この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理部門系は休みが取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる現場と呼ばれる物流センターは有給は取りづらいと思いま...続きを読む(全197文字)
日本デイリーネット株式会社 報酬UP
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【良い点】
管理部門系は休みが取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる現場と呼ばれる物流センターは有給は取りづらいと思いま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本的な休みは変わらないものの、事務職等ある程度負担の軽い部署に配属されることが多いです。またその受け皿もたくさんあるため男性ほど体力勝負の仕...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
昇給年1回、賞与2回と一般的なものでした。賞与は年間で3ヶ月出ればいいほうだと思います。
評価方法は年2回ありそれぞれ半年の振り返りを上長と行...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
組織変更や異動によるものです。当時新倉庫の竣工など、働く環境や組織が目まぐるしく変わっていました。自身のこれからの将来を考えた際に、別の仕事を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
同業他社と比べて良い方かとおもう。その点は差別化出来ている。家賃に関して補助が手厚いのが物凄く助かる
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
全ての従業員に対して平等ではなく、見どころがある物に対しては、資格の取得援助があるが、そうでない者は無理
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
親会社の業績が右肩下がりのため、社外の業務で業績を上げ、給料に反映させるしかないが、ここ数年うまくいってない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社年数に応じた昇給はさほど大きくない。試験に合格し、役職に就て初めて給与に反映されるイメージ。ただし責任も大きくなるため、潰れていく人も少な...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
時代の変化に伴い、肉体労働に対してけんえんする女性が少なくなり女性の現場作業者が目立って来た。働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現場に関しては、すごく有給がとりにくい。リモートワークは絶対に出来ないし、土日祝日も勤務のため厳しい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
性別だけでゲタを履かせてもらえる。もちろん男は9割が現場に出されるなか、女は9割が事務所に行く。事務所のなかでも重要部署は男が務め、女は「この...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
金自体は業種考えると悪くは無い。高卒大卒ともに高くは無いが低くも無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が本当に謎。女性比率が...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
24年問題で未知数なところ。良くも悪くも大きく変わるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度から上は本体から出向した人で固...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
事務は休みはとりやすくて有給消化もほぼ100パーセントに近いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は時期により休日出勤もあるので...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
事務はほとんど女性でキャリヤや実力があればどんどん昇格していると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格をすれば転勤もあったりプレッ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
周りのメンバーと協力して業務の改善をして残業を減らせて評価もしてもらった
【気になること・改善したほうがいい点】
物流会社なので土日休みではな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
試験などをパスすれば昇格しやすい環境です
会社の上層部がそれを望んでくれています
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の教育があまりよ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
今後人口減や高齢者増加により物流はより必要になると強く感じます
しかも食品会社の物流なのでなくなることはないと感じます
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
入社当時は気の荒い人が多い気がしますがコンプライアンスの浸透でそのような人が少なくなったようです
【気になること・改善したほうがいい点】
もう...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
就職フェアなどに出展しており、会社の内実をかなり詳しく説明してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流事務をできると言われていた...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
社宅があり、1万の負担で、家に住むことができる。
会社に近い位置に社宅が用意されるため、車さえあれば基本的には10分程度の出勤時間ですむ。
【...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
有給消化などは問題なく行えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が目立ち、追加の人員を入れると言い続けるが実現しないこと。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
OJTを一年間行い、先輩社員がついているため、日々の業務に対する疑問は解決しやすく、かなり早く実務はこなせるようになるとおもう。
【気になるこ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
休みに呼び出されるようなことは少なく、休みの日はそれなりに自身の時間をとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、帰り...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職に至るまでの対応が最悪だった。
会社自体が一人ひとりの従業員に対して平等ではなく、好き嫌いで対応を変えているのが側から見てもよくわかる。
...続きを読む(全196文字)
会社名 | 日本デイリーネット株式会社 |
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フリガナ | ニッポンデイリーネット |
設立日 | 1987年4月 |
資本金 | 7200万円 |
従業員数 | 759人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 辻野歩 |
本社所在地 | 〒308-0042 茨城県筑西市みどり町2丁目1番1号 |
電話番号 | 0296-24-1251 |
URL | https://www.nippondailynet.co.jp/ |
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