上総屋不動産の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
正当な評価はあまりしてもらえていないと感じています。目標が現実的に達成できない数字とか。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休・育休は取りやすい方だと思うし実際に取っている人もいる。時短社員もいるので子どもがいる人にも優しいと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
残業が少ない。19時には退社しないといけない決まりなので、必ずその時間には帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと19時ま...続きを読む(全173文字)

【良い点】
良い人が多い。基本的にみんな優しいし、質問もしやすい雰囲気。また、改善した方がいいと思うことを発信すると割と取り入れてもらえる。意見を言いやす...続きを読む(全163文字)

【良い点】
住宅補助は、管理物件を借りている社員には出る。資格取得にかかる費用は、初回であれば会社が負担してくれる。社内イベントは多いほうだと思う。
【気...続きを読む(全111文字)

【良い点】
気に入られれば昇格可能。能力なんて関係ないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
不透明な評価制度、意味不明な役職、人によっては部下...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ない。
あえて言うなら残業がないことだが、社員のためではなく社長の自己満足のためだけに従業員を苦しめている制度でしかない。
【気になること・改...続きを読む(全336文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年自己評価と上司の評価があり、ボーナスに反映されるとの事だが、変化無し。どこを見ているのか知りたいと感じてしまう...続きを読む(全174文字)

【良い点】
1日の最大残業時間が設定されている。(1h〜1.5h)
GW・年末年始・夏季休暇が長いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な...続きを読む(全183文字)

【良い点】
20代が多く、共感し合える点
【気になること・改善したほうがいい点】
育休取得後復帰されている方の話は聞いたことがない。そもそも既婚・子持ち女...続きを読む(全183文字)

【良い点】
親会社が大きい上に元売りだから
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でのシェアが毎年落ちていっている。それに対するアクションも場当た...続きを読む(全86文字)

【良い点】
面接で聞いた通り、店舗の売り場などはスタッフたちでレイアウトをくめるのでそこはやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社理由は、事務職としてある程度お給料があったためです。賞与の割合が多いです。ギャップとして良かったものは特にないです。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には海外と直接やりとりするお仕事もあるのだろうと思っていたが、実際は配属によっては国内で完結している仕事とな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
学歴による派閥などなく基本的にフラットな感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年齢層が高く昭和的です
具体的には朝礼での社...続きを読む(全173文字)

【良い点】
良い点があれば退職していない
【気になること・改善したほうがいい点】
労働契約とは違う仕事をさせられる
取締役や上の言う事は絶対で
意見しよう...続きを読む(全218文字)

【良い点】
建設機械世界シェア1位の安心安定を求めるには良いと思い
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所間の繋がりが希薄なので待遇の差がひどく違う続きを読む(全78文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
いじめや、様々なハラスメントが起きているにも関わらず、人事部や総務部は何も役に立たない。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
あまりギャップはなかったと思います。業務内容も説明で聞いたとおりで、他社に比べても特筆することはなかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
会社のネームバリューがある
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどん人がやめているので、それを見て若い人はまた辞めていくという負のスパ...続きを読む(全86文字)