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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いーふらんの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全63件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社いーふらんの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社いーふらんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

いーふらんの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.3

いーふらんの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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いーふらんの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 63

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

高級時計はもはや投資対象となった現代で、これからもしばらくは稼げる仕事なんだと思う。続きを読む(全42文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

リユース業界は比較的景気に左右されないので将来性は十分にあります。続きを読む(全33文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

日本の少子高齢化に伴い買取業界の需要が増している。店舗も全国で増加しており、今最も需要のある業界であり、会社としても売上は右肩上り。続きを読む(全66文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャーが多忙なためロープレの場を設けるのが難しい。定期的にマネージャーがロープレを見る場を設けるまたベテランの方がロープレを見てくださる...続きを読む(全165文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

おたからやの運営で今後も海外展開や店舗拡大を目標にしているため将来性はあるが、それに人材育成が追いついていくかが課題としてもある。続きを読む(全65文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

売上は伸びているが離職率が高いため、安定しているとは言えない。続きを読む(全31文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

企業に関しては分からない正直わからない。リユース業に関しては来年4兆円の市場規模になるらしいからいいと思う。続きを読む(全54文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

1.0

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

おたからや以外の事業が全て伸びていない。直営店の数をいかに増やせるかが課題だと感じる。続きを読む(全43文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リユース業界は需要があると思うので、将来性はあるのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の入れ替りが激しいので、長く勤め...続きを読む(全96文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ日本国内に眠っているおたからが多いのであと5~10年は廃ることは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員を大切にす...続きを読む(全81文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

不景気、好景気どちらでも利益を上げることが出来るといった点で安定しているのではないかと思います。
また、現在買取の市場が熱いというお話もされていたので尚...続きを読む(全85文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

宝石という需要はなくならないので、まだまだいけるが、今の物価高でうまく行くかは分からない。続きを読む(全45文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年07月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

自分たちが利益が必ず出るような金額での買取という事業形態より、一定の利益は出る。業界トッブの大手出る事の知名度は企業の強みであると感じる。他のエステやジム...続きを読む(全98文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年07月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

日本の不景気と共にこれから伸びていく業界だと思います。続きを読む(全27文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

顧客への訴求が地道かつ難しい。DXにもついていけてない。いずれビックモーターのように問題になる日が来る。続きを読む(全52文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的にはやろうとしてる感じが一応は伝わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メルカリやインターネットの普及によって市場規模は広がって...続きを読む(全102文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が急成長しているため、人員の採用がおいついていない。離職率も高いほうだと思う。人員が足りないのに店舗がどんどん...続きを読む(全217文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いーふらんは買取事業だけではなく、不動産、ヘルスケア、ゴルフなどの様々な事業を行っています。一つの会社に在籍しながらそれぞれの社員がなりたい将...続きを読む(全162文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

コロナ禍で多くの企業が赤字、倒産に追い込まれていた時も右肩上がりの業績。今後も物価高が続くので、需要は高まると思う。続きを読む(全58文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は、やる気さえあれば誰でも稼ぐことができる点。稼ぐことができれば、プライベートも充実する点は強みになっているかと思います。続きを読む(全69文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準が高いこと。年齢性別関係なく活躍できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
スピード感がありすぎるため新入社員の育成の質が追...続きを読む(全124文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間と切磋琢磨していくという雰囲気があり、一体感があると思います。店舗数も国内No1というところは,競合と比べてもお客様に安心してもらえる材料...続きを読む(全148文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同世代でここまで稼げる会社はなかなかない。事業展開も幅広く、常に新しいことに挑戦しようとし続ける会社だと思うので、将来性がしっかり見据えられる...続きを読む(全174文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近はあまりモノを持たない主義の人も増えてきたが、それでも「不用品」というのは誰にでもでるものなので業界は残り続けると思う。また、利益をたくさ...続きを読む(全133文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2023年12月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

