マキタの新卒採用・就職・企業情報
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Q.
大学・大学院で勉強してきた最もメインとなるテーマとその内容を具体的に書いてください。
-
A.
アプリ開発ゼミにおいて「ビジネスの創出」をテーマに活動してきた。私のチームは大学生活の中で教科書の値段が高い事を理由に、教科書を持たず講義に出席する学生がいることに目を付けた。彼らをターゲットとし、教科書の需要が大きくなるテスト期間に合わせて教科書の貸し出しを行っ...続きを読む(全235文字)
-
Q.
あなたのマキタへの志望理由を教えてください。
(マキタの企業理念や事業に対して、関心や共感したことを教えてください。)
-
A.
御社を志望する理由は二つある。
①御社が充実したアフターサービスを提供し、お客様第一の姿勢で安心・安全を追求している点に共感した。単に製品を販売するだけでなく、長期的な信頼関係を築く姿勢は、日本の精神を体現しており、非常に魅力的だと感じた。
②人手不足や環境負...続きを読む(全254文字)
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Q.
あなたのマキタへの志望動機を教えてください。
-
A.
御社の圧倒的な技術力に興味を持ちました。自己PRで述べた様に、工場や果樹園で実際に貴社の製品を使用し、素人目線からでも分かる品質の高さに感服したこと、そして、一般消費者から職人まで幅広く支持される貴社のバリエーション豊富な製品があるのにも関わらず、それが一つのバッ...続きを読む(全238文字)
-
Q.
学生時代に自ら目標を立てて取り組んだ事例について、
①動機、②苦労した点・工夫した点、③挑戦から得たもの
の3点を盛り込んで教えてください。 400文字以下
-
A.
所属していた硬式野球部の外野手リーダーとして、部員全員が納得のいく形で意見をまとめる事を目標として活動を行いました。外野手リーダーの役割の一つとして、外野手専用の練習メニューの組み立てがあります。そこで私は外野手全員で話し合う場を設けました。ところが、各々が自分の...続きを読む(全388文字)
-
Q.
専攻分野・研究テーマを教えてください。また、それを弊社で如何に活用したいと考えていますか。
-
A.
医療機器用パイプの穿刺時の低痛化および治療液の流通といった機能の向上のために、外径0.5㎜以下かつ肉厚0.005mm以下の医療機器用超小径薄肉パイプが求められています。しかし、従来の引抜き条件では、超小径薄肉加工時に破断が起こることが広く知られていますが、成形限界...続きを読む(全355文字)
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Q.
大学・大学院で勉強してきた最もメインとなるテーマとその内容を具体的に書いてください。
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A.
アプリ開発ゼミにおいて「ビジネスの創出」をテーマに活動してきた。私のチームは大学生活の中で教科書の値段が高い事を理由に、教科書を持たず講義に出席する学生がいることに目を付けた。彼らをターゲットとし、教科書の需要が大きくなるテスト期間に合わせて教科書の貸し出しを行っ...続きを読む(全235文字)
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Q.
あなたのマキタへの志望理由を教えてください。
(マキタの企業理念や事業に対して、関心や共感したことを教えてください。)
-
A.
御社を志望する理由は二つある。
①御社が充実したアフターサービスを提供し、お客様第一の姿勢で安心・安全を追求している点に共感した。単に製品を販売するだけでなく、長期的な信頼関係を築く姿勢は、日本の精神を体現しており、非常に魅力的だと感じた。
②人手不足や環境負...続きを読む(全254文字)
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Q.
あなたのマキタへの志望動機を教えてください。
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A.
御社の圧倒的な技術力に興味を持ちました。自己PRで述べた様に、工場や果樹園で実際に貴社の製品を使用し、素人目線からでも分かる品質の高さに感服したこと、そして、一般消費者から職人まで幅広く支持される貴社のバリエーション豊富な製品があるのにも関わらず、それが一つのバッ...続きを読む(全238文字)
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Q.
学生時代に自ら目標を立てて取り組んだ事例について、
①動機、②苦労した点・工夫した点、③挑戦から得たもの
の3点を盛り込んで教えてください。 400文字以下
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A.
