この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日立の研修に参加できる。社内の教育や研修などがあるかは不明。
自分から部署を超え情報を得て頼みに行く必要があり、そこで参加できるかは頼んだ先の判断次第。...続きを読む(全168文字)
日東通信株式会社 報酬UP
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日立の研修に参加できる。社内の教育や研修などがあるかは不明。
自分から部署を超え情報を得て頼みに行く必要があり、そこで参加できるかは頼んだ先の判断次第。...続きを読む(全168文字)
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古くから続く企業ではあるが、新規事業に取り組もうという姿勢はある。
工事会社だがあまりガテン系な雰囲気はなく、工事部隊であっても大人しい社員が多い。
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年間休日数120日以上、土日祝日休み。
定時は9:00-18:00だが、総務などは17:30定時で上がっており、時短勤務の方も16:00などで上がる。
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主軸のPBX事業は既設の入れ替えがメインとなり限られたパイを取り合っている状況で需要が減っていくことが予想される。
世間ではクラウドPBXへの移行が進ん...続きを読む(全882文字)
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基本的に年功序列だが、評価基準が不明瞭で社員によって給料や待遇にかなりの差がある。
営業職に歩合は無く、昇給やボーナスの額は代表の裁量で決まる。決まりと...続きを読む(全99文字)
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女性が入社する事は勧めない。
特に20~30代で、しっかり働いてキャリア形成をしたい女性はこの会社を選ぶべきではない。
女性活躍推進を謳っているが...続きを読む(全332文字)
会社名 | 日東通信株式会社 |
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フリガナ | ニットウツウシン |
設立日 | 1971年6月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 121人 |
売上高 | 20億9368万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋進太郎 |
本社所在地 | 〒981-0912 宮城県仙台市青葉区堤町3丁目1番15号 |
電話番号 | 022-273-9211 |
URL | https://www.nittocom.co.jp/ |
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