ウェッジの評判・口コミ一覧（全61件） 3ページ目

休暇は直属の上司に申請すれば取れましたが、営業は目標達成できるかなど言われていました。
福利厚生は本社がある京都団体のものに所属しているので京都のお店...続きを読む(全155文字)

飲食店、ホテル、結婚式場などで店員同士がコミュニケーションを取るのに使用したり、フードコートやファミレスでの呼び出しで使用するのも扱っています。
プラ...続きを読む(全151文字)

はっきり言って給料面を期待するのであれば、この職は期待できません。残業は定例化しておりますし、割には合わないかと思います。ただ中にいる人はいいひとが多い...続きを読む(全150文字)

若い上長が多く、相談しやすく、決断も早い。
社長決裁などになると時間がかかるが、ある程度、上長判断で動ける部分があり、やりやすい。
仕事とそれ以外の...続きを読む(全157文字)

休日出勤などの場合の振り替えは確実に取れる。
福利厚生はグループ全体でほとんどない。
会社というよりは、チーム毎で動くので、チーム長とのコミュニケー...続きを読む(全207文字)

福利厚生は京都の中小企業組かなんかの会員。全国で使えるサービスはあまりないので無いようなもの。実際使用してる社員がいると聞いた事もない。社内での慰労制度...続きを読む(全152文字)

極端に給与が低い。評価制度については、ある事にはあるが役員の好みで評価が決まる風潮がある。ボーナスはもちろん出ない。不平不満を言おうものならば、真っ先に...続きを読む(全169文字)

無線機器の販売代理店というニッチな業態ではあるので一見飛躍的な要素を感じる事が出来るが、携帯電話の進化・普及により産業自体が縮小傾向にあるので展望は難し...続きを読む(全185文字)

社員はみんな仲が良く、飲み会やゲーム等様々な交流がある。
スノボをしたりもするが強制参加ではなく、社員同士の関係が悪いのはあまりみた事がない。

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無線機を扱う観点から言うと、防犯事業やイベントなど比較的無くなりにくいものなので
潰れることはないと思う。
潰れる事はないと思うが、急激な成長は見込...続きを読む(全152文字)

比較的小さな会社ならどの仕事に言える事かも知れないが、
一人ひとりの裁量が大きいため、自分が会社を引っ張って行っているんだ
という強い自覚を持ってい...続きを読む(全151文字)