医療法人社団総生会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
良い人もいますが、挨拶を無視する看護師や指導の厳しい看護師もいるため本当に人それぞれです。病棟によって異なります...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は、人手不足による負担増加が大きいです。年収は低い方ではないですが、残業時間も多く休憩時間も削って記録な...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足であり、辞めるのも難しいです。みなさん部長との面談待ちをしています。退職者がたえません。そのため、看護師...続きを読む(全185文字)

【良い点】
経験年数に伴い年次教育があり、研究や症例発表等があります。またその際のサポートやアドバイス提供はほかのスタッフを巻き込み、みなで相談できたり...続きを読む(全183文字)

【良い点】
比較的残業も少なく、休みもあるため趣味に費やせる時間等は作りやすいと思います。また比較的みな年齢も近いため同じ趣味の人や話ができる人が多いと...続きを読む(全180文字)

【良い点】
退職を考えていた時期にはいろいろな仕事をまかされて、やりがいを感じている時期だったことと、給与もある程度あがってきていたので、悩みました。
...続きを読む(全261文字)

福利厚生はあまりよくありません。
近場にあるスポーツクラブが、当時は安く使えました。

忘年会などの病院主催のものは、ホテルの会場を貸し切り開催されまし...続きを読む(全169文字)

比較的、有給休暇は取得しやすい環境と思う。労働時間については、時間外労働は存在するが必要以上に多いとは感じられない。住宅補助は職種によって支給されるよう...続きを読む(全174文字)

人間関係が極めて悪く、他人を全く信用出来ない職場環境であり、油断するとはめられる様な状態。横柄な職員が多く、自分たちの怠慢や無知を棚上げして、嘘や悪口を...続きを読む(全161文字)

他人をはめる環境で、かなりギスギスした職場。管理職は高額の給料をとっているが、職員の給料は平然と下げた。事務長も短期間で4人もかわっており、いろいろ問題...続きを読む(全151文字)

【良い点】
女性管理職は比較的多い職場だと感じています。実際に、部署の責任者やプロジェクトリーダーなど、重要なポジションに女性が就いているケースも珍しく...続きを読む(全409文字)

【良い点】
産休育休をしっかりと取得して戻ってくるスタッフが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
小１の壁にぶつかり、それで辞めたり辞める予定の...続きを読む(全169文字)

【良い点】
育休を男女ともに推進している．女性は産休，育休含めて約1年とることも多い．また，子持ちの女性管理職も数名いる．
【気になること・改善したほう...続きを読む(全251文字)

【良い点】
社内は女性が多いので比較的女性が活躍できる場であると思うが、ある一定の管理職になると女性が一気に減る。
課長までは女性は一定数いる。
また時...続きを読む(全147文字)

【良い点】
産休育休には理解がある。男性の職員でも比較的取得している傾向
【気になること・改善したほうがいい点】
妊活や妊娠初期の女性にとってはかなり当...続きを読む(全113文字)

【良い点】
設備管理や警備は体力を使うので働くのは厳しいですが、北里メディカルセンターの事務員の補助の仕事は安定していると思います。また看護師の助手モあ...続きを読む(全213文字)

【良い点】
育児休暇を取りやすい環境だった。私が在籍していた時は、医師・看護師は託児所の利用をしてもよかった。女性の管理職も多く、男女差はあまりない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすい雰囲気があり、実際に取得している社員も多いです。復職後も時短勤務や業務内容の調整が可能で、家庭との両立を図りやすい制...続きを読む(全213文字)

【良い点】
お子さんがいる方は時短で働くことができる。期間は決まっているが申請が通れば時短を継続することができていた。続きを読む(全59文字)

【良い点】
産休育休は取りやすく、育休後に復帰されるママさん達もいます。復帰後は時短での勤務も可能です。病棟がかなりバタバタしている時は大変かもしれませ...続きを読む(全96文字)