この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アットホームな会社かなと思います。
和気あいあいとしていてコミニケーション能力が高い人は馴染めると思います。
また有給制度が充実しており休みた...続きを読む(全191文字)
株式会社ホットスタッフコーポレーション 報酬UP
株式会社ホットスタッフコーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜620万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホットスタッフコーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホットスタッフコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
アットホームな会社かなと思います。
和気あいあいとしていてコミニケーション能力が高い人は馴染めると思います。
また有給制度が充実しており休みた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年収は業界では良い方とされる。
しかし、同年代と比べるとさほど多くはない。
隔週土曜日休み、日曜日と祝日が休みであるため多少の家庭サービスはサ...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
評価制度は良くもなく悪くもなく普通である。
しかし、従業員一人一人が自社のプライドを持ち大きくするぞ!という思いはあるように感じる。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
良い成績(売上)が出せればそれだけの評価がボーナスで返ってくる。月々の手取りは決して高い方ではない。昇給は年に一回上がります。ボーナス査定も...続きを読む(全219文字)
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業界トップクラスなので年収はまずまず。しかし営業職はノルマ達成率、売上達成率によりボーナスが変動します。
売上のある営業は良いが、できの悪い営業は厳しい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
営業は特に時間に縛られないので自分のプラン通りに業務ができます。
また残業もほぼないので体力的には辛くないですが、営業は休日出勤があるのでその...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社長に気に入られないと給料は上がらない。
1年以上働いてるのに給料は上がらず手取り15万。
生活していくのは困難。
社長に気に入られれば昇給が...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
仕事量がかなり多い
1つの仕事をやる前に営業さんから色々頼まれてゆっくり仕事する感じではない。
電話も頻繁になるし、集中してできない。
保険関...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
最初に一般事務と掲載があったのに契約しにいくと営業事務だとしりました。
更にはボーナスも査定基準が残業数で決められてしまう。
仕事量からして残...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
売上重視の社風のため、大手通販店だけを顧客として持ちたがる営業が多く、売上が大きい営業が目立つ風習がある。売上が上がると目立つが利益が少なくて...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
全体的に緩く、それは社員から管理職まで続く。
それが良いのか?悪いのか?ではなくあくまでも自主性に任されております。
本人次第で給料も増えるが...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
有給や代休は取りやすい。
ただ、週始めはお客様からの電話が多いため取らない従業員が多い。
ここにもスタッフの意識の高さが伺える。
都合は極力週...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
裁量が大きくやりたいようにやらせてくれる。
自分で考え自分で行動し自分で解決する。
大きい取引先から個人店まで幅広く担当し、会社の看板の大きさ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
特にこれと言って良い点はあまりないですが、服装が私服、髪型も自由など、あまり厳しくない点。
仕事も能力さえあれば好き勝手出来るイメージ。
月末...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
良い点は特に無し。基本女性はフロントが注文を貰った商品をメーカーへ発注する業務がメイン。その他自社在庫商品の発送業務。
その作業が永遠と終わる...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年収は悪くはないです。残業代はやった時間分全額でます(固定残業代制度は無い)。昇給は4月に1度あり(少なくとも若手は5千円前後ずつ)数年に一度...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
最初に説明して頂いてなんの相違もなかったので納得です。
【気になること・改善したほうがいい点】
真面目に業務に取り組んでいる人といつまでたって...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
給与、賞与は安定していた。残業代も支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給とかは記憶していない。女子社員は男性社員に比べ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は全体的にに低め、業務が細分化されており内勤者が多い部分がある。
評価制度については上がりにくい仕組みになっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
過去の経験値や年齢などをちゃんと評価していただき給与を算出してくれます。
営業職だが個人的なノルマはあまり言われない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
予算を達成すればボーナスは上がっていくが、達成しなければボーナスは下がってしまいます。不安定な賞与となっております。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収:頑張らなくても最低限もらえる。
評価:上司に気に入られること、特に業務外の活動に参加することができれば良い。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
競合他社に比べると多い方だと思います。
毎年、年俸が少しづつ上がるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブに直結...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
毎年昇給、年2回夏冬に賞与(決算月には決算賞与が出る場合もある)がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定されており、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
ボーナスはすくなくとも当時は20万円はでた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の評価は100パーセントノルマ達成しても上層部に好かれ...続きを読む(全168文字)
会社名 | 株式会社ホットスタッフコーポレーション |
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フリガナ | ホットスタッフコーポレーション |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 4775万円 |
従業員数 | 94人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本誠一 |
本社所在地 | 〒816-0981 福岡県大野城市若草3丁目11番27号 |
電話番号 | 092-303-8088 |
URL | https://www.hotstuff-cp.co.jp/ |
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