ＳＰＫの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
多少の残業はあるが、深夜残業や泊まり勤務はなかったはず。常識の範囲なので体調を崩すことはない。なお、配属先にもよる。人員不足の営業所は無理に働...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人件費を中心にコストカットを徹底しているため経営は安定していると思われる。成長というか、現状維持。挑戦しないから、何だかんだで長続きはする。か...続きを読む(全208文字)

【良い点】
和気あいあいなところ。アットホームなところ。部署次第では残業が少ないところ。家賃補助が手厚いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
一部上場及び住宅補助が充実していたため、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外営業部の採用選考を受けていたが、最終面接に...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここで働いていてもほとんど何のスキルも身につかないと感じたから。
また、サービス残業も多く、給与水準が低かったため。続きを読む(全78文字)

【良い点】
サービス残業が当たり前だった。自分の仕事が終わったとしても、定時では帰りにくい雰囲気があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための研修があったかどうかは把握していない。続きを読む(全49文字)

【良い点】
販路を海外にも積極的に広げている。
また、業界では、2,3番目の位置にいる。続きを読む(全44文字)

【良い点】
語学が堪能であれば、語学を使う機会が多々あること。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しであるため、面白みはない。ま...続きを読む(全112文字)

【良い点】
借上社宅制度による住宅手当が最高で約6万出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、一部上場企業の中では、年収水準はかなり低か...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研究開発職にいる女性はほとんどがアシスタントクラスだった
そもそも女性のエンジニアは少なったようだが、そういった人...続きを読む(全107文字)

【良い点】
30歳前後から役職が付いていた女性も多く居た。女性は育児休暇も当然取得出来ていた。復帰後の体制も整っており、時短勤務も認められていた。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
性別は関係なく活躍できていると思う。女性でも優秀な人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事実として、管理職に就いているのは男性が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
男女による差はなく、評価も平等だった印象です。
育休から復帰される方もたくさんいらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性もかなり働いており、女性の管理職も複数人いた。ファッションセンスを求められる事もあり、女性のほうが働きやすいかも。続きを読む(全65文字)

【良い点】
女性は圧倒的に少ないイメージでした。2人くらい見かけた程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
肉体労働(30㎏以上の重量物の運搬を人ご...続きを読む(全120文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとりやすい。出産後に復職される人も増えており、モデルケースとなる人も現れ始めている。
保育園のお迎えなどで早く帰ることに...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性が沢山働いている職場で、自分自身も子供がいてますが、産休育休制度もしっかりしていて、子供の急な体調不良の場合でも、周りの理解もあり、早退や...続きを読む(全155文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最近は総合職の女性社員が増えているが、業界の風潮から女性の活躍の幅は狭いと感じる。業務職では産休・育休を経て復帰し...続きを読む(全135文字)

【良い点】
男性の方より残業は少なく帰りやすいかと思うが、実際は課の雰囲気にやると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女差別があった。寮はあ...続きを読む(全129文字)