ＭＩＤ　ＡＬＦＡの評判・口コミ一覧（全163件） 7ページ目

上からも会社からも得られるものはありません。悪い影響としては他社で通用しない思考を植え付けられてしまう懸念があります。一部の店長は車屋の店長を何をそんなに...続きを読む(全290文字)

6ケ月間は契約社員でその後社員登用となる。ここでの基準もやはり中小、零細企業と言わざる負えない風潮がある。店長や所属長の主観で判断され、何かにつけケチを付...続きを読む(全397文字)

外部から採用された店長、マネージャー(他の自動車販売会社を経験済)は社風に流されながらも比較的秩序があるように感じます。これは他社で自動車販売の営業職とし...続きを読む(全432文字)

店舗によって労働時間の差があり過ぎると思います。残業については手当てつきますが残業すると現場をしらない上層部が怒る。福利厚生は充実していない。最近では能力...続きを読む(全157文字)

会社が取り組む教育制度は存在しません。取れる資格といえば、査定士と損保の募集資格ぐらいです。私が思ったのは社員教育と呼べるものは無い替わりに「習うより慣れ...続きを読む(全204文字)

今はどのような仕組みになっているかは不明ですが、2006年当時、各店舗の営業担当は毎月初めに営業全体会議への出席が義務付けられ、社長をはじめ全役員、全営業...続きを読む(全342文字)

派遣で受付の仕事をしていましたが、営業から頼まれる雑務が多く、電話対応やお茶出しやアンケート入力をしながらだと作業が追いつかない事がありました。
またシ...続きを読む(全223文字)

休日は以前に比べて取得しやすくなりました。
まだまだ休日日数としては多くはないほうだと思います。
労働時間については残業賃金がしっかりと支給されるよう...続きを読む(全159文字)

・なんでもいい、数字をあげるんだ、という社風に共感できる方はどんどん仕事を進めることができます。それなりに報酬も用意されており、どんどん突き進むことのでき...続きを読む(全158文字)

自動車の中では、良いブランドの販売権利を有しているので、売りやすい商材ではあると思います。お客様の要求レベルも高いので、それに見合った接客、クレーム対応、...続きを読む(全205文字)

仕組みが出来上がっていないので、やりたいようにできるが、統制が取れていない会社。
そのため、何をするにも毎回やり方が変わるということがあります。
柔軟...続きを読む(全152文字)

教育体制はできてなく、これからの会社。
教育専門の社員がいないため、研修等はいきあたりばったりの感じがある。
昇格や昇給も決まった規則や評価制度に則っ...続きを読む(全166文字)

業績は順調だが、今後の自動車業界は不安であります。
会社自体は、これからどんどん大きくなっていくと思うので、そうした成長企業で活躍したい方には、非常にチ...続きを読む(全163文字)