口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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イーピーエスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全50件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イーピーエス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にイーピーエス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
イーピーエスの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.9
- やりがい
-
2.8
- 年収・評価
-
2.5
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
2.6
- 社員・管理職
-
2.9
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.5
- 入社後のギャップ
-
2.6
- 退職理由
-
2.4
イーピーエスの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
2.8
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.1
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イーピーエスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
在宅勤務、時短勤務をしている女性社員は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職をはじめ女性社員も男性社員も性別に関係なく活躍して...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
産休育休、その後の復帰と言う目線では、女性は働きやすい環境とは思います。それぞれのタイミングで戻ってこられるイメージですが、ロールは違ったりします。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社員男女比率は女性が少し多いくらいです。また管理職も性別関係なく男女半々くらいとなっています。またお子さんがいらっしゃる方などは時短勤務も可能...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
男女問わず育休を取りやすい。部署によるとは思うが普段から休暇は取りやすいため急な子供の体調不良でも柔軟である。在宅ワークができる事がありがたい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
妊娠された女性社員のほとんどが産休・育休を取得し、育休後の復職率は高いです。復職後は家庭の事情に合わせて時短勤務を選択する方、内勤業務に専念で...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
周りでも産休、育休を取っている人は多く、取りづらい雰囲気は感じなかった。時短勤務の人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記のよ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性は働きやすい環境であると思う。男女により与えられる仕事の差は全く感じられない。管理職の女性も多く、仕事ができれば男女関係なく出世する環境で...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
産休・育休をとったり、時短勤務をしている方も多く、また子供の体調不良による突然の休暇も快くとれるところは良いところだと思う。
【気になること・...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
育休を取得する人は、常に一定数いるので取りやすい環境と思われる。小さいお子さんがいる人の時短勤務も可能である。女性が多い職場ということもあり、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性も多く、産休育休明けで復帰される方が多いので働きやすい環境だと思う。時短勤務されている方も多い。リモートワークの日もあるので働きやすいと思...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
出産後に復帰される方が多いです。
モニターのアシスト(内勤業務)をメインに、CRAをしたり、プロジェクトリーダーになったりとさまざまな方がいま...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
産休、育休はきちんととれ、戻ってきても内勤に回してもらえます。フレックスもあるので、復帰後は割と働きやすそうにみえました。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休・育休への理解があり、休暇も取りやすいです。男性も子供のお迎えで早上がりしたりと自由に働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
女性が多いので、働きやすい環境は整っています。子供のいる方にはとても優しい会社かと思います。リーダーになる気があればチャンスをもらえますし、男...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務者も多く、そのような働き方を受け入れる雰囲気があるため、女性は比較的働きやすい環境と思います。covid-19の影響で、テ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休、育休を取得している人が多く、子供が保育園にら入れない場合は、育休の延長も可能なようです。
時短勤務は、勤務時間に応じていくつかのパターン...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと感じる。
また、復帰後も時短で就業できる為、採用している方は多いと思う。
育児をしながら仕事をしている方も多い為、その点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性は多く働いており、男性と対等に働けるところは魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合、結婚すると残業が多くプライベートを...続きを読む(全204文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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イーピーエスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
イーピーエス株式会社での年収について、臨床開発業界としては平均的な水準と感じていますが、年収には働きやすさや成長環境も含まれているため、総合的...続きを読む(全470文字)
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【良い点】
男性の育休も取りやすく取得している人も増えている。産休育休あけの社員も多く在籍し、仕事とプライベートの両立はしやすいと感じる。仕事の忙しいタイ...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
国内CROとして優秀な人が多い印象である。またリーダー、CRAの連携や相談できる体制が構築できている。
global試験の対応は問題なくできる...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業界最大手のため安定している。特に何もしなくても新規案件が湧いてくるため右から左へ処理するだけで仕事は手一杯になる。そのためいろんな企業のいろ...続きを読む(全489文字)
医療・福祉(医療)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
育休・産休を男女共にしっかりとってました。該当社員以外の職員から、そろそろお休みをとったほうが良いんじゃない？と勧められるので、職場全体の雰囲...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
院内保育園があり、職員であれば誰でも利用することができる。予防接種や登園許可証も病院で済ませられるので便利だと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいて夜勤がない場合、基本給も3割カットになると聞いた。働くモチベーション保てない。それであれば事務でよい。女...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇がありますと入社時に言っていたが、実際は上司に生理休暇を使う人はいないと言われ、結局有給消化となった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性ばかりの環境なので産休育休は取れる。怒鳴るおじさん上司などもいないため事務職同士は快適に仕事することができる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、産前産後の休暇はあります。復帰率もまぁまぁいい方だと思います。
時短の方も数名働いてます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんができて復帰する問事例はあまり聞かない。（そもそも男性社員のほうが人数が多いというのも理由としてはあると思う。）続きを読む(全80文字)
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【良い点】
建前上、男性と女性で差別はない。優秀な女性研究者は評価されている。女性の理事が増えて変化の兆しはある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
オフィスで働いてる女性は優しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世代の方も働いていたが、朝も早いことが多いため、家族の協力が...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
イーピーエスの 会社情報
| 会社名 | イーピーエス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーピーエス |
| 設立日 | 2014年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,324人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 佐々明 |
| 本社所在地 | 〒162-0822 東京都新宿区下宮比町2番23号 |
| 電話番号 | 03-5684-7797 |
| URL | https://www.eps.co.jp/ja/ |
NOKIZAL ID: 1130760
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