この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍を応援してくれる。
育休もスムーズに取得することができ、復帰の際のサポートに関しても、まだ体制は完全ではないが、かなり建設的な話し合...続きを読む(全210文字)
株式会社合田観光商事 報酬UP
株式会社合田観光商事の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍を応援してくれる。
育休もスムーズに取得することができ、復帰の際のサポートに関しても、まだ体制は完全ではないが、かなり建設的な話し合...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
分からない事は聞けば快く先輩が教えてくれます。
残業代も残業した分はしっかりでます。
基本はシフトで出勤が決められ、時間も決められているので残...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
パートでも福利厚生はとても充実してました。女性スタッフを優遇してくれる点が多々あると思います。私が辞めたあとにはなりますが、主婦が仕事を続けや...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
休日はしっかりと取れて会社から年間で3日間有給休暇を取得しろと言われます。年間休日も役職によって違いがあったりしましたが、現在は役職者も月8日...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
かなりホワイト企業です。
役職がついたら大変ですが平社員の間は入れ替え作業以外では、残業はほぼ無いです。
お金も贅沢しなければ生活できるだけは...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
新人などに対して教育する環境は整っている。OJTなどもしっかりしているので仕事を覚えようと思えば先輩や上司も教えてくれるので心配するようなこと...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
ほとんどの人がいい人ばかりで面倒見がよく、仕事もわからないことなどをその人の立場になって教えてくれる。管理職も仕事が多い中、時間を割いていろい...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
日本ハムファイターズやコンサドーレ札幌の試合を抽選で見られるなど、面白い福利厚生がある。また、男性でも育児休暇や、早番のみの出勤になる制度など...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
最初の給料は良いので若いうちだけ働く場合やパート・アルバイトで働くのならいい環境だと思う。あまり悪い人もいないので働きやすい会社である。
【気...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
パート従業員として1年半ほど働いていました。
他のパート従業員は、子供が急に熱を出してしまった、などで有給を使い休ませて貰ったりしていまし...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
先輩がしっかり教えてくれました。店舗によって違うかもしれませんが、お店の人間関係はとても良好だと思います。女性を大切にしてくれる企業でした。制...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
法令遵守を第一に掲げているので、きちんとした福利厚生、給与支払い、休日など大変充実しておりました。
また、創業者の考えを受け継いで良い意味での...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
こちらは基本的にアミューズメント系なので、上下関係や体育会系気質はところはありますが、経営陣は社員を大事にする思いが強く、福利厚生はしっかりし...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
産休や育休も取れるので、結婚を考えている人でも働きやすいと思う。ただ、仕事をバリバリしたいという人にとってはまだまだ男性社会なのでホールで働く...続きを読む(全121文字)
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将来性に関してはカジノ法案やパチンコ、パチスロ台の規制などで業界自体が冷え込んでいくため、これからは相当厳しい状況になっていくと思います。しかし、社員やパ...続きを読む(全157文字)
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休みは月に9日しっかりもらえます。ただ早番と遅番があり生活リズムが真逆なので、遅番→早番の間の休みだと1日休みになっていても実質半日休みといった感じになっ...続きを読む(全175文字)
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評価の基準が店舗ごと、店長ごとにかなり違うので転勤をすると混乱する。また、評価方法もあいまいで、結局は上司が引き継ぎをしていないと、自分がどのようなことを...続きを読む(全157文字)
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トップダウンがしっかりしてるので、新人教育が徹底している。OJT体制もあり、まるで家族であるかのようにしっかりと面倒を見て頂くことが出来、自信を持って働く...続きを読む(全167文字)
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直接会ってお話したこととうはございませんが、現社長で三代目?だった思います。今の社長になったのがここ数年のはずで、その過程で社員を思う会社、社員の幸せを一...続きを読む(全153文字)
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自分の居た時期では産休を取った方はいませんでしたが、病欠の方がおりましたが、その間もみなで仕事を分かち協力していく姿勢が出来、復帰がしやすいようにというこ...続きを読む(全155文字)
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シフト制で、深夜に及ぶ勤務も場合によってはあったので、中には体調を崩す方もおりました。ただその場合でも有給で当ててくれたり、上司との相談にはなるが、各スタ...続きを読む(全171文字)
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社風として、社員スタッフの福利厚生を第一に考えて下さっているので、職場環境は悪くないです。ただ、色んなバックグランドの方々がいるので、職場ごと、時期やタイ...続きを読む(全175文字)
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北海道から東北地域での基盤が強いです。そちらの方面で就職を探してる方にとって、地方の割りに売り上げも店舗数も多いので、安定はしてるかと思います。ただ、深夜...続きを読む(全172文字)
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完全なる店舗の長、中堅社員、社員、パートアルバイトで縦並びの仕組みである。新入社員に対しては、1から100までOJTで社員以上の者を最低一人は付けて、その...続きを読む(全164文字)
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時給での勤務ではあったが給料はまずまずで悪くはなかった。やはり人事ひょうかとなると、店舗勤務がメインのため、その小さい規模での評価となる、いかに上司にしん...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社合田観光商事 |
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フリガナ | ゴウダカンコウショウジ |
設立日 | 1952年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 903人 |
売上高 | 881億4954万9000円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 合田高丸 |
本社所在地 | 〒060-0062 北海道札幌市中央区南二条西10丁目1000番地2 |
電話番号 | 011-251-8080 |
URL | https://www.pph-g.com/ |
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