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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホンダモビリティ南関東の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホンダモビリティ南関東の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホンダモビリティ南関東で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ホンダモビリティ南関東の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.4年収・評価2.9社員・管理職2.3やりがい2.7福利厚生3.6スキルアップ3.16
総合評価
2.7
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ホンダモビリティ南関東の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ホンダモビリティ南関東の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
13件中13件表示

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に最新の診断システムが導入される為、車の最新技術に触れる機会が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車整備士として入社してい...続きを読む(全128文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月04日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ただただホンダへの憧れでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はかなり過酷な労働でしたが、現在は改善されています。
昔のホンダ...続きを読む(全100文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年07月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一応ホンダグループ、ただグループの末端なんで立場が弱いのか、しわよせが
のしかかる
労働組合もグループ傘下だが、けして上部団体よりも好条件に...続きを読む(全213文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早くに内定が出るため。
ギャップはほとんどない。
ただ、やる気がある店に配属されなかった場合には5年くらいは棒にふる可能性がある続きを読む(全70文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
その他職種
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直資販社なので、福利厚生は比較的充実していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度が充実しているという触れ込みだったが、...続きを読む(全231文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は研修がしっかりあるというのをとにかく売りにしているが、研修でやるのはほとんど現場では役に立たない知識ばか...続きを読む(全203文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職として自動車の登録業務、経理業務の流れを学べたこと。研修も充実。聞きやすい環境。査定資格や保険の資格など取得できる。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年09月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
よくも悪くも人がみんなよく仕事、プライベート関係なく仲が良かったと思います。コミュニケーションがしっかり取れ仕事はやりやすく、入社後すぐに馴...続きを読む(全189文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ホンダ車が好きで入社した、点検から車検、一般整備や用品の取付まで
整備にかかわることを一通り学べる。ホンダ車を整備する上で必要なマニュアルを...続きを読む(全184文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2020年07月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体はしっかりしているため倒産はしないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
車が売れない時代なのでサービスへの体力的負担は半...続きを読む(全204文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔ながらの靴の底をどれだけすり減らしたかが美徳のような古臭い感じはしない。訪問販売もなし。新規開拓よりも管理客の守りに重点を置いた営業。また...続きを読む(全193文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある意味自由です。放っておかれるだけなので。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後は手厚い研修などと謳っていますが、実際は役にも立...続きを読む(全224文字)

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
技能工(整備・メカニック)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが安定して貰えるが月給が低いのでボーナスを切り崩して生活している人が多いです。年収で言えば同じ業界の人と比較すると良いのではないかと...続きを読む(全204文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ホンダモビリティ南関東の 他のカテゴリの口コミ

株式会社ホンダモビリティ南関東の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
18年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な会社より少し良いと思われる。毎年、有給を取る日数が増え、促されることが増えている。
毎年賃金が上がっている。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)

小売り(自動車・バイク)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

札幌トヨタ自動車株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月27日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される場所が分かってからの研修はとてもヒリヒリした空気が出てたので凄いところにきたなという実感が湧いた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全82文字)

ホンダモビリティ南関東の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ホンダモビリティ南関東
フリガナ ホンダモビリティミナミカントウ
設立日 1973年7月
資本金 4億8000万円
従業員数 1,200人
売上高 723億5300万円
決算月 3月
代表者 高橋宗一郎
本社所在地 〒154-0014 東京都世田谷区新町2丁目19番2号
電話番号 048-854-9080
URL https://www.hondacars-saitama.co.jp/
NOKIZAL ID: 1393141

ホンダモビリティ南関東の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

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