茨進ホールディングスの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明で、最初の数年は時給が上がりましたが、その後はほぼ上がらず、成長を実感できない状況が続きました。自...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の人間関係や業務の進め方にストレスを感じ、自己成長が難しいと感じたため、転職を決意することにしました。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は、事業の成長に大きな期待を抱いていましたが、実際には市場の変化に対応できず、業績や成長の兆しが見られませ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
上層部に好かれれば、満足の行く年収になるかもしれません。良い評価を受けたとしても、恩着せがましく言われるので、正直うんざりです。
【気になるこ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
自分の担当の生徒が志望の学校に受かるなど目に見えて成果がわかる。また、授業内容については自分に決定権があるので授業を考えるのはやりがいがある。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
緩いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
取締役がだらしない。いちばん授業が下手なのに、いちばん上手いと勘違いして、いつまでも現場...続きを読む(全163文字)

【良い点】
社員の考え方が古く、新しいことをなかなか受け入れない。時代の変化に対応しにくいところはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
形...続きを読む(全195文字)

【良い点】
形として研修は存在するが、機能せず、無駄な時間だけが流れていく。その時間を業務に当てる方が、生産性が上がる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
管理が行き届いていないため、何をしても自由である。遅刻しても、業務中にどこに行っても、その状況を把握しているにも関わらず、管理職は何も注意しな...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年に二三回、他の教室の講師も集めて研修会があります。大きなホール会場で行うため、規模がとてもでかく、就職説明会のような雰囲気でした。また、参加...続きを読む(全177文字)

【良い点】
生徒を個別的に担当して授業を見るため、子どもの成長を間近で感じられて楽しい。保護者との会話もあるため、対人関係スキル（コミュニケーションスキル...続きを読む(全192文字)

生徒さんは勤務していくに連れて減少していったので、将来性はどの程度あるかはわかりません。ライバル企業といえば有名な個別指導塾が近くにありましたが、どの程度...続きを読む(全153文字)

労働時間は時間的に授業に入れる人が多くなるという制度であった。休暇制度は自分でシフトを決めるのである程度は自由に決められるが、休みなのに急に電話がかかって...続きを読む(全155文字)

女性でも勤務している人は多く、むしろ女性の方が多かったかもしれない。教師志望の人もいたようで、その場合は指導に特に熱が入っているように見受けられた。基本的...続きを読む(全150文字)