国内で買い取り、海外に転売する業態、将来性あるかな?続きを読む(全26文字)

63件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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いーふらんの 他のカテゴリの口コミ

株式会社いーふらんの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

新卒入社一年目の平均年収が600万円とかなり高い。初年度年収2000万の事例もあるとか。続きを読む(全44文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

残業は禁止、有給消化100パーセントを徹底する社内ルールがある。続きを読む(全32文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

実際至上主義のため、若手のうちから結果さえ残せば幹部、経営クラスへのキャリアアップも狙える。続きを読む(全46文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

女性男性関係なく活躍できる環境があるとのこと。特に力仕事はないし、高級なものを扱う仕事なので女性ならではの距離感も強みになる。続きを読む(全63文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

残業が元々禁止なので、プライベートも充実できると思います。続きを読む(全29文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

若手のうちからキャリアアップできる環境があると思います。続きを読む(全28文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

女性でも男性と均等に与えられるチャンスはあると思います。続きを読む(全28文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
説明会を受けた段階では給与面など素直に信じることができませんでした。面接は当時,王道のグループ面接といった感じでかなり緊張したのを覚えています...続きを読む(全281文字)

株式会社いーふらんの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価スピードの速さです。数字を上げることができたり、良い施策が考え出せたりしたらすぐに上司に伝わり、給与や出世にすぐ反映されます。数字を出した...続きを読む(全182文字)

小売り(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社コメリの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
4年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社の良いところは一度決めた方針を諦めず少しずつ前進していくところにあると思う。各部署目標をかかげ真面目に取り組んでいる印象です。
【気に...続きを読む(全192文字)

株式会社セカンドストリートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インターネットのフリマサイトと違い、現物を実際に見て中古商品を選べる点において知名度が高いため、これからも利用者は増えていくと思われる。また、...続きを読む(全121文字)

株式会社BuySell Technologiesの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性や成長性は大いにあると思う。直近、大きなMAもあり、まだまだ拡大していく勢いは感じる。それに社員が着いていけるかは別の話。続きを読む(全70文字)

株式会社トリアイナの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中にある中古品をほぼ全部取り扱うので景気にはまあまあ強いです。
リユースのサイクルは永遠に回り続けますし、日本は高齢化社会なので業種自体が...続きを読む(全216文字)

株式会社千趣会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
EC社会である世の中で完全に後塵を拝する状態が続いており、新たな柱となる事業が必要に感じる。その動きは積極的にやっ...続きを読む(全85文字)

株式会社トレジャー・ファクトリーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
販売スタッフ
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リユース市場の拡大に伴い事業を拡大し続けています。特に、SDGsやサステナビリティが注目されている現代では、同社の事業モデルが社会的にも意義深...続きを読む(全180文字)

株式会社ナフコの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
10年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんも多いので将来性はあると思います。春先から土日は混雑します。灯油の販売もあるので冬は冬で多いです。続きを読む(全59文字)

株式会社ワタナベミュージックラボの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い業務を行うため、様々なことが身につく。
転職にも役立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的には下がっていく業界かと思います続きを読む(全77文字)

株式会社アスパークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
次から次へと社員が入ってくるため、良くも悪くも新陳代謝の良い会社といえよう。やめていく人も多いのだろうが、それと同じくらいやめていく人も多いの...続きを読む(全81文字)

株式会社BuySell Technologiesの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リユースという業界はまだまだ伸びてくると思います。
着物やジュエリーやお酒など様々なものを扱っていますが、人が一度使ったものであれば全てが商材...続きを読む(全206文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

いーふらんの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社いーふらん
フリガナ イーフラン
設立日 2000年3月
資本金 8000万円
従業員数 480人
売上高 470億8600万円
決算月 6月
代表者 渡辺 喜久男
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番3号クイーンズタワーB
電話番号 045-330-4410
URL https://e-fran.jp/
NOKIZAL ID: 1315472

いーふらんの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。