この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人に対して優しいと思います。色々と最初、細かく説明もしてくれ、ロープレなどの研修もやっていただけました。納車など、先輩の仕事を手伝うことで実...続きを読む(全206文字)
宮城スバル自動車株式会社 報酬UP
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【良い点】
新人に対して優しいと思います。色々と最初、細かく説明もしてくれ、ロープレなどの研修もやっていただけました。納車など、先輩の仕事を手伝うことで実...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
専用の研修施設があるのでそこでしっかり教育してもらえます。製品の知識をつけるために工場の見学などもさせていただきました。営業職としてどのような...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
やはり大手企業のため手厚い印象でした。勤務期間が短かったためそこまで恩恵は受けてはいなかったですが、長く勤務してる人もいたので働きやすいと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
あたたかい人がおおい職場ですしお子さんお持ちの方が多くいらっしゃるので、子供がいる場合のお休みであったり、土日のイベントごとについての理解はあ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
車の販売ということで、今まで経験したことのない商材でしたが、教育がしっかりしていそうだし、働く先輩たちが頼れそう・知識豊富そうだったので、安心...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職の時に部長が話を聞きにきてくれた。入社したてだったのでこれはまずいと思われたのかもしれない。周りの方たちもいいひとが多いので相談に乗ってく...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日に仲のいい先輩たちと食事に行くこともあり、本当に楽しい間柄であればいいですが、そうでもない人だとそこまで楽しめないです。自分は新卒だったの...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
メカニックです。入社してしばらくは基本をしっかりと覚えなければなりません。しかし、教育体制もかなりしっかりしてきており、覚える気がちゃんとあれ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
月給はやはり大手なので良く、困ることはありませんでした。ただガソリン代など会社支給なのかどうか不明瞭な部分は少なからずありました。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
始めてお会いするお客様としっかりとお話できる、ニーズを引き出してご提案できるところはやりたい仕事だったのでとてもやりがいがありました。同僚との...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
未経験でも頑張る気力があれば仕事ができる。車屋さんなので、女性は見た目がよければなおいい!仕事はルーチンなので、覚えてしまえば楽かもしれないで...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
仕事量は多いけど、店に女性事務員は1人だから慣れれば気楽にできる。帰りは店によって様々だけど、本社や田舎の店は早く帰れるらしい。だいたい9時前...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
残業代はでます。また、経理の仕事を覚えれば、店舗経理は難しくないでしょう。本社への配置転換も可能ですし、経理から営業に行った方もいます。本人の...続きを読む(全358文字)
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【良い点】
1人事務になりますが、分かるまで教えてくれます。経理初心者でしたが、とてもいい勉強になりました。自分の仕事はわからなかろうが自分でやるしかない...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時残業代は年間で720時間までと36協定が結ばれており、月に60時間までは残業代が貰えるが当時はそれ以上に関して...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
会社の体制として早く帰らせようという姿勢はある。ノー残業デイなどがある。社長が変わったため、細かい点が改善されつつある。
【気になること...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
セールスが一番でメカニックはとにかく蔑ろにされる。昇格(昇給)も褒賞旅行もいい事はほぼセールスのみ。突然の異動(職...続きを読む(全198文字)
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給料は全くあがらない。
月の目標台数売上達成してもメカニックには数千円程度しかはいらない。
おいしい思いをするのは営業だけ。
毎日サービス残業があた...続きを読む(全166文字)
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休日出勤は当たり前です。お客さんの取り合いも結構多いです。販売ノルマが強烈なので自爆営業(車を自分で買う)なども盛んで、営業所全員の車が変わるなどもあった...続きを読む(全165文字)
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当初車が好きになり整備資格を取得し入社した。
個人差はあるが8年程度の勤務で大半の業務をこなせるようになる。
その間研修などで自動車の製造に使われるレベ...続きを読む(全193文字)
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整備士の教育体制においては、一年に一度試験が行われる度勉強が必要になる。 試験の種類は2種類、サービス試験とフロント試験である。どちらも4級から始まり、2...続きを読む(全180文字)
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整備部門において、休日はしっかり取得可能。 有休制度があり、配属拠点によっては1月に一度の割合で取得できるところもある。
昇給にいおてはあまり期待できな...続きを読む(全175文字)
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セールスであれば車が売れた時はもちろん、エンドユーザーであるお客様と接することができることが一番のやりがい、面白みを感じる点であると思う。お客様にありがと...続きを読む(全187文字)
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営業に関しては、店長にもよるが、定休日以外の休みに関しては取得できないこともしばしばあり、お子さんがいらっしゃる方にとってはプライベートの時間は充実させら...続きを読む(全192文字)
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富士重工が主催の研修があり、全国のスバルセールスマンと接しながら基本、応用を学ぶ研修が何年かに1度ある。他県のセールスと接することで、意識の違い、または考...続きを読む(全206文字)
会社名 | 宮城スバル自動車株式会社 |
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フリガナ | ミヤギスバルジドウシャ |
設立日 | 1959年5月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 307人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂本和人 |
本社所在地 | 〒983-0035 宮城県仙台市宮城野区日の出町1丁目5番26号 |
電話番号 | 022-235-9113 |
URL | https://www.miyagi-subaru.co.jp/ |
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