この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】車好き、車のカスタムが好きな人にはもってこいの企業。全く車に興味もなく、カスタムもした事無い人では正直難しいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全251文字)
株式会社ホットスタッフコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホットスタッフコーポレーションのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホットスタッフコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】車好き、車のカスタムが好きな人にはもってこいの企業。全く車に興味もなく、カスタムもした事無い人では正直難しいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全251文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アットホームな会社かなと思います。
和気あいあいとしていてコミニケーション能力が高い人は馴染めると思います。
また有給制度が充実しており休みた...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
営業は特に時間に縛られないので自分のプラン通りに業務ができます。
また残業もほぼないので体力的には辛くないですが、営業は休日出勤があるのでその...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社長に気に入られないと給料は上がらない。
1年以上働いてるのに給料は上がらず手取り15万。
生活していくのは困難。
社長に気に入られれば昇給が...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
仕事量がかなり多い
1つの仕事をやる前に営業さんから色々頼まれてゆっくり仕事する感じではない。
電話も頻繁になるし、集中してできない。
保険関...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
最初に一般事務と掲載があったのに契約しにいくと営業事務だとしりました。
更にはボーナスも査定基準が残業数で決められてしまう。
仕事量からして残...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年収は業界では良い方とされる。
しかし、同年代と比べるとさほど多くはない。
隔週土曜日休み、日曜日と祝日が休みであるため多少の家庭サービスはサ...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
売上重視の社風のため、大手通販店だけを顧客として持ちたがる営業が多く、売上が大きい営業が目立つ風習がある。売上が上がると目立つが利益が少なくて...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
全体的に緩く、それは社員から管理職まで続く。
それが良いのか?悪いのか?ではなくあくまでも自主性に任されております。
本人次第で給料も増えるが...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
有給や代休は取りやすい。
ただ、週始めはお客様からの電話が多いため取らない従業員が多い。
ここにもスタッフの意識の高さが伺える。
都合は極力週...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
評価制度は良くもなく悪くもなく普通である。
しかし、従業員一人一人が自社のプライドを持ち大きくするぞ!という思いはあるように感じる。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新入社員や中堅社員、管理職などに向けた研修を適宜行っています。外部講師を招いて研修をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社長、会社はホワイト企業と断言できる。隠れ優良企業。ただ、今の50代がぶっ飛びすぎている。まともな感覚をもった人間がいない。彼らが定年退職した...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
社員研修は定期的にあった。パソコン研修、マナー研修などがあった。終業時間内に大会議室で一日中研修ということもあった。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社ホットスタッフコーポレーション |
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フリガナ | ホットスタッフコーポレーション |
設立日 | 1986年4月 |
資本金 | 4775万円 |
従業員数 | 94人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松本誠一 |
本社所在地 | 〒816-0981 福岡県大野城市若草3丁目11番27号 |
電話番号 | 092-303-8088 |
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