この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
実力主義の会社。成果を出せば稼げる点。
上の方で成果を出している方はかなり稼いでいた印象。
粘り強く、仕事に時間を注ぎたい人にはいいと思います...続きを読む(全181文字)
株式会社ライジングコーポレーション 報酬UP
属性 |
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【良い点】
実力主義の会社。成果を出せば稼げる点。
上の方で成果を出している方はかなり稼いでいた印象。
粘り強く、仕事に時間を注ぎたい人にはいいと思います...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給与に関してはあまりいい点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代として給与に含まれていましたが、超過時間の残業代が支...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社長の考えは好きだった。わざわざ支店に出向いてくれて話しを聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の営業の性格が悪い人が多...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
稼働時間が長い。当時は22時以降まで普通に仕事していた。
成績が出始めるとプレッシャーをかけてきたり、営業会社なら...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
精神的に追い詰められたことが一番大きい。
結果主義のため、不正があってもバレなければOKの風潮も。(多分支店による...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料・拘束時間が当初聞いていた話しと違っていた。
当時と今は違うと思うが、基本給は16万、週休1日。
稼働時間も終電まで働くこともあった。
結...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
収入はなかなか上がらなかった。
学んだことは活きたと思うが、体育会系のノリが強く、結果主義のため
ストレスを貯めながら毎月ノルマを達成させてい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
小さいお子さんのいる方やお子さんが成人された女性には、非常に働き易い職場です
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの方には非常に働き...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
今後の事を考えて、安定した企業でワークライフバランスを考えて仕事をしたいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
現在ワークライフバ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パートの方には、非常に働き易い職場です
ご自身のご事情にあわせて勤務時間を変更出来るので、小さなお子さんがいらっしゃる方にも非常に働き易いと思...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
勤怠管理をしていないので、休日など自分の希望が通りやすい。主婦などパートで働く方にとっては凄く良い会社です。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
市場規模が縮小している中、不動産やリフォームに組み合わせをしているところで、販売チャンネルの幅が他社との差別化をしていることで縮小している市場...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
成果によって給与が大きく変わってきます。
個人事業主という感覚が養われていくので
独立しようと思えば、それなりにできるという点は良いと思う。
...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性が多い職場を希望の場合は働きやすいと思います。正社員よりもパートの方が多く就業時間の融通がききます。休日も希望で出せます。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実力しだいでどこまでも行けます
【気になること・改善した方がいい点】
人の入れ替わりは激しいが本人の努力と結果さえ残せば評価されます。...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
営業は、一定以上、契約をとれば、高収入が見込めます。
インセンティブの制度は確立されているので、営業会社ならではの
成果報酬の制度...続きを読む(全186文字)
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人も方針もころころ変わり、何もスキルとして身に付かなかった。
社長のワンマン会社で、意味不明な処理がたくさんあって、サービス残業
もたくさんあった。人...続きを読む(全159文字)
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管理部の総務課長はとにかく能力低すぎ、人望もないし一般論しか言えず判断しない、上司に上申しない。部下からの報連相も無視、法務出身ってことだけで、マネージメ...続きを読む(全238文字)
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典型的な訪販の営業の職種です。しかしながらリフォーム会社特有のインターホーンを1日に数百件以上鳴らしてアポを取るような事はせずに、テレアポという手法を採用...続きを読む(全166文字)
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インセンティブの計算がよくわからず、どうやって稼ぐのがよくわりませんでした。
でもしっかりとした研修もあり、先輩からも指導やフォローもしっかりしています...続きを読む(全183文字)
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正当な評価はない。ただ気に入られるか気に入らないと思われるかで決まる。全く人事考課がない。営業はインセンティブがあるがインセンティブの他はかなり定額。最低...続きを読む(全156文字)
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無い。営業はオッスが合言葉の体育会の恐怖政治。管理はギスギス感満載の恐怖政治。一握りの役職者の無知さからコンプライアンス上の問題を信じられないほど沢山抱え...続きを読む(全278文字)
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給与水準は職種によって高くもあり低くもあり。現場や営業系はやはり勤務時間量から比較すると厳しいものがありますが、体育会系のノリが好きな人であれば頑張れるの...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
太陽発電は成長産業として今後伸びていくと思われます。
しかし、先が見えない不透明さも感じます。
周囲の関心が高い分仕事量も多く、残業しない日はほぼない...続きを読む(全179文字)
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平等性がなく、一部(社長の気にいった人)の人が優遇されていたりする。フラフラと経営方針が固まらない。結果がすぐにでなくても暫く様子をみることができず、すぐ...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社ライジングコーポレーション |
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フリガナ | ライジングコーポレーション |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 51人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大都英俊 |
本社所在地 | 〒563-0043 大阪府池田市神田2丁目6番25号 |
電話番号 | 072-750-0057 |
URL | https://www.group-rising.co.jp/ |
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