所属していた硬式野球部の外野手リーダーとして、部員全員が納得のいく形で意見をまとめる事を目標として活動を行いました。外野手リーダーの役割の一つとして、外野手専用の練習メニューの組み立てがあります。そこで私は外野手全員で話し合う場を設けました。ところが、各々が自分の...続きを読む(全388文字)
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Q.
専攻分野・研究テーマを教えてください。また、それを弊社で如何に活用したいと考えていますか。
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A.
医療機器用パイプの穿刺時の低痛化および治療液の流通といった機能の向上のために、外径0.5㎜以下かつ肉厚0.005mm以下の医療機器用超小径薄肉パイプが求められています。しかし、従来の引抜き条件では、超小径薄肉加工時に破断が起こることが広く知られていますが、成形限界...続きを読む(全355文字)
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Q.
大学・大学院で勉強してきた最もメインとなるテーマとその内容を具体的に書いてください。
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A.
アプリ開発ゼミにおいて「ビジネスの創出」をテーマに活動してきた。私のチームは大学生活の中で教科書の値段が高い事を理由に、教科書を持たず講義に出席する学生がいることに目を付けた。彼らをターゲットとし、教科書の需要が大きくなるテスト期間に合わせて教科書の貸し出しを行っ...続きを読む(全235文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私は、住まい、から人々の生活を支える仕事をしたいと考えています。そう考えるようになったのは、東日本大震災のときに、自宅から避難し、体育館で衰弱する人々を目の当たりにしたからです。その時に、人が豊かに生活するために、住まいというものがいかに大切かを実感し、将来はそれ...続きを読む(全335文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
大工さんや職人さんなどのプロのユーザーに対しても納得してご利用いただける「高いレベルのものづくり」に取り組むことができる点に技術者として魅力を感じています。私は自身が持続的に成長できる環境で仕事をしたいと考えており、貴社の「電動工具世界№1に向けてチャレンジを続け...続きを読む(全244文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私は、仕事を通して人の暮らしを支えたいという想いが強く、貴社に強い関心を持ちました。私は、人の暮らしを支える仕事として、環境プラント事業について興味がありました。就職について深く考えるうちに、いかなる設備においても、建設や運営に必要な物資の多くが海運によって輸送さ...続きを読む(全350文字)
-
Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
-
A.
私は、住まい、から人々の生活を支える仕事をしたいと考えています。そう考えるようになったのは、東日本大震災のときに、自宅から避難し、体育館で衰弱する人々を目の当たりにしたからです。その時に、人が豊かに生活するために、住まいというものがいかに大切かを実感し、将来はそれ...続きを読む(全335文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
大工さんや職人さんなどのプロのユーザーに対しても納得してご利用いただける「高いレベルのものづくり」に取り組むことができる点に技術者として魅力を感じています。私は自身が持続的に成長できる環境で仕事をしたいと考えており、貴社の「電動工具世界№1に向けてチャレンジを続け...続きを読む(全244文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は、仕事を通して人の暮らしを支えたいという想いが強く、貴社に強い関心を持ちました。私は、人の暮らしを支える仕事として、環境プラント事業について興味がありました。就職について深く考えるうちに、いかなる設備においても、建設や運営に必要な物資の多くが海運によって輸送さ...続きを読む(全350文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は、住まい、から人々の生活を支える仕事をしたいと考えています。そう考えるようになったのは、東日本大震災のときに、自宅から避難し、体育館で衰弱する人々を目の当たりにしたからです。その時に、人が豊かに生活するために、住まいというものがいかに大切かを実感し、将来はそれ...続きを読む(全335文字)
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Q.
研究テーマ(200字)
-
A.
○○を利用した、○○を用いた○○の研究をしています。○○は、○○な性質を持ちます。この性質
を利用した○○では○○できるため、○○の開発が期待されています。しかし、実用化には更なる○○の向上が求められています。そこで、○○を利用しました。○○を利用することで非常...続きを読む(全224文字)
-
Q.
あなたがなりたいと思う営業職(仕事内容・働き方・取引先など)について教えてください。150文字以下
-
A.
私は、コミュニケーションをとることが得意なので、お客さまの必要としているニーズにお応えし、最適な製品を提案できるような営業を行いたいです。また、自身の成長性を実感できるような形で業務に携わりたいため、社会貢献度が比較的高く、ビジネスの規模が大きなB to Bでの提...続きを読む(全146文字)
-
Q.
