この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度などは全くありません。
入ったその日から基本的に引継ぎ自体がありません。
人が辞めてから求人等を行うので仕...続きを読む(全193文字)
株式会社ライジングコーポレーション 報酬UP
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度などは全くありません。
入ったその日から基本的に引継ぎ自体がありません。
人が辞めてから求人等を行うので仕...続きを読む(全193文字)
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営業に合わせて休みを取るので基本シフト制です。有給休暇は基本取れません。(有給休暇について尋ねた人はクビになってしまいました。)試用期間中は社会保険に入れ...続きを読む(全176文字)
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社員のスキルアップについての取り組みはない。資格取得は常に一発合格。身につけたスキルはここで働いていた時を思い出すと現在の会社がましにみえる。仕事に対して...続きを読む(全177文字)
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将来性はない。工事をしても点検に行かないため、相手からのクレームが多数。いつ点検にきてくれるのかなどお客様もここに怒りを感じる人が多く、工事も雑でクレーム...続きを読む(全173文字)
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入社したばかりの新人に対して無理難題を押し付けミスをするとバカにする。社内のギスギス感が有り、常に誰かがどなられている。男性も女性も品がなく常に大声で話し...続きを読む(全266文字)
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給与水準は職種によって高くもあり低くもあり。現場や営業系はやはり勤務時間量から比較すると厳しいものがありますが、体育会系のノリが好きな人であれば頑張れるの...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社ライジングコーポレーション |
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フリガナ | ライジングコーポレーション |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 51人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大都英俊 |
本社所在地 | 〒563-0043 大阪府池田市神田2丁目6番25号 |
電話番号 | 072-750-0057 |
URL | https://www.group-rising.co.jp/ |
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