福山医科の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
みんなで早く仕事をして早く帰ろうという雰囲気がある。休日に電話がかかってくることはない。基本的に病院のタイムスケジュールで動くので残業が超過...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTの内容が各上司に任せられすぎている。半年でかなり仕事を任せられているものもいれば、ほぼ初期段階の者もいる。...続きを読む(全96文字)

【良い点】
当初はほとんどないに等しかったが、会社の利益向上とともに徐々に整備されてきてる。最近では住宅補助やフレックスタイム制の導入などが挙げられる。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親切な上司につくことができれば成長が望めるが、逆に最悪な上司に当たるとまともな指導もしてくれずに馬車馬のように働...続きを読む(全190文字)

【良い点】
初めは先輩方と取引先を同行し営業、納品業務等のノウハウを学びました。
その後独り立ちし、入社前に思い描いていたような仕事内容をこなせています...続きを読む(全562文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
医療機器を運ぶことが多く、力仕事の部分があるため、女性は社内では事務以外は推奨されていない。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当ごとに業務内容が変わってしまうため、いざ担当が変わると引き継ぎが大変。またボリュームが小さくても業務内容が多...続きを読む(全103文字)

【良い点】
家族手当ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はなく、一人暮らしの方は不満かもしれない。続きを読む(全61文字)

【良い点】
土日祝は担当にもよるが休めることがほとんど。ただ連絡はくることがあったり、緊急対応などはあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社用車での通勤となるため交通費として駐車場費が支給される。
また、営業レベルによって営業手当が支給される。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
賞与の回数が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が実際の所は物凄く曖昧だった様な気がする。恐らく全員5段階評価のうち...続きを読む(全86文字)

【良い点】
中小企業という括りだといいかもしかしいつかは昇給すら危うくなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカーと比べるとやはり少な...続きを読む(全84文字)

【良い点】
イノメディックスの年収水準は、同業の医療機器商社と比較すると平均的〜やや高めのレンジに位置しており、全体としては安定した給与体系だと感じます...続きを読む(全536文字)

【良い点】
基本給は高くないが個人成績に応じてボーナスで還元される仕組み。トータルの年収で言えば低くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても特に評価された感はない。半年に1回面談があったと思うが、、、あまり役に立ってるか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
シフト制のため、休み希望が出しやすい。大型店になるほど社員の数が多くなるので出しやすい。以前の中型店にいたころは自己中の上司だったため休み希...続きを読む(全213文字)

【良い点】
年収は高い方になると思います。
若手は営業数字だけではなく、営業所に対する貢献度も含めて評価されるので、売上が低い場合でもボーナスや大昇給に...続きを読む(全149文字)

【良い点】
給与体系は基本給と賞与で構成されており、毎月の収入は比較的安定しています。評価制度も一応の仕組みは整っており、勤続年数や役職に応じて昇給や昇...続きを読む(全223文字)

【良い点】
外資ということもあり、低いということはないと思います。採用面接の際も現年収をしっかりヒアリングをしたうえで希望額も聞いていただき、その金額で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
数字を達成出来れば年収に直結するようになっている。
30代だとベースで600万超えるくらいでインセンティブが300万円ほど。
通常の営業マン...続きを読む(全150文字)