
24卒 夏インターン
まず初めに、人事の先輩社員の方から会社の概要についての説明が実施された。その後に、研究開発職に従事している社員の方から直接に、研究開発職の仕事や開発職の風土などの説明が行われた。
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株式会社フジミインコーポレーテッド
株式会社フジミインコーポレーテッドのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社フジミインコーポレーテッドのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
| 課題・テーマ | 職種別業種説明・座談会 |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生30人 / 社員3人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 0%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 0%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 100%が有利になると思うと回答 |

まず初めに、人事の先輩社員の方から会社の概要についての説明が実施された。その後に、研究開発職に従事している社員の方から直接に、研究開発職の仕事や開発職の風土などの説明が行われた。
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初めは、人事担当者から、フジミインコーポレーテッドの会社説明を30分程度受けました。その後、研究開発職の社員から、研究開発職における業務の紹介を30程度受けました。
続きを読む今回のインターンシップに参加する前は、フジミインコーポレーテッドという企業名も知らない状況でしたので、説明を受け、業務内容などを知り、フジミインコーポレーテッドという会社への理解が深まったことで、無関心であった志望度が少し関心があるといった程度には上昇しました。
続きを読むこのインターンシップでは、まず人事の方から全体的な会社についての説明が行われた後に、研究開発職に従事している先輩社員の方から、どのような職務を行なっているのかの説明が実施された。非常に詳しく風土や雰囲気なども伝えられ、その過程で自分には合っていないと感じ、志望度は下がった。
続きを読む本インターンシップでは、人事社員の方からの会社概要説明だけではなく、研究開発職に実際に従事している社員の方とお話しできる貴重な機会があった。そのため、研究開発職希望の人は、本選考で有利に進めることができると思われる。
続きを読む今回のインターンシップに参加したことが、本選考にて有利になるようには感じませんでした。今回のインターンシップに参加したことで、その後の説明会における座談会に登壇する社員様の特徴やタイムスケジュールを教えてもらい、部分的な参加も認められましたが、あくまでも説明会なので本選考への影響は小さいと思います。
続きを読むこのインターンシップに参加する以前は、主に大学院で所属している研究室の専門分野と関わりのあるような企業に注目していた。参加した後は、研究室の先輩が参加していたような企業にも注目するようになった。参加前に注視していた企業の具体例を挙げると、京セラ、日本特殊陶業、パナソニックエナジー、GSユアサなどの企業である。
続きを読むこのインターンシップに参加する前は、この企業に対しては、かなりニッチな職務内容であり狭い分野で活躍している企業であるという印象を抱いていた。インターンシップに参加した後では、確かに狭い分野で優れた技術を有しているが、それは非常に開けており広い世界と繋がっているということがわかり、当初抱いていたようなイメージに変化があった。
続きを読む今回のフジミインコーポレーテッドのインターンに参加する前は、自分が大学で学んできた化学の知識を活かして働くことができる化学メーカーで、しかも誰もが知っているような超有名企業(東レ、三菱ケミカル、三井化学、住友化学など)や、名前ぐらいは聞いたことがある有名企業(旭化成、AGCなど)ばかりを見ていました。
続きを読む今回、就職活動を進める中で、初めて知ったフジミインコーポレーテッドという企業のインターンシップに参加し、会社の説明や、事業内容、研究開発職の社員がの働き方などを聞いたことによって、世間的に知名度があまり高くなかったとしても、優良な企業はあるのだと知ることができました。そのため、もう少し、世間的な知名度以外の物差しをもって就職活動を進めていこうと感じました。
続きを読むこのインターンシップに参加したことで、どのような質問を行えば、より知りたい情報にアクセスできるのかを他の参加学生から学ことができた。本インターンシップに参加していた学生は、事前にこの企業についてよく調べている印象を受け、その質問の仕方が非常に参考になった。
続きを読むこのインターンシップでは、まず初めに人事の先輩社員の方から、会社の概要についての説明が行われた後に、研究開発職に従事している先輩社員の方とお話しできる座談会が行われた。人事の社員、研究開発職の先輩社員のいずれとも、質疑応答する時間があったが、参加学生の多くがかなり核心をついたような深い質問をしていたため、質問を考えるのに苦労した。
続きを読むこのインターンシップでは、まず初めにこの会社がどのような会社で、どのような職務内容を行なっているのか、業界内での立ち位置などを人事の方から説明があった。その際に、多くの学生から直接人事の方と質問がなくなるまで、質疑応答する時間がとられた。
続きを読む参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
参加者がどこの大学出身の学生なのかを把握するタイミングがありませんでした。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
参加人数 : 30人
参加学生の大学 :
名古屋工業大学などの地方国立大学の大学院生が主に参加していた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
| 会社名 | 株式会社フジミインコーポレーテッド |
|---|---|
| フリガナ | フジミインコーポレーテッド |
| 設立日 | 1953年3月 |
| 資本金 | 47億5300万円 |
| 従業員数 | 1,281人 |
| 売上高 | 625億300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 関 敬史 |
| 本社所在地 | 〒452-0008 愛知県清須市西枇杷島町地領2丁目1番地1 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 860万円 |
| 電話番号 | 052-503-8181 |
| URL | https://www.fujimiinc.co.jp/ |
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