この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務があり、子供がいると早く帰ることができるため無理なく働けるとおもう。産休に入る方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供...続きを読む(全117文字)
学校法人藤田学園 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、学校法人藤田学園の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に学校法人藤田学園で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務があり、子供がいると早く帰ることができるため無理なく働けるとおもう。産休に入る方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多いので、育休や時短はとっている人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や時短をとっている人の皺寄せが、独身者にきている印象。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が多い職場であり、産休、育休に入り、復帰する人が多い。復帰後も夜勤免除や時短勤務が利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
先輩看護師は、育休や産休をしっかりとっている印象があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰し、時短勤務の人でも残業はあ...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員も多く、産休や育休、時短を利用している方もいらっしゃったので、女性だから働きにくいということはなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
看護部は女性:男性=9:1の職場のため、時短勤務や子どもの急な発熱での時間休取得についての理解や周知は十分ある。未婚の20〜30代が半数以上占...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
時短であればだいたい時間通りに帰宅することが可能です。女性が多く、評価も男性女性の差別は感じません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署によるが、病院以外の部署に配属されると、育休・産休も取りやすく、復帰する人が多い。シングルマザーも多いが、給与がそれなりにもらえて、定時で...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
活躍している女性がたくさんおり、役職についている方も多い。女性が発言しやすい環境である。
育休産休も整っており、女性には働きやすい環境だと思わ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
働いているほとんどが女性です。
平均年齢は比較的高く、長期的キャリアを見込むことが出来ます。
また、複数の部署があるので環境変化などにあわせて...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
医療事務ということもあり大半が女性です。休みは日曜日と半日2回。忙しいので貯金はかなり貯まりました。私が働いていた頃は年功序列で女性でも役職を...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
徐々に女性の管理職の方が増えてきて、男性上司には言いにくいことや仕事の相談を聞いてもらえました。
女性が多いので、気が合えば仲良く楽しく仕事で...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
若い女性社員が多く、楽しい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
あるいみサークルのような職場。病院内では事務は一番下の職種になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】産休、育児休暇も取得しやすく学園内に保育施設もあり子育て中でも働きやすいです。新しい棟を建て替え施設も新しく清潔感がある職場です。
【気にな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有休は基本はシフトを決める時に希望を出す必要があるが、急な場合でも上司にお願いすれば申請できる。立場が上になればなるほど、好きな時に有給をとり...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研究や新人・学生教育の時間は残業としてカウントされず自己研鑽あつかいになる。残業代として繁栄されず、残ることになる...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学生や新人教育、研究などで残業が多くなるため、新入職員で入った経験者がどんどんやめていく。経験者が少ないため、上に...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このまま使い捨てのように経験者がやめていくと組織として成り立たっていかないのではないかと感じている。
研究業務は任...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
大体の会計はシステムで作成してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
医師や看護師の入力ミスが多く、事務で直せないため入力待ちの時間が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅手当、退職金、カフェテリアプランは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度をもっと設けるべき。
自由参加が多いため、...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司のゆるさに任せていて、昇進全くしない部署と昇進ばかりさせていて課長級ばかりの部署があった。人事部は機能しておら...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
外来患者からのクレームがかなり多い。
上司に相談しても改善はしてもらえないため、同じようなク...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分は中途入社だが、新卒で入社している人がかなり仕事ができない人が多い。
ExcelやWordの使い方もままならず...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
医師や特に看護師は扱いにくく、事務を馬鹿にしている印象があった
管理職はなにを管理しているのかわからないぐらい管理...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいです
急な休みも比較的取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり憧れたり尊敬できる女上司がいないのが残...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは、様々な側面から考えられます。まず、柔軟な勤務時間や育児支援制度など、ワークライフバランスを重視した施策が整備されていること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
育休や子の看護休暇があり、子育てしながら働きやすいと思います。
午後は人員に余裕があり、休みやすい環境でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を前に転職、退職する人が多い。子育てをしながら働くには職員数が少ないように思える。前任者からの引き継ぎは少なく...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思います
なので逆に育短の方が多いためフルタイム勤務の人の負担が少し大きいかなと感じます続きを読む(全61文字)
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【良い点】
小さいお子さんがいるママさん看護師は、子どもが熱を出すと当日休めるし、早退もできます。残りのスタッフで協力できる理解のある職場です。
男女差別...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休は希望通りしっかりと取得できることが多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
子持ちで働く場合...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性の管理者もおり部署によっては休みも取りやすいため、家庭事情で何かあっても対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全78文字)
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【良い点】
子供がいる方は子供が病気になったら時間休をとって帰ったりしていた。誰もそれに対して文句を言う人はいなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別関係なく出世できる。出産後はしっかりと産休はもらえる環境である。
役職もすぐつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐ役職が付く...続きを読む(全90文字)
会社名 | 学校法人藤田学園 |
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フリガナ | フジタガクエン |
設立日 | 1964年9月 |
資本金 | 1920億9900万円 |
従業員数 | 4,167人 |
売上高 | 1172億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 星長清隆 |
本社所在地 | 〒470-1101 愛知県豊明市沓掛町田楽ケ窪1番地98 |
電話番号 | 0562-93-2800 |
URL | https://academy.fujita-hu.ac.jp/ |
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