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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に必要な研修等は受けるように勧めてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模が小さいので、業務経歴が必要な資格取得は...続きを読む(全186文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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ウェッジ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ウェッジ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にウェッジ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事に必要な研修等は受けるように勧めてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の規模が小さいので、業務経歴が必要な資格取得は...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
支店長がしっかりマンツーマンで指導してくれた。
私が勤務していた時の支店長はメリハリがしっかりしており、仕事とプライベートの両立ができており...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはOJTですが、先輩社員によってやり方はまばら。中途採用ばかりなので営業方法は前職に引きずられているので...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
中には丁寧に教えてくれる人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に常に人員不足。入ってもやめていく人がとても多いのは間違...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業職であれば、自分で開拓もできるのですごく勉強になったこともたくさんありました。マーケティングの勉強にもなり、ビジネスの仕組みが理解できた...続きを読む(全251文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内Webで書類が閲覧できるので、自分が関わっていない事、まだ教わっていない事を自由に調べる事ができます。競合他社情報や新商品情報もUPされるので、自分...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性だからと言う理由でなにか不利益が発生するようなことはないと思います。
実際に10年以上働いている女性もいますので働きやすい環境かと思いま...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
本社は水飲み放題で、オフィスグリコもあります。
本社にある京都限定の福利厚生があったお思いますが、使ったことはありません。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
無線機という商品がメインでありつつ、そこからインフラまで商材が広がっていること。
仕事のやりがいとしては、部署によるがみんなで成果をよろこべ...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当たり外れがあります。
ただ、全員がいい人で話はきいてくれますし、足を引っ張るようなタイプではありません。
いい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休みの日に緊急呼び出しを受けることはないので、休日の私生活を計画的に楽しむことは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務日...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社当時は、比較的自由に仕事をさせてくれる。ほめて仕事をさせてくれるのでやりがいを感ずることができた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私が確認しなかったこともいけないのですが、入社時に会社として私に求めている仕事内容、配属先及び環境(立場)を前も...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
人間ドックは、家内を含めて希望する内容をすべて受診させてくれます。また、誕生日を祝って、商品券を頂けます。授与式のようなこともしてくださるの...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
完全土日祝休みなのでプライベートも充実。
基本休みの日に電話がかかってくることもない。顧客によっては休みの日の対応も必要だが、稀なこと。
残...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ここで営業を頑張れば転職しても即戦力として活躍できる。
最初は新規営業ばかりで精神的には大分キツく毎日辞めたいと思っていたが、それを乗り越え...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
特に教育はないが、聞けば教えてくれる人がたくさんいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分からどんどん聞いていかないと分からない事...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
電材の仕事だから電気が詳しい人がいいんじゃないかって思うが研修で電気の勉強を一から教えてくれる。わからない事があれば親切に教えてくれる。新卒...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性は基本事務職のため、キャリアアップ等は感じられず、同じ仕事を日々こなすだけになってしまっている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
若手の育成においては、研修制度を見直したり、配属部門と内容を連携することで充実してきているように思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
通り一遍的なムダな研修がない
製品知識を得るための勉強会の場が豊富にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
必要な研修もない。
粗利...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
良くも悪くも自ら勉強していくしかないので、オーディオに関する知識は蓄えられる。仕事中に機材をいじっていることも多々ある。
【気になること・改...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
全体での取り組みが無いがゆえに、社員個人の努力で周りと明確に差が出るため、出世意欲のある人間にはいい側面もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
トレーニングが多く、必然的にスキルアップしていく環境であること
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年かなりの数のトレーニングを受ける...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
まったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
教える立場にいる上司がいないという環境をどうにかしたほうがいいと思います。初手から通話...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
良い点は見あたらない、忙しすぎて困難
【気になること・改善したほうがいい点】
一人ひとりの負担を減らして余裕を持たせないと教育にまわせるパワ...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | ウェッジ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ウェッジ |
| 設立日 | 1997年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 55人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 秋田正人 |
| 本社所在地 | 〒601-8329 京都府京都市南区吉祥院清水町2番地ウェッジ本社 |
| 電話番号 | 075-634-8791 |
| URL | https://www.aaa-wedge.co.jp/ |
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