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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすい点。所属長や上司も積極的にとっているので躊躇なく申請できると感じる。午前、午後と時間休も選択可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社イトーヨーギョー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社イトーヨーギョーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社イトーヨーギョーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が取りやすい点。所属長や上司も積極的にとっているので躊躇なく申請できると感じる。午前、午後と時間休も選択可能。
【気になること・改善した...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
工事部の人間は現場次第のため、会社が休みでも仕事に出ることになる。
日本の工事現場全てに言えることだが間違いなく...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
・残業に関しては、ほぼ毎日残業なしという選択も出来ます。
・忙しい部署や、プラスアルファでどんどん仕事をしていきたいという人は、ある程度残業...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ワークライフバランスにおいては、仕事の量から考えると、悪くはないと思う。
ただ、がっつり仕事をして稼ぎたいと思ってる人には逆にアドバンテージ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
製品開発をしていたが予算をつけずに開発しようとするので総じて開発レベルは低いがその分、高い知識がなくても勤まる。残業はなく、休日出勤もないた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良くも悪くも低空飛行だが、公共工事がある限り売上はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上は公共工事ありき。
しかし公共工事は年...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てるという概念はないように思う。いかに即戦力として使えるかを社長がみている。あまり期待し...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
休みがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
次の日に、仕事内容の変更がある場合も上司から口頭で
言われる事は少なく、生産計画表...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
ゆるい職場と思った
【気になること・改善したほうがいい点】
半面、一部の人間以外は覇気がなく、静かな退職状態で
色々な仕事を覚えると、上にイ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
コンクリート2次製品製造なので仕方ない面があるが、労働環境が
劣悪で、半分以上外仕事か...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
昇給は1年単位で有。賞与は年3回(夏、秋、冬)に分けて支給される。前年度の会社全体の売上目標達成度に対して夏のボーナスの支給に影響がある。
...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
官公庁と設計コンサルタントへの製品売込みが主な業務。繁忙期になると工事案件が集中する為、ゼネコンへの納入対応がメインになってくる。土木、建設...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
おもしろみや、やりがいということは特にないが、毎日のルーチンに慣れるとそれをいかに効率良くこなすか、個人個人で工夫してこなしていけることは良...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
良い点は特に見当たりません。けっきょく、上司にゴマすった社員が評価され、どんなにミスをしても、仕事が出来なくても、営業職であれば、上にパフォ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
良くも悪くも放任主義なので、新人でも自由に動けるので動きやすい。
逆に言えば、誰も助けてくれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
仕事も遊びも生活も健康も全て充実している。残業は少ない。週休2日である。逆に、もう少し仕事をして、成長したい。働き方改革に疑問を感じる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
比較的ワークライフバランスは整っている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが整っている部署と整っていない...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
日勤はフレックスがあるため比較的調整しやすいと思う。
管理職も誰もいない朝6時ごろに出社し昼過ぎには帰ってる人もいるので社員も取りやすいと思...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
常勤においては、
定時退社する人と20〜21時まで残る人と極端に分かれているようです。
有給を使いやすいのは良いところだと思います。
【気...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
事業所によっては残業がなく、プライベートも充実させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の場合は、基本的にリモートワーク不可...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
関東と東北で大きく違う。関東では仕事が忙しい時期を除けば有給休暇も取りやすく、定時で帰ることもできる。
東北では...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
基本は定時退社。有給消化はすごく高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部ほぼ毎日残業があり製造時間の均等化を提案しても全く聞き入...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
製造・工務ともに時間外勤務が少なく、よっぽどの事がない限りはほぼ定時帰りができていました。なのでその後の予定など入れることは可能でした。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。シフト希望も自分がいた時はわりと融通がきいた
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足だと連勤になりやすい。休憩が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署にっては休日出勤があるから、残業代が欲しいならいいと思う。残業代は30分単位で出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | 株式会社イトーヨーギョー |
|---|---|
| フリガナ | イトーヨーギョー |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 125人 |
| 売上高 | 34億200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 畑中 雄介 |
| 本社所在地 | 〒650-0004 兵庫県神戸市中央区中山手通5丁目1番3号 |
| 平均年齢 | 43.9歳 |
| 平均給与 | 503万円 |
| 電話番号 | 06-4799-8850 |
| URL | https://itoyogyo.co.jp/ |
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