日機の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長がセクハラばかり行うので女性社員、特に若い方は絶対やめた方がいいです。
しんどい思いを...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特になし。
面接官の方が人間的に素晴らしい方でしたので、入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社説明の際に言われていた...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営者＝社長の独断ですべてが決まります。
ボーナスを含め評価制度は無いと思います。
気に入られれば多少多くなります...続きを読む(全320文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の仲は良いと思いますが、
気分屋の経営者のパワハラがすべてです。
大量の紙の書類に承認サインを依頼しますが...続きを読む(全306文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
部長のパワハラ・セクハラがとにかくひどかった。特定の個人をみんなの前で罵倒したり、正当な主張をす...続きを読む(全389文字)

【良い点】
今はまだ出来る人たちが何人かいてるから大丈夫に見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長や部長といった階級にいる人たちが古くさい考...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とても優しくて面白い人が多い。質問をしやすい環境にあるしお互いにフォローしあえるところも素敵なところかなと感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全214文字)

【良い点】
商品については年が近く比較的長く勤めている方が優しく教えてくれ基礎の基礎は教えてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は基本...続きを読む(全184文字)

【良い点】
小規模の会社なので社長や事務であれば社長夫人と馬が合えば続けられる可能性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
実際には社長に付いて行...続きを読む(全184文字)

【良い点】
中途採用だったのと元々無かった部署ということもあり、良くも悪くもあまり干渉されなかった。
新入社員は台湾の自社工場で、製造作業員として数ヶ月研...続きを読む(全200文字)

【良い点】
最近は株価があがり、社員のモチベーションもそれなりに上がっていると思う。
また従業員持株会があり、そちらに入っている社員はメリットが大きいとお...続きを読む(全138文字)

【良い点】
住宅補助と光熱費関連も補助がでるため、とても助かる。
学習支援制度などもあり、やる気があれば資格等も取得できる。続きを読む(全62文字)

【良い点】
住宅補助7割。
営業所地域によっても金額が変わる点には注意。
最高金額の大阪の場合上限¥90,000の7割なので¥63,000となります。
【...続きを読む(全319文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業車を貸与される。
それで通勤してもよい。
ただし、ドライブレコーダーで常時監視されている。
それが嫌であれば自...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職金があったともいます。その他、ドイツの会社なので標準的な福利厚生は小さいながらもあったと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
社宅
住宅手当
通勤手当
退職金制度
財形貯蓄
資格手当
資格取得補助金制度
報奨金制度
社員保養施設(海・山)
社員旅行続きを読む(全67文字)

【良い点】
医療費補助と健康促進サポート費があります。かなり助かります。申請も簡単なので便利でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可なの...続きを読む(全86文字)

【良い点】
斬新な福利厚生の制度はないものの、ベーシックなものは一通り取り揃えていると感じます。当時は保養所が良く、設備や食事が美点でよく利用していました...続きを読む(全138文字)

【良い点】
少ないが住宅補助が出ることや、資格手当がある為、生活の助けにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が出ないにもかかわらず、副業...続きを読む(全84文字)

【良い点】
転勤の際には引越し一次金や住宅手当がつきます。住宅手当は2年しかなく給料に付くので税金対象なのが痛いです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全236文字)