この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育業界は全体的にそうなのではないかと思いますが、講師をしている人たちは男女の差なく仕事をしているし、評価もされていると感じました。女性講師は...続きを読む(全185文字)
株式会社ヒューマン・ブレーン 報酬UP
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【良い点】
教育業界は全体的にそうなのではないかと思いますが、講師をしている人たちは男女の差なく仕事をしているし、評価もされていると感じました。女性講師は...続きを読む(全185文字)
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男女に隔てはないが先生は男性の方が圧倒的に多い。非常勤の先生では女性は男性と同じ人数いるが常勤だとあまりいません。しかし、女性が働きやにくいというわけでは...続きを読む(全155文字)
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いつまで経っても年俸契約社員のまま。しかも理由が明確で社長の意気がかからない校舎にいたから。しかも社長が嫌いな校長の下で働くといつまで経っても年俸契約社員...続きを読む(全198文字)
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一言でブラック企業。正社員募集といいながら最初は年俸契約社員から。「二年目から正社員になれる」と餌をぶら下げておいて二年目も年俸契約社員、三年目も年俸契約...続きを読む(全162文字)
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社員には女性の方もいました。なかなか決まった休みが取れないのと、遅い時間まで勤務がありますので、子育と仕事を両立するのは無理があるかと思います。
しかし、...続きを読む(全197文字)
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給料についてはコマ数で換算されます。
一応授業後の業務についても請求はしますが、実際にもらえる額はかなり低いものとなっています。
入社後の実績で一コマ...続きを読む(全206文字)
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採用時には、契約社員としての契約と聞いていましたが、
実際に働いてみるとバイトとしての契約でした。
契約社員だと聞いていたので、それまでに働いていた会...続きを読む(全196文字)
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ほぼ未経験で契約社員として働きました。面接時では授業の事前準備時間は当然あるとのことで、安心していましたが、実際授業が始まってみると一人ひとり抱える授業が...続きを読む(全166文字)
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契約社員には研修はほとんどなく、授業は進捗も含め全て自分で考えなければなりませんでした。未経験の人間にとってはかなり難しい業務でした。私の通っていた教室は...続きを読む(全214文字)
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集団授業と個別授業の両方に対応する塾でしたので、集団授業でついていけない生徒を教科によって個別授業でフォローしていました。ただ、塾はどこもそうかもしれませ...続きを読む(全158文字)
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生徒の授業が毎週固定されており、うまくやりくりすればきちんと休暇がとれるため満足している。しかし、仕事の量は多いので、きちんと計画を練って仕事をこなさない...続きを読む(全153文字)
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地域密着型の中規模の塾なら、単なる塾の先生としてではなく教室のマネジメントにも関われると思い応募した。実際、入塾してみると予想よりも自分の提案が通り、ある...続きを読む(全150文字)
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塾業界全体に言えることかもしれませんが、1日の拘束時間が非常に長いということが退職理由になりました。保護者対応・入塾説明会・生徒の学力をつけるための補習・...続きを読む(全151文字)
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生徒の成長を間近にみれることがやりがいである。特に志望校に合格させることができたとき、生徒や保護者から感謝されることで、その喜びは非常に大きい。企業は各校...続きを読む(全165文字)
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地域に根付いた塾を運営しているため、確固とした基盤はある。また、昨今の教育需要の増加から、今後も安定しているのではないか。しかし、地域に根付いた運営方針を...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社ヒューマン・ブレーン |
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フリガナ | ヒューマンブレーン |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 1,300人 |
代表者 | 田中隆司 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2-1000号 |
電話番号 | 06-6345-3271 |
URL | https://humanbrain.co.jp/ |
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