この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日曜は休みだが、土曜は交代で出勤のため休みは非常に少ない。GWや夏季休暇もないため、仕事中心の生活になる。また、担当によっては朝早く夜も残業を遅くまでする...続きを読む(全190文字)
株式会社栗原運輸 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社栗原運輸のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社栗原運輸で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日曜は休みだが、土曜は交代で出勤のため休みは非常に少ない。GWや夏季休暇もないため、仕事中心の生活になる。また、担当によっては朝早く夜も残業を遅くまでする...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週休2しっかり取れ時間にも厳しくないため、急いで飛ばすようなことはないし、そもそも60キロ以上出すと会社側から怒られる。時間に余裕もあるし、休...続きを読む(全185文字)
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社員は大体がいい人たちで、仕事もきっちりこなし、頑張っています。しかし、体育会系なのに若い方が少ないせいか、話題がなかなかありませんでした。現場はいいです...続きを読む(全206文字)
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運送業なので、体育会系なのは当たり前ではありますが、企業的に小規模なため、福利厚生等の整備が全然整っていませんでした。
また、給与明細に関しても、就業時...続きを読む(全178文字)
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労働環境が悪く、長期勤続にはかなり人生を投げ打つ必要がある。
病気になっても代わりがいないため、死ぬ気で出勤しないといけない。
まさに体育会系と言って...続きを読む(全162文字)
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コカ・コーラ自動販売機の製品補充をしていました。自分は運転が好きなのでとても楽しい仕事だと感じました。また売れそうな商品を自分で予想して補充するというとて...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
休み中は顧客からの連絡はほとんどない為、プライベートに集中できる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、夜間まで仕事をすることが...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
配属先によっては有給休暇も取りやすいらしいです。
残業をなくすような体質なのでワークバランスは良い方だと思われます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
月一の有給が取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流現場は、人手不足で遅くまで仕事をしている人が多い。しかし、月間残業時間を厳し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
フレックス制度が導入されており、ある程度の調整が可能。
最近、人員が増えてきていることもあり、休暇も取得しやすいと思う。
テレワークが推奨され...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場に関しては、すごく有給がとりにくい。リモートワークは絶対に出来ないし、土日祝日も勤務のため厳しい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業代は全額支給される
過少申告の強要はない 休暇は取りにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの業務量で、結果的に長時間残...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みが週2日は、取れる全く取れないなどは、あまり聞いたことがない
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも連絡がくる場合があるので、休...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期やecでのセールが始まると一気に忙しくなり指定時間の荷物が運べないことがザラにありそのことでクレームもありま...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
公休が月に十日ある月もあるので、マネージ社員になると休みが多く感じるのでいいと思います。繁忙期は8日。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
祝日はあるが休日当番がある
土曜日は交代制で休みだが一ヶ月土曜日全部出てくることもある
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの差がひど...続きを読む(全160文字)
会社名 | 株式会社栗原運輸 |
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フリガナ | クリハラウンユ |
設立日 | 1979年2月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 160人 |
代表者 | 栗原淑朗 |
本社所在地 | 〒331-0078 埼玉県さいたま市西区西大宮4丁目7番地6 |
電話番号 | 048-623-5841 |
URL | http://kurihara-unyu.co.jp/ |
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