開等についての説明は一切...続きを読む(全167文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ドリームアドバンスの 他のカテゴリの口コミ

    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    シフト制なので休みが欲しい日に休める場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトや社員の休みをカバーする形でシフトを組む...続きを読む(全118文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    住宅補助がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    金額が少ない為、期待しない方が良い。
    ただし、40万と月収が高いのであまり気にはな...続きを読む(全80文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    地域とも密接にコミュニケーションが取れて、常連さんなども多数。暖かな人に囲まれ自然と笑顔で仕事することができる。
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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    初任給40万円からと高待遇である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実動時間が12.5時間と長く、それを込みでの40万なので、なかな...続きを読む(全80文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    比率的には女性のアルバイトの方が少し多いと思われる。男女平等にチャンスを与えられる。昇格するかしないかは自分次第。
    【気になること・改善した...続きを読む(全146文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    新規出店が続いていて、外食ブランドも複数展開しているため成長余地が大きい。実力次第で店長やマネージャー、本部職への昇格チャンスも多く、若手で...続きを読む(全221文字)

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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料は飲食業界ではかなり良い方
    拘束時間自体は長いが、その分しっかり残業代も支払われるのでしっかりしている
    ボーナスは安め
    【気になること・...続きを読む(全133文字)

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      改善したほうがいい点
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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業時間により休み数が決まる
    休みの日は基本しっかり休めるので、その辺りの心配はいらない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    半休2回で...続きを読む(全121文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とにかく給料がいい
    たこ焼き、お好み焼き、焼きそばと基本ベースは簡単に作れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しい店舗だととにかく...続きを読む(全123文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助あり
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店長試験があり、そこに合格すれば店長手当がつき給料がかなり上がる
    福利厚生は一般企業と...続きを読む(全88文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社プロテリアルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時には研究に関わる業務ができるとの説明を受けて配属を希望しましたが、実際の業務は主に製造管...続きを読む(全251文字)

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    東プレ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とてもやってけるとは思えない労働環境。
    うわべだけのうっすい膜で仕事を回してる会社としか思えない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社エス・サイエンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 塾講師・家庭教師 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代、休日手当は出すべき。
    本来午後からの勤務のはずが、午前に本部に全社員呼び出されて会...続きを読む(全119文字)

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    愛知電線株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    電線メーカーという安定性・名古屋勤務という点に惹かれて入社した。入社後は、パソコンにずっと向かってるだけではなく、事務職でも動くことも多かっ...続きを読む(全93文字)

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    平井精密工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良いオフィス。利便性も良い。
    金属加工メーカーの営業職になりますが、加工検討から品質確認、納期管理、不具合対応、新規PR、社内業務など、様々...続きを読む(全513文字)

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    株式会社Y.K.M.の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時に話しがあった営業課勤務が初日から検査課への異動を口頭で伝えられて、条件の変更に対して何の説明もなしに業務...続きを読む(全84文字)

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    JFEスチール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場に配属されることが多いが、24時間操業であるため、土日関係なくトラブルが起きると携帯電話に連絡が来る。
    常に...続きを読む(全123文字)

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    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    周りに聞きやすい。みなほがらかで聞きにくいという雰囲気はないが職場ガチャ。場所によってかなり変わるようで、同期間でも空気感に差があった。
    【...続きを読む(全178文字)

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    UBE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 その他経営企画関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地元である宇部市とのつながりが強いです。山口県、九州出身の方が比較的多いと思いました。中国、九州地方出身のかたはすごく働きやすいと思います。続きを読む(全76文字)

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    株式会社ファインシンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    メンバーや上司の方もとても良い人達で面倒見も良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業がある部署とない部署の差が大きいので...続きを読む(全90文字)

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    ドリームアドバンスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ドリームアドバンス株式会社
    フリガナ ドリームアドバンス
    設立日 2003年5月
    資本金 1000万円
    従業員数 578人
    代表者 利川邦吉
    本社所在地 〒577-0825 大阪府東大阪市大蓮南4丁目23番23号
    電話番号 06-6730-2600
    URL https://www.dreamadvance.jp/
    NOKIZAL ID: 1188363

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