1次面接通過した学生の就活速報
- 面接官/学生
- 面接官 2人学生 1人
- 連絡方法
- メール1週間以内
- 雰囲気
- 和やか
- 質問内容
- なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)
終始和やかな雰囲気でした。
株式会社ネクスタム 報酬UP
株式会社ネクスタムの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数16件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社ネクスタムの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
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社員同士の仲が良く
教育や研修制度も充実!
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先輩がネクスタムを選んだ理由!
向上心の高い社員の人柄と社風です。
社員全員が参加する勉強会を見学したときに「この人達はなんて楽しそうに仕事をしているんだろう」と思いました。
若い人が発言して活躍しているのが輝いてるし、社員全員が前向きに努力している姿勢が伝わって、
文系出身の私には未知の世界でしたが、一度勉強会に参加しただけで、他の会社にはない魅力を感じました!
仕事なんてお金をもらうためにやるもの……。
仕事に対するそんなイメージが1日で払拭され、「仕事って実は楽しいんじゃないか」と思えるまでに変わり、
ネクスタムなら成長して活躍できる場がある、と思ったので入社を決めました!
挑戦するあなたをサポートします!
プログラムを作るのって難しそう、システム開発なんてチンプンカンプン。
誰だって始めはそうです。
ネクスタムでは、社内で教育するだけでなく、外部研修制度もあります!
あなたも、イキイキした人が溢れる社会を一緒に創っていきませんか?
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社員の「成長」「挑戦」を応援します。
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ネクスタムのエンジニアは、
文系7割、未経験9割の方が活躍しています!
社員一人一人の成長、挑戦を応援するため、
資格支援制度はもちろん、
様々な勉強会・各種研修制度が取り入れられています。
↓ネクスタムのキャリアアップ実績↓
・入社2年目で主任昇進!
・未経験から5年目でプロジェクトマネージャー昇進!
当社のスピード感を、是非とも体験してみませんか?
弊社は主に受託開発をメインとしていたため、柔軟に対応できるエンジニアが多く在籍しています。
反対に、何かの分野に特化しているエンジニアが不足しているため、
技術力の向上に向けて様々な研修や資格支援制度を実施し、
教育に力を入れています!
ネクスタムでは、仕事を楽しみながら成長できる人を求めています。
仕事は、あなたの考え方次第で楽しくなります!
■ 素直な人
なんでも受け入れるのではなく、一旦受け止めて、自分で考える。
上司や先輩の言ったことを素直に実行することが成長への近道です!
■ やり切ることができる人
やり切ることで信頼を得ることが出来ます。
最後まで諦めずにやり切ることを重要視しています!
■ 成長意欲がある人
自ら成長したいと考え行動する人は、「量」をこなすことで吸収量が増えていきます。
成長し続けるために、前向きに挑戦することが大切です!
■ askできる人
特に社会人1年目は、何も分からないところからのスタートです。
抱え込まずに上司や先輩に質問できるかが、成長への鍵となります!
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お客様の要望に最大限に応えていくため、諦めずにやり切るかどうかが重要となります!
■ 毎日同じ業務を続けていきたい人
同じ業務が全くないわけではございませんが、
他業種他業界のお客様と関わるため、案件によって様々な業務や必要なスキルがございます。
幅広く経験したい方にはおすすめです!
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ネクスタムの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ネクスタムの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
終始和やかな雰囲気でした。
社員さんが出て来てくれてよかった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年12月13日【良い点】
会社から徒歩30分県内であれば家賃補助(2万円)が支給されていた。
一部資格については資格取得後に一時金が支給されている。
【気になること・改...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年12月13日【良い点】
毎年安定して昇給していた。
評価制度は毎年会社の方針に応じて評価項目が確定し、毎月の評価面談で自己評価と上司評価のすり合わせを行い、半期に一度...続きを読む(全272文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年12月13日【良い点】
小さい会社で基本的に内製しているため、社内行事の運営に携われるのは良い経験になった。
人間教育や経営者視点でものを考える教育を重視している方針...続きを読む(全249文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2024年12月13日【良い点】
業務上、性別によって割り当てられる作業の差異はなかった。
取得実績を聞いていないが、産休育休制度もあるとどこかで話していた。
【気になること・...続きを読む(全116文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月19日【良い点】
若いうちから試験だけなど特定の仕事のみでなく、設計や製造に関わらせてもらえる。やる気がある人はどんどん技術を身に着けて、役職も上がって行ってい...続きを読む(全256文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年9月19日【良い点】
有給を時間単位で取得しやすく、前日までに進言すれば承認してもらえること。また、やむ無しの通院などの事情で当日も申請すれば承認してもらえる。時間...続きを読む(全261文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月16日【良い点】
手当が豊富。あとはやることきちんとやればちゃんと昇格・昇給する。初任給から手取り20万が取れるため、そんなにカツカツにはなりにくいと思う。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月16日【良い点】
スキルアップの研修や資格支援制度はもちろんのこと、経営を学ぶ研修や、人それぞれの価値観を学ぶ研修など、人間力を高められる研修が非常に多い。また...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月16日【良い点】
男女関係なく意見が発しやすく、評価も平等。若くして結婚している社員さんもおり、その生活に合わせた配慮等もされている。続きを読む(全64文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月16日【良い点】
残業時間が年15-30時間なので、そこまで過労感がある職場ではない。それぞれの社員がスイッチオンオフをうまくやっている印象。続きを読む(全68文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社ネクスタム |
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フリガナ | ネクスタム |
事業内容 | ・SI事業(システム開発、保守、運用) ・SES事業(ITエンジニアがお客様の業務を支援) ・ASP事業(クラウドサービスの提供) 受託開発 提案書作成から納品まで、「お客様ファースト」を念頭にお取引させていただきます。 弊社所属エンジニアの中からスキルや経験を考慮し適切なチームを組み、開発にあたります。 |
設立日 | 2024年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 20人 |
代表者 | 廣瀨 里司 |
本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田1丁目2-10 |
事業所 | 東京都品川区西五反田1-2-10 Circles五反田 5階 |
男女比 | 男性 65% : 女性 35% ※ 2024年4月時点 |
平均年齢 | 33.0歳 |
Manager average age | 28.0歳 |
役職者の男女比 | 男性 58% : 女性 42% ※ 2024月10月時点 |
平均残業時間(月) | 20時間 |
電話番号 | 03-6433-9356 |
お問い合わせ先 | 株式会社ネクスタム 採用担当/鈴木 080-5774-3672 |
URL | https://www.nextam.jp/ |
自社採用ページURL | https://www.nextam.jp/ |
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