この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は働きやすいのではないかと思う。育休をとっている人も何人も見た。たが基本的には男性が多い会社ではある。続きを読む(全59文字)
株式会社ホンダモビリティ南関東
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダモビリティ南関東の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダモビリティ南関東で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
女性は働きやすいのではないかと思う。育休をとっている人も何人も見た。たが基本的には男性が多い会社ではある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
業務量は多いが終われば定時帰宅。ほとんど残業をしているイメージはない。
有休も土日関係なくプライベートの予定に合わせて取ることができる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
妊娠、育児への支援は申し分ない。
結婚、妊娠、時短勤務の方はたくさんいます。女性でも昇給、昇進はしやすい環境です。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
お店によって異なりますが、私が勤務していたお店は、女性はほぼ残業なしで帰ってましたし、有休もほぼほぼ希望通り取れていました。
時間有休もあり...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性が少ない分大事にしてもらえてると思います。育休や産休も取りやすく復帰してる方も時短で働けるので、仕事と育児の両立ができる。
【気になるこ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
一応、妊娠出産後も育児休暇をとって復帰し時短で働くこともできるらしいがほとんど育児休暇をとって辞めていくイメージです。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
時短制度が小学校4年生まで可能になったのでお子さんがいる女性スタッフも働きやすくなったと思います。産休や育休、時短勤務が当たり前なので全員が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
特にありません。
改善点ばかり思いつきます。
バイトにお局の方もいるので、入社早々いじめられました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
育児休暇は取れる環境にあります。そういう点では、女性にとって働きやすい環境であると思います。時短勤務や有給休暇も取れる環境ではあるので、その...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
接客の研修や保険関係の研修などがあり色々なことを学べる。他の店舗の人とも連携がとれるので色々なことを相談できると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人と接する事ができることと、やはり接客することにより多くの人との事を知れる気がする。車の事を無知でも仕事をしていると自然と覚えてくるので心配...続きを読む(全178文字)
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多く採用しても、配属先がなかなか決まらなかったり、必要な業務の研修はしてくれないのに、基本的なビジネスマナーなどの研修ばかりやってたイメージでした。
...続きを読む(全207文字)
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現在はどうか分かりませんが、私が在籍していた頃(~2000年)は、制度としての育児休暇は存在していましたが、実際に育児休暇を取得した人は過去にいないと言...続きを読む(全151文字)
会社名 | 株式会社ホンダモビリティ南関東 |
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フリガナ | ホンダモビリティミナミカントウ |
設立日 | 1973年7月 |
資本金 | 4億8000万円 |
従業員数 | 1,200人 |
売上高 | 723億5300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高橋宗一郎 |
本社所在地 | 〒154-0014 東京都世田谷区新町2丁目19番2号 |
電話番号 | 048-854-9080 |
URL | https://www.hondacars-saitama.co.jp/ |
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