上田鍍金の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
色んなことに挑戦させてくれる環境
資格取得や勉強会など積極的に参加出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも「めっき」という業界...続きを読む(全114文字)

【良い点】
副業は申請制で、通れば可能でしょう。
住宅補助もある
KPCという中小企業福利厚生サポートに全員入るので、映画館のチケット等様々な福利厚生が受...続きを読む(全82文字)

【良い点】
私は残業は少なかった(人によって差がすごい)
飲み会なども少ない(参加自由)
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ない
祝日は出勤...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育に熱心だが、その割に人が成長していない
自分から積極的に学ぼうとする姿勢がないと、なかなか機会は与えられない続きを読む(全79文字)

【良い点】
評価制度が、年功序列から変わり、若手社員もちゃんと評価してくれるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は3.6ヶ月分程度...続きを読む(全124文字)

【良い点】
妊娠育児関係は制度がある
管理職の女性はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場は重いものを持ったり大変だと思う、女性にはおすす...続きを読む(全106文字)

【良い点】
意見を言いやすい環境である
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会社という感じ
お茶出し、トイレ掃除、その他諸々全部社員がやって...続きを読む(全94文字)

【良い点】
副業は申請したら出来る。
住宅補助は3年間だけでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は115日。
有給もあまり付与されていない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和な会社なので女性と男性の差というのは未だに残っていると思います。
子供が出来ても続けられるような感じではないと...続きを読む(全100文字)

【良い点】
有給は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいがそもそも有給が少ない。勝手に有給を消費される。
祝日はほぼ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度は機能していない。基本的に先輩営業マンは忙しいため、見て学ぶしかないが、マニュアルがないに等しい。その...続きを読む(全100文字)

【良い点】
業界の安定性が魅力的で、社会に必要不可欠な商材を扱っている
アットホームな会社
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和体質的企業であるの...続きを読む(全82文字)

【良い点】
派遣からの正社員なので扱いが派遣の時よりよくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の方が給料がいいかもしれないし派遣の方が気が...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員に任される裁量が少な過ぎる。自分の考えやアイデアを発揮できない。全て会社の指示通りにしかできないので、仕事の...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前は土日の休みを増やしていくというように聞いていたが、土日休み組と水木休み組のシフト制になってしまった。子育...続きを読む(全392文字)

【良い点】
やはり大企業ということで入社をした。大企業であるため、入社当初において個々人の采配はあまりないという印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

【良い点】
ギャップは特になく、販売に集中できる環境が整っていました。
丁寧に靴の知識、売り方、レジの操作方法、バックヤードの使い方、館の利用方法など事細...続きを読む(全141文字)

【良い点】
上司との距離感が非常に近くて、上下関係を殆ど感じませんでした。
前職に於いては、パワハラが横行していて、其れが普通だった事もあり、尚更、驚きま...続きを読む(全152文字)

【良い点】
安定した経営基盤、確かな技術力、社風に惹かれて入社した。求人を見ると、どんどん新しいことに取り組んでいる「イイ感じ」の企業に見えるが、実際はま...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社前と入社後に感じた大きなギャップは特になく、全体を通して想像通りの業務だったと感じる。説明と実態が異なるということも特になかった。続きを読む(全73文字)