修士の方は現在の研究テーマを教えてください。
学部生の方は最も力を入れた勉強内容について教えてください。
200文字以下
-
A.
超音波を用いた材料非破壊検査の研究をしている。目的は粗大結晶粒組織材料の散乱波から材料内部の組織の不均一度を評価することだ。結晶粒の大きさや、材料の不均一度は強度に依存するので、品質を担保するのに重要である。超音波は結晶粒界で散乱をする。結晶粒径が大きいほど粒界か...続きを読む(全199文字)
-
Q.
専攻あるいは興味のある分野・研究
-
A.
研究では,ユーザの操作習熟度に依存しない空中手書き文字のインタフェース開発に注力しました.空中手書き文字には身体的負担が大きく,習熟度の低いユーザが想定通りに線を描くのが難しいという課題があります.これに対し,センサから取得した深度情報の変化を利用した線幅の動的補...続きを読む(全314文字)
-
Q.
研究テーマ(200字)
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A.
○○を利用した、○○を用いた○○の研究をしています。○○は、○○な性質を持ちます。この性質
を利用した○○では○○できるため、○○の開発が期待されています。しかし、実用化には更なる○○の向上が求められています。そこで、○○を利用しました。○○を利用することで非常...続きを読む(全224文字)
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Q.
あなたがなりたいと思う営業職(仕事内容・働き方・取引先など)について教えてください。150文字以下
-
A.
私は、コミュニケーションをとることが得意なので、お客さまの必要としているニーズにお応えし、最適な製品を提案できるような営業を行いたいです。また、自身の成長性を実感できるような形で業務に携わりたいため、社会貢献度が比較的高く、ビジネスの規模が大きなB to Bでの提...続きを読む(全146文字)
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Q.
修士の方は現在の研究テーマを教えてください。
学部生の方は最も力を入れた勉強内容について教えてください。
200文字以下
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A.
超音波を用いた材料非破壊検査の研究をしている。目的は粗大結晶粒組織材料の散乱波から材料内部の組織の不均一度を評価することだ。結晶粒の大きさや、材料の不均一度は強度に依存するので、品質を担保するのに重要である。超音波は結晶粒界で散乱をする。結晶粒径が大きいほど粒界か...続きを読む(全199文字)
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Q.
専攻あるいは興味のある分野・研究
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A.
研究では,ユーザの操作習熟度に依存しない空中手書き文字のインタフェース開発に注力しました.空中手書き文字には身体的負担が大きく,習熟度の低いユーザが想定通りに線を描くのが難しいという課題があります.これに対し,センサから取得した深度情報の変化を利用した線幅の動的補...続きを読む(全314文字)
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Q.
研究テーマ(200字)
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A.
○○を利用した、○○を用いた○○の研究をしています。○○は、○○な性質を持ちます。この性質
を利用した○○では○○できるため、○○の開発が期待されています。しかし、実用化には更なる○○の向上が求められています。そこで、○○を利用しました。○○を利用することで非常...続きを読む(全224文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
以前から、メーカーに興味があり、将来の安定性やブランド力、技術力の高さから、この企業に関心を抱いていた。文系で...続きを読む(全117文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
A.
もともとものづくりに興味があり、メーカー業界を主にみていた。電動工具という比較的小さな製品の設計がどのよう...続きを読む(全112文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
以前から、メーカーに興味があり、将来の安定性やブランド力、技術力の高さから、この企業に関心を抱いていた。文系で...続きを読む(全117文字)
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Q.
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A.
