この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当日に研修が一応30分程度ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
30分程度と研修のちすぐ現場へ向かいます。とりあえず現場を...続きを読む(全177文字)
株式会社ライジングコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライジングコーポレーションのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライジングコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社当日に研修が一応30分程度ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
30分程度と研修のちすぐ現場へ向かいます。とりあえず現場を...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度などは全くありません。
入ったその日から基本的に引継ぎ自体がありません。
人が辞めてから求人等を行うので仕...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員のスキルアップについての取り組みはない。資格取得は常に一発合格。身につけたスキルはここで働いていた時を思い出すと現在の会社がましにみえる。仕事に対して...続きを読む(全177文字)
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ここに関しては、教育なんてあったものじゃなかった。OJTすらまともに運用出来ていないのが現状。人の入れ替わりが激しい為に教育なんてしても意味がないという雰...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
実力主義の会社。成果を出せば稼げる点。
上の方で成果を出している方はかなり稼いでいた印象。
粘り強く、仕事に時間を注ぎたい人にはいいと思います...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与に関してはあまりいい点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代として給与に含まれていましたが、超過時間の残業代が支...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
稼働時間が長い。当時は22時以降まで普通に仕事していた。
成績が出始めるとプレッシャーをかけてきたり、営業会社なら...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長の考えは好きだった。わざわざ支店に出向いてくれて話しを聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の営業の性格が悪い人が多...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
精神的に追い詰められたことが一番大きい。
結果主義のため、不正があってもバレなければOKの風潮も。(多分支店による...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料・拘束時間が当初聞いていた話しと違っていた。
当時と今は違うと思うが、基本給は16万、週休1日。
稼働時間も終電まで働くこともあった。
結...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
収入はなかなか上がらなかった。
学んだことは活きたと思うが、体育会系のノリが強く、結果主義のため
ストレスを貯めながら毎月ノルマを達成させてい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
小さいお子さんのいる方やお子さんが成人された女性には、非常に働き易い職場です
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの方には非常に働き...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
今後の事を考えて、安定した企業でワークライフバランスを考えて仕事をしたいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
現在ワークライフバ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パートの方には、非常に働き易い職場です
ご自身のご事情にあわせて勤務時間を変更出来るので、小さなお子さんがいらっしゃる方にも非常に働き易いと思...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
新しいサービスや商品が展開される際には、事前の勉強会が実施されるので、自身が全く把握していないということはありませんでした。不明な点も担当部署...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
担当品目の発注管理や売り場展開など積極的に動ける人はスキルが身につく
目標達成しても褒められて終わり。評価制度が曖昧
自主性と積極性があれば、...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
店長クラスまでは実力を考慮してキャリアアップにつなげてくれました。早ければ半年で店長をやっている人もいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
OJTがしっかりされており配属になった店舗で先輩が一人つき、一通りの業務が出来るまでしっかりサポートしてくれる。人によって多少やり方は異なるが...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
新人研修やOJT研修があり、未経験からでも安心してスタートできた。
最初は不安でしたが、オンラインでの研修や、本社でのロールプレイングを通じて...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的なマナーは身につけることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ等は完全に個人の勉強に依存します。
会...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
先輩はすごく良い方で、話し方の工夫や名刺の渡し方、スーツの着方など、社会人としての常識まで教えてくださりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
教育に力を入れていて自らLDに立候補する人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後経過するごとにスキルが身に付けられるがそのス...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
資格などの取得に関して必要な資格があれば会社負担で取れる。
家電製品アドバイザーなどは試験後合格をすれば、資格取得にかかった金額が補助される様...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
定期的に各役職毎に教育カリキュラムはあるが、惰性的でとりあえずやっている、やらしてる感が見受けられる続きを読む(全56文字)
会社名 | 株式会社ライジングコーポレーション |
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フリガナ | ライジングコーポレーション |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 51人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大都英俊 |
本社所在地 | 〒563-0043 大阪府池田市神田2丁目6番25号 |
電話番号 | 072-750-0057 |
URL | https://www.group-rising.co.jp/ |
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