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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ドクターアイズの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ドクターアイズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ドクターアイズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ドクターアイズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.5
社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ドクターアイズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ドクターアイズの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかったように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はありません。正直、社員の質や人間性に不安がありました。
私の入った...続きを読む(全239文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も伸びる業界ではあると思う
倒産などもほとんどない業界
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの強化
体制の明確化
教育のシステ...続きを読む(全157文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
販売スタッフ
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

県内に系列店が、無い為 転勤可能でなければ社員にはなれません。
パートのみで営業している形の店も多いです。
他社経験がある為、眼鏡店としての将来は薄い...続きを読む(全183文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ドクターアイズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多分基準はなく、格店舗の店長次第です。
とても人の上に立てる様な店長ではなかったです。
辞めた人間を他県まで追い込みに言った武勇伝を店舗で話す...続きを読む(全139文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大体が他社で不採用になるレベルの人間を採用しているらしく、私の働いていた店舗は凄く悪かったです。固定のメンバー以外はいじめられて辞めさせられます。続きを読む(全79文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長期で働き、売り上げにも貢献していたが通院をしなくては行けなくなった際に急に休まれると困ると言われた。遊んでいて言...続きを読む(全159文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
売上上位でも報酬があるわけではない。
これはパート・正社員どちらもです。
店舗のノルマによって達成すると報酬はある...続きを読む(全101文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長期で働き、売り上げにも貢献していたが通院をしなくては行けなくなった際に急に休まれると困ると言われた。遊んでいて言...続きを読む(全159文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客メインなので良くも悪くも、お客様と仲良くなる事が出来る。
基本的に困りごとの解決の仕事の為、お客さまよりありがとうの言葉は多い続きを読む(全71文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収と評価制度では評価はわかれるが、
評価の明確化がされていない為、上がる方法を捉えるのが難しい続きを読む(全68文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になれる可能性と道筋を明示した方がお互いにとって良い事と思うので、明示するよう改善した方が良いと思う。続きを読む(全73文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば休みを取れる事
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを増やした方が良い。
店舗によっては人員が足りず、休みを削っている店舗も...続きを読む(全105文字)

株式会社ドクターアイズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは店舗に任される為、スキルのばらつきが店舗によって差がある。
教育に関してもほぼ一緒の為、店舗によって...続きを読む(全125文字)

小売り(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社アスパークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月22日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
4年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
収益率が低いためか、社内での設計請負部門、教育部門を新設拡大する意欲がまったく無いため、高齢者になり、派遣先への雇...続きを読む(全137文字)

四国紙商事株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

将来本格的にデジタル化が進んだ際にどのような事業展開をするのか考えて置く必要があると思います。続きを読む(全47文字)

マガシーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
M&A前に一緒に働いていたメンバーはほとんど退職し散り散りになってしまった。残った人も数人知っているが、前職でもヘ...続きを読む(全200文字)

DCMニコット株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
最近までは近隣にドラックストアのない街が多くありそのような町の店舗はうまく行っていたが最近は近隣...続きを読む(全109文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無借金経営なので、経営基盤が非常に安定している。潰れることは恐らくないので安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも保守的志向...続きを読む(全129文字)

コーナン商事株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

競合他社に比べて職人の方からの人気は根強い。続きを読む(全22文字)

マガシーク株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法務
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の評判を見ると、今までできていたことが買収後からできなくなっている模様。
商品が届い...続きを読む(全112文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
個人個人がモチベーションを持って働けるよう企業体制を整え、社員一人一人が粗利をもっと生み出していくといーふらんをよ...続きを読む(全139文字)

ブックオフコーポレーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず、全国展開する安定企業であり、中古品市場という成長性のある業界で働ける点が魅力です。店舗スタッフからスタートし、店長や本部職へのキャリアア...続きを読む(全428文字)

株式会社山新の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来的に価格競争で利益が苦しくなり、難しくなると思います。大手企業に飲み込まれないようにするしかないですね。続きを読む(全60文字)

ドクターアイズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ドクターアイズ
フリガナ ドクターアイズ
設立日 1976年3月
資本金 9億9700万円
従業員数 62人
代表者 佐藤隆士
本社所在地 〒060-0053 北海道札幌市中央区南三条東4丁目1番地20
電話番号 011-219-0188
URL https://www.dr-eyes-megane.com/
NOKIZAL ID: 2491671

ドクターアイズの 選考対策

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