もともとものづくりに興味があり、メーカー業界を主にみていた。電動工具という比較的小さな製品の設計がどのよう...続きを読む(全112文字)
-
Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
-
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以前から、メーカーに興味があり、将来の安定性やブランド力、技術力の高さから、この企業に関心を抱いていた。文系で...続きを読む(全117文字)
- テストの種類

- テストの種類

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-
総合評価
- 3.2
- やりがい
-
2.2
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
2.0
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
5.0
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
2.4
- 入社後のギャップ
-
4.1
- 退職理由
-
2.7
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
マキタの
学生による会社の評価
-
総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.5
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
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- 入社後のギャップ
-
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- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.4
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- 回答者:
-
【良い点】
退職時の福利厚生がしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポートする体制が伴わず、立ち位置を見失うような環境にあり、様々...続きを読む(全94文字)
- 回答者:
-
【良い点】
自分自身に合う部署や班に所属できれば、OJTを含めたスキルアップやある程度の教育体制などでステップアップを踏むことはできる。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
- 回答者:
-
【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタ系の会社と比べるとかなり見劣りします。その為同じような給料の会社よりも生活が苦しくなる側面があります。
特に...続きを読む(全192文字)
- 回答者:
-
【良い点】
昇給賞与などは景気の波にもよるが、毎年三回支給されていた。新人事制度導入により年功序列ではなく完全実力主義による査定となった。
【気になること...続きを読む(全177文字)
- 回答者:
-
【良い点】
部署や班によるのだと思うが。自分に合っていると思うのであれば続けれるのだと思うし、忙しい時は周りも活気に満ちていた為、やる気が出るのと、新機種...続きを読む(全215文字)
- 回答者:
-
【良い点】
福利厚生に至っては充実していたように感じられる。賞与や昇給とも下降気味ではあるがだだ下がりではあったが、一般水準の会社からすればもらっていた方...続きを読む(全112文字)
- 回答者:
-
【良い点】
退職後の待遇
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝える時やそれに至るまでの経緯でも特にフォローなどはなく、年数など関係なく、対応は...続きを読む(全87文字)
- 回答者:
-
【良い点】
年功序列から脱却し実力主義へと賃金体制が変わった。メリハリのある体制に変わり役職者が大幅に給料があがった感がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全130文字)
- 回答者:
-
【良い点】
福利厚生は充実しており特に申し分はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度により、通常作業の上から目標を掲げさせ、それがともな...続きを読む(全106文字)
- 回答者:
-
【良い点】
配属される所によると思うが、認められればとことん責任ある仕事を任されやりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性において...続きを読む(全108文字)
- 回答者:
-
【良い点】
退職時の福利厚生がしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポートする体制が伴わず、立ち位置を見失うような環境にあり、様々...続きを読む(全94文字)
- 回答者:
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【良い点】
自分自身に合う部署や班に所属できれば、OJTを含めたスキルアップやある程度の教育体制などでステップアップを踏むことはできる。
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【気になること・改善したほうがいい点】
トヨタ系の会社と比べるとかなり見劣りします。その為同じような給料の会社よりも生活が苦しくなる側面があります。
特に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
昇給賞与などは景気の波にもよるが、毎年三回支給されていた。新人事制度導入により年功序列ではなく完全実力主義による査定となった。
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【良い点】
部署や班によるのだと思うが。自分に合っていると思うのであれば続けれるのだと思うし、忙しい時は周りも活気に満ちていた為、やる気が出るのと、新機種...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生に至っては充実していたように感じられる。賞与や昇給とも下降気味ではあるがだだ下がりではあったが、一般水準の会社からすればもらっていた方...続きを読む(全112文字)
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-
【良い点】
退職後の待遇
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝える時やそれに至るまでの経緯でも特にフォローなどはなく、年数など関係なく、対応は...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年功序列から脱却し実力主義へと賃金体制が変わった。メリハリのある体制に変わり役職者が大幅に給料があがった感がある。
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【良い点】
福利厚生は充実しており特に申し分はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度により、通常作業の上から目標を掲げさせ、それがともな...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
配属される所によると思うが、認められればとことん責任ある仕事を任されやりがいは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
退職時の福利厚生がしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
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マキタの
学生の口コミ・評判
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- 学生
- 2025卒
- 社員と話す機会:
- 10分以下だが話す機会があった
- 理解度:
- やや低い
- 選考ステータス:
- 選考不参加
- 参加イベント:
- インターン
- 説明会
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- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 30分以上は話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
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- 選考参加中
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平均年収
???
万円
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職種別年収
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
???
万円
基本データ
会社名 |
株式会社マキタ |
フリガナ |
マキタ |
設立日 |
1910年4月 |
資本金 |
1億円 |
従業員数 |
327人 |
売上高 |
205億9200万円 |
決算月 |
3月 |
代表者 |
槙田裕 |
本社所在地 |
〒760-0065 香川県高松市朝日町4丁目1番1号 |
電話番号 |
087-821-5501 |
URL |
https://www.makita-corp.com/ |