釧路信用組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

暖房手当、通勤手当、家賃手当など最低限の手当はありました。
ただ通勤距離が長距離になる場合は限度がありそれ以上の通勤の費用がかかってました。だからといっ...続きを読む(全123文字)

業務で使う勉強会や試験のための勉強会などは上司の方がよくやってくださいました。続きを読む(全39文字)

【良い点】
いい所は土日祝日休みであるところです。そこに関しては働きやすいと思います。休日の予定がたてやすいので充実します。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
GWや年末年始の他に年に一度、希望日に1週間連続のお休みを頂けるので旅行などにも行けます。女性職員はほぼ毎日定時で帰れるのでプライベートの時...続きを読む(全178文字)

【良い点】
成績がよければ別途、ボーナスなどが頂けたのでセールスなどもやる気がでました。評価もがんばっている点など上司がみてくれているのでやりがいがあり...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性もある程度は昇級することが可能です。産休も取りやすい環境ですし、取得してる方も結構いらっしゃいます。理由をいえば子供の行事なのでは快く休...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性にとってはかなり働きやすい環境だと思います。
目標という名のノルマはあるものの、達成できなくても厳しく追及されることはなく精神的負担が少...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ワークライフバランスは非常に優れています。基本的に６時には退社します。一部の忙しい店舗や繁忙期には残業がありますが、しっかり残業代がつく上に...続きを読む(全224文字)

貸し倒れが多く、経営再建中のため、ボーナスはカット。基本給も10%カットされており、待遇は良くはない。年齢層が若く、能力次第で次席クラスまではアップでき...続きを読む(全155文字)

とても、働き甲斐のある職場でしたが・・結婚出産の為に退職しました。
もう少し働きたい会社でした。今は支店も減り大変な時期に来ているようですが・・
前...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく目標の種類が多い。あれもこれもと言った感じで、現場は疲弊している。若手の離職率は高く、入社3年後に2割く...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定時は17:00までのため、何もなければ残業はなく17:30までには帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。統廃合を進め...続きを読む(全364文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが精神的に苦痛。
同じ業務をやってるもと同士とりあいのようになったりするのが嫌だ。
ノルマさえなきゃいい会...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業として、個人のノルマが課されるが、自分の目標が達成しても、店全体の目標が達成していないと、上からやれと言われ...続きを読む(全262文字)

【良い点】
引き留めていただきましたが昇進させるなど給与を上げるなど異動させてあげるなど言われました。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに...続きを読む(全110文字)

【良い点】
退職する時に人事課は丁寧に教えてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
経験した事のない業務部署へ移動される
農家でもないのに営農、...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
他の金融機関と異なり、試用期間終了直後から1人で外回り業務を任される体制であったため、十分な理解や引き継ぎがない...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業に将来性を感じなくなってしまったことと、評価制度が不透明なところに不満を感じることが多くなったため続きを読む(全71文字)

【良い点】
サービス残業がある
【気になること・改善したほうがいい点】
２２卒だが人格否定とサービス残業があった、横領事件もサービス残業をしてるから発生...続きを読む(全207文字)

【良い点】
潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス等はいずれ減らされる気してる。給料は納得できるものではない。なぜなら転勤で...続きを読む(全98文字)