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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によりけりだが、私がいた部署は有給も取りやすかったし、急な体調不良での休暇もOKだった。リモート勤務も可能だった。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
京葉流通倉庫株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京葉流通倉庫株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に京葉流通倉庫株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
部署によりけりだが、私がいた部署は有給も取りやすかったし、急な体調不良での休暇もOKだった。リモート勤務も可能だった。
【気になること・改善...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
休み時間はきっちりとれた。
どの時間から入っても1時間しっかりとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの曜日がずれると、嫌そう...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本土日祝日休みのカレンダー通りですが、お客様に休暇を合わせるので大型連休などはカレンダー通りにはいかない場合もあります。
他の営業所の手伝...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
通常のパートなので融通がきいて働く事ができた。保育所が併設されていて子持ちの方が多数働いていたのでその辺りの理解はあったかと思う。
【気にな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社員さんの事でパート、バイトはよくわかりませんが、労働時間に見合った給料は出ていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
営業所に因りますが繁忙期外であれば基本的には残業はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍した営業所では繁忙期間中(年末...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新卒入社8年目:年収500万円(賞与含む)
入社時は不満がありましたが、8年くらいすると日本人の平均年収は超えます。賞与も年2回に加えて期末...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
物流事業は今後も需要が高く、会社も年々売り上げを伸ばしている。この会社は色んなことに挑戦しているので今後も違う事業に進出していくと考える
【...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はそろっている。
食事補助や各種社会保険、厚生年金、退職金制度も整っている。財形貯蓄はやっておいた方がいい。給料天引きで年利...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
退職理由は自分のスキル不足を感じた為。
目・肩などの身体的負荷が大きくなってきた為。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に悪い点はない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
割と新しくできた倉庫だったので設備も良いと思っていたが想像以上に過酷な環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
4階建て倉庫の4...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やはり倉庫だから仕方ないのかもしれないけど、とにかく夏は暑くて耐えられなかった。
あまりにも暑くて最早、拷問だっ...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
誰でもこなせる業務なので、覚えられない事などもなく助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組む人により、仕事をほぼ押し付けられる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性ばかりだったなので、働きやすくはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は子供の行事などがあれば休みがおおい。
休めはする...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
社員ではなかったので、福利厚生がどうだったかは分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ雇用保険かあったにもかかわらず、説...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
性格がキツイ人しかいなかったので、辞める話をするのにかなり勇気がいった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社がまったく働いている人...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日も少なく、希望休みが誰かとバッティングすると陰でコソコソ言われて働きにくい。
管理職...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当する商材により残業時間が同じ倉庫施設でも雲泥の差があり、マネジメント層のリソース管理が稚拙と感じた。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
フレックスタイムが導入され、ワークライフバランスを取りやすくなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイムの導入は部...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
これは事業所によってかなり異なる。やることがなくて暇な事業所もあるため、配属次第ではワークライフバランスはいいと言えるだろう。
【気になるこ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業80時間超える月が連続しても改善が見られない 人事は残業するなと言うだけで社員調整をしない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有休消化は基本フルで取得することを目標に設定されており、低取得者にはフォローが入ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流センタ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年間休日は多く、有給もかなり取りやすかった。残業もそんなに多くはなく、遅くまで残ってる人も少なかった
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給がとりにくい、無駄な飲み会が多数ある 部署によるが、とにかく転勤が多い、前社長方針で上司のほとんどが配属がか...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
シフト制のため事前に申し出をしていれば平日でも休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に出勤の打診をされることがありプライ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が必ずある
残業をわざと増やす動きがある
役職のある社員がろくに仕事をせず、事...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | 京葉流通倉庫株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ケイヨウリュウツウソウコ |
| 設立日 | 1966年6月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 180人 |
| 代表者 | 箱守和之 |
| 本社所在地 | 〒335-0027 埼玉県戸田市氷川町2丁目12番7号 |
| URL | https://www.k-yo.co.jp/